Kaiser2013
Senior Member
thế như nào thì k rủi ro thím. e chưa có kn làm remote có mỗi chỗ này remote hiện k yêu cầu tiếng anhiem ko.Nhưng mà như rứa is rủi ro .
thế như nào thì k rủi ro thím. e chưa có kn làm remote có mỗi chỗ này remote hiện k yêu cầu tiếng anhiem ko.Nhưng mà như rứa is rủi ro .
làm web hay là react app vậy bácthế như nào thì k rủi ro thím. e chưa có kn làm remote có mỗi chỗ này remote hiện k yêu cầu tiếng anh
fullstack thím ạlàm web hay là react app vậy bác
về chi phí công ty bỏ ra cho e thì e cũng thấy nó như nhau thím ạnếu bạn tính kĩ sẽ thấy như nhau thôi. mình chưa làm remote nhưng mà remote tăng 30% thì ko bõ chút nào
có prudential việt nam mà thím. nếu ký e sẽ ký hđ với prudential việt thím ạ.prudential là job ukraina phải knếu đúng là job đó thì cũng tạm, lương cao hơn mặt bằng. còn vụ sợ nó cho nghỉ bất chợt thì đó là đặc trưng của remote rồi, k có j lạ. 1 ngày đẹp giời thức dậy thấy email cho quit thì nghỉ thôi, muôn vàn lí do nó cho quit, chịu dc thì làm k thì khỏi làmcho dù có hợp đồng thì cái hợp đồng đó vô nghĩa vì nó có văn phòng ở vn đâu mà kiện, thậm chí nó k trả lương tháng cuối cũng chịu chứ biết kêu aitôi thì làm 1 job chính, sau đó làm thêm 1 job remote. nên nhớ làm remote cho bọn nước ngoài là để kiếm tiền nhiều trong thời gian ngắn, chứ hiếm khi lâu dài. tôi có đợt làm remote cho USA 3 năm là cao nhất rồi. bỏ job chính đang ngon mà làm remote thì đó là 1 canh bạc, lỡ xui chơi thua thì chịu, quyết định là ở a bạn
ah vậy chắc nhầm tên, nhớ bữa thấy đăng job remote confidential hay prudential j đó mà k nhớ rõ. nếu remote mà kí hd với cty việt thì cứ lương cao là quất thôicó prudential việt nam mà thím. nếu ký e sẽ ký hđ với prudential việt thím ạ.
nói chung k sợ bùng chỉ sợ nó cắt giảm kiểu làm đc 1 vài tháng gì đó. rủi ro cái đó thôi thím ạah vậy chắc nhầm tên, nhớ bữa thấy đăng job remote confidential hay prudential j đó mà k nhớ rõ. nếu remote mà kí hd với cty việt thì cứ lương cao là quất thôi
fullstack là vừa server + web, hay server + appnói chung k sợ bùng chỉ sợ nó cắt giảm kiểu làm đc 1 vài tháng gì đó. rủi ro cái đó thôi thím ạ
thím nên xác định job remote chỉ là làm phụ thôi. prudential chắc sẽ ko bùng đâu, chỉ cần thím làm dc việc thì chỉ có thêm việc chứ ít khi bớt. bản thân pru cũng đang phải thuê vendor outsoucing ngoài vô làm phụ nữa mà.E đang tính vào prudential làm remote dev nhưng chỉ làm hợp đồng thôi. họ chỉ trả lương hằng tháng. bảo hiểm rồi thưởng t13 thì k có.
Có nên bỏ công ty khá to đang đầy đủ chế độ mà mạo hiểm k các bác nhỉ? Đánh đội là thu nhập net cả năm tăng 30%, lại được làm remote. Mà chỉ sợ đang làm giở nó cắt hợp đồng