thảo luận Giải quyết câu hỏi "30 tuổi có nên vào ngành lập trình không ?"

Status
Not open for further replies.
Mình học web sau tuổi 30, làm chính thức năm 31 tuổi và sau 3 năm thì mức lương của mình cũng đã đạt mốc 30. Mình nghĩ nếu cố gắng thì không có gì là muộn cả.

my-payment.png
 
Bác nào cho em hỏi cái. Em tốt nghiệp chuyên ngành tự động hóa nhưng mà đi làm khổ lắm. Em 29 rồi nhưng muốn sang mảng IT . Các bác cho em hỏi nên học về mảng nào của IT thì tốt. Em thì đã từng viết code nhúng cho mấy cái mạch đơn giản em tự làm về C++ mức quá cơ bản. Nhưng mà quanh đi quẩn lại vẫn phải là IT thì mới giàu được. Bác nào gợi ý em nên học về mảng nào với vốn kiến thức sẵn có của em.
 
3x tuổi chịu dc bọn 2x chửi thì làm nhé. Kiếm tiền không đơn giản đâu. vào cty code ngu bị 2x chửi đó
 
3x tuổi chịu dc bọn 2x chửi thì làm nhé. Kiếm tiền không đơn giản đâu. vào cty code ngu bị 2x chửi đó

Sao họ lại chửi vậy bác. Code ngu thì sao pass phỏng vấn với pass thử việc được. Mà mình có làm gì người ta đâu mà họ lại chửi mình. Đi làm thì im im mà làm cứ đi chửi nhau làm gì.
 
Nếu có ai đó hỏi mình câu hỏi trên, mình sẽ không ngần ngại mà đưa ra câu trả lời là KHÔNG.
Dưới đây là luận điểm của mình, mong các bác phản biện, góp ý, mọi gạch đá cũng xin nhận
1. Topic này chỉ dành cho những bác đã/đang/có ý định về việc đang làm 1 ngành nghề khác nhưng bỏ hẳn và chuyển sang IT (đối với các bác học lập trình vì đam mê, sở thích, học cho vui thì mình không nói làm gì). Lí do vì sao các bác bỏ nghề để học IT. 99 % là vì lương (không nói nhiều) . Tức là các bác nghĩ rằng chuyển sang IT thì sẽ có được thu nhập cao hơn ngành cũ. Vậy câu hỏi thu nhập cao hơn là bao nhiêu? Với mặt bằng hiện tại, cứ lấy đại con số mà các bác cho cao là 30-50tr 1 tháng đi, tương tương lương middle level. Thế các bác nghĩ với việc bắt đầu từ con số 0 ở tuổi 30 thì sau bao nhiêu năm các bác sẽ có đc cái mức 30-50tr đó ? Ngay cả một đứa 22 tuổi với sức trẻ, khoẻ, trâu, không vướng bận gia đình vợ con, có thể OT xuyên đêm xuyên ngày, chấp nhận bị chửi để lấy kinh nghiệm, ít nhất cũng phải bỏ ra 5 năm mới có được lương đó(gồm 1 năm học cơ bản, 2 năm làm fresher, 2 năm làm junior - đấy là tính bạn này rất rất giỏi rồi), thì các bác với con cái tay xách nách mang, làm việc quá 8 tiếng thì đầu óc đã xay xẩm, thức đêm 1 hôm thôi đã ốm cả ngày hôm sau, lại không có nền tảng nữa, cơm áo gạo tiền tuổi này rất áp lực ( 25 tuổi lương 12 triệu thì gia đình có thể chấp nhận, chứ 32 tuổi lương 12 triệu thì các bác sống kiểu gì). Đó là các bác nào kiên trì lắm lắm lắm mới có thể theo được. Qua đó thấy được rủi ro > lợi nhuận (nếu làm ngành cũ khả năng thành công > chuyển ngành)

2. Nhiều bạn lấy lí do "ở nước ngoài mình thấy có mấy ông ngoài 30 40 50 60 tuổi vẫn còn code ầm ầm, làm senior, principle có sao đâu nên bạn 30 tuổi vẫn có thể học được". Ở đây mình muốn mọi người nhìn rõ sự khác nhau giữa việc "30 tuổi vẫn còn code" và "30 tuổi mới bắt đầu học code". Những người mà bạn nói ở trên để có thể code ở tuổi 30, 40, 50 thì chắc hẳn họ phải rất giỏi và đã học hành từ những năm 20-25 rồi, đến 3 mấy tức là đã có kinh nghiệm 10 năm, mà kinh nghiệm 10 năm thì làm gì cũng đc cả. Để dễ hình dung hơn thì tôi lấy ví dụ thế này: có một ai đó hỏi bạn "tôi năm nay 35 tuổi rồi, tôi muốn tập chơi bóng đá để trở thành cầu thủ chuyên nghiệp thì có được không ?" Xong các bác bảo "Ôi giời ơi, nhìn sang nước ngoài thấy Ronaldo, Messi 35 tuổi vẫn đá bóng đỉnh cao, thì bác 35 tuổi hãy cứ học đá bóng đi rồi cũng trở thành cầu thủ chuyên nghiệp như họ". Các bác có thấy sai sai không ? để làm 1 cầu thủ chuyên nghiệp ở tuổi 35 thì bọn Ronaldo Messi nó đã học đá bóng từ khi nó 15-20 tuổi rồi các bác ạ , vì lứa tuổi đó nó có đủ sức trẻ, sự tiếp thu nhanh, sự thay đổi nhanh, nó mới vào. Chứ chả ai đi khuyên ông già 30 tuổi bắt đầu học bóng đá (để trở thành cầu thủ chuyên nghiệp - chứ không nói để đá cho vui) chỉ vì thấy người khác 35 tuổi vẫn đá bóng tốt đc cả. Một lẫn nữa mình nhấn mạnh "Học 1 thứ gì đó ở tuổi 30" và "Làm 1 thứ gì đó ở tuổi 30" là khác nhau hoàn toàn.

3.Những năm gần đây nhu cầu nhân lực cực cao vì đây là giai đoạn chuyển giao thế hệ, tức là lúc các bạn vào đại học thì IT chưa phải quá nổi nên rất nhiều bạn học ngành khác, cứ thấy các bạn 93-99 giờ toàn hỏi là "em ngành khác nhảy sang IT có được không" nhiều như nhộng. Nhưng bây giờ độ hot IT thì khỏi bàn. GenZ vào đông như quân Nguyên. Tỉ lệ các bạn có năng khiếu về tư duy cao hơn (vì được ăn uống đủ chất hơn các thế hệ trước chẳng hạn), độ nghiêm túc với nghề nghiệp cao hơn (vì nhận thức đc hiện tại IT là ngành kĩ thuật duy nhất có đất sống tốt) , tiếng anh tốt hơn hẳn thế hệ trước. Tức là trong vòng 5-10 năm nữa tụi này sẽ ra trường và tham gia vào thị trường lao đông. Các bác 30 tuổi lúc đó sẽ thế nào ?

Mong các bác tranh luận
1. Fresher 1 năm đã lên junior rồi, 2 năm là chậm chứ giỏi cái lol gì :ops:, lương base của fresher khối ngành IT khởi điểm là 8~15tr/m tuỳ trình độ, lên junior đã có thể deal lên cận 20 tr, năm thứ 3 cứng tay thì deal 1k là hoàn toàn bthg.

2. Ví dụ phiến diện, theo tech nó ko giống sport, ông thấy tech nó có phân nhóm theo độ tuổi hạng cân như sport ko :beat_brick: . Một cái nó phụ thuộc vào thể chất, một cái phụ thuộc vào trí lực. Ông đánh đồng 2 cái không cùng bản chất, một ông kỹ sư tự động hoá vẫn có thể đi theo dev embedded bthg, một ông theo QTKD vẫn có thể code function cho một chương trình cho kế toán bthg nếuđã học được ngôn ngữ và nắm về OOP (tối ưu để sau)

3. Có số liệu không hay chỉ phán bừa? Khả năng tư duy hình thành suốt quá trình từ lúc đẻ tới hiện tại, chế độ dinh dưỡng chỉ góp 1 phần thôi. Còn độ nghiêm túc thì chưa chắc thế hệ nào hơn thế hệ nào, mặc khác thái độ công việc, trình độ ngoại ngữ nó tuỳ thuộc vào cá nhân nhiều hơn là tuỳ thuộc vào thế hệ. Các bác chuyển ngành 30+ nhưng thái độ tốt, tư duy sâu, có hiểu biết về ngành khác chưa chắc gì kém cạnh các bạn GenZ, họ đi sau không có nghĩ là họ đi chậm hơn mình.
 
Con người ai cũng muốn được nghe những lời nói dễ nghe, muốn được cổ vũ động viên cho những việc mình làm. Chả ai muốn mình bảo rằng "à , m đừng làm như thế nữa, không tốt đâu" . Để rồi khi họ làm rồi, họ nhận ra đó là cái sai lầm, và họ đã tốn thời gian, tiền bạc, công sức , chi phí cơ hội.

Ví dụ như bác này:


hay bác này:

mọi người chỉ cứ hay chia sẻ về câu chuyện "À, tôi năm nay đã ngoài 30 tuổi rồi, tôi làm ngành khác nhưng chuyển sang lập trình". Thế sao các bác không kể cái kết cục luôn đi? Các bác đã có lương 30-50tr trong ngành lập trình chưa (hoặc là có cơ hội để nhận chưa), hay nhảy vào IT ở cái độ tuổi này rồi chỉ nhận mức lương 15-20.


Và rốt cuộc , xét về mặt kinh tế. Nếu các bác chấp nhận mức lương 15-20 ở độ tuổi này, chứng tỏ rằng các bác ở cái ngành nghề cũ còn có thu nhập kém hơn thế nữa. Mà làm ngành nghề gì cũng vậy cả, 30 tuổi thu nhập 15tr thì đã gọi là lesor trong lĩnh vực đó rồi. Mà đã là như vậy, thì chuyển sang lập trình liệu có cơ hội sáng hơn không ?
1. Cái gì cũng phải có quá trình, chả ai trả lương 1~2K cho fresher, nhưng sau vài năm chuyện đó là bthg.

2. Cái này chứng tỏ bác còn non lắm. Ví dụ ngành cũ bác kịch kim là 30tr, nhưng bác đánh giá nhảy qua IT lương có thể lên 50tr, vậy bác chấp nhận cã đời ngành cũ hay hi sinh 1 2 năm đầu để có lương 50tr?
 
Sao họ lại chửi vậy bác. Code ngu thì sao pass phỏng vấn với pass thử việc được. Mà mình có làm gì người ta đâu mà họ lại chửi mình. Đi làm thì im im mà làm cứ đi chửi nhau làm gì.
Bạn đi làm chưa ?. Leader 2x tuổi thấy bạn làm việc không tốt thì chửi chứ sao. Họ ko chửi thẳng mặt nhưng nói kháy là bạn cay rồi. Ko dễ ăn tiền đâu, không phải làm từ thiện đâu. Chuyển từ ngành khác sang rất dễ hổng kiến thức,
 
Các bác học đi cứ bàn lùi làm gì. Học lúc rảnh không bỏ việc hiện tại đang làm. Xin được việc bên IT thì nhảy. Mình học lúc 30 tuổi giờ 33 lương 3k . Khó là lúc đầu sao mà qua vòng cv scan (it việc lúc đầu mình apply nó còn ko cho pass). Còn pass dc một công ty rồi thì easy -> focus vào cái gì mình thấy hợp -> cày ngày cày đêm là lương tăng. Xác định thời gian đầu rất cực vì phải cày ngày cày đêm để chứng tỏ năng lực không mấy ku trẻ nghĩ mình già mà ngu :D. Ah luyện thêm anh văn kiếm cty product nước ngoài mà làm: Ít bị để ý mấy vụ tuổi tác lúc pvan.
 
Nếu có ai đó hỏi mình câu hỏi trên, mình sẽ không ngần ngại mà đưa ra câu trả lời là KHÔNG.
Dưới đây là luận điểm của mình, mong các bác phản biện, góp ý, mọi gạch đá cũng xin nhận
1. Topic này chỉ dành cho những bác đã/đang/có ý định về việc đang làm 1 ngành nghề khác nhưng bỏ hẳn và chuyển sang IT (đối với các bác học lập trình vì đam mê, sở thích, học cho vui thì mình không nói làm gì). Lí do vì sao các bác bỏ nghề để học IT. 99 % là vì lương (không nói nhiều) . Tức là các bác nghĩ rằng chuyển sang IT thì sẽ có được thu nhập cao hơn ngành cũ. Vậy câu hỏi thu nhập cao hơn là bao nhiêu? Với mặt bằng hiện tại, cứ lấy đại con số mà các bác cho cao là 30-50tr 1 tháng đi, tương tương lương middle level. Thế các bác nghĩ với việc bắt đầu từ con số 0 ở tuổi 30 thì sau bao nhiêu năm các bác sẽ có đc cái mức 30-50tr đó ? Ngay cả một đứa 22 tuổi với sức trẻ, khoẻ, trâu, không vướng bận gia đình vợ con, có thể OT xuyên đêm xuyên ngày, chấp nhận bị chửi để lấy kinh nghiệm, ít nhất cũng phải bỏ ra 5 năm mới có được lương đó(gồm 1 năm học cơ bản, 2 năm làm fresher, 2 năm làm junior - đấy là tính bạn này rất rất giỏi rồi), thì các bác với con cái tay xách nách mang, làm việc quá 8 tiếng thì đầu óc đã xay xẩm, thức đêm 1 hôm thôi đã ốm cả ngày hôm sau, lại không có nền tảng nữa, cơm áo gạo tiền tuổi này rất áp lực ( 25 tuổi lương 12 triệu thì gia đình có thể chấp nhận, chứ 32 tuổi lương 12 triệu thì các bác sống kiểu gì). Đó là các bác nào kiên trì lắm lắm lắm mới có thể theo được. Qua đó thấy được rủi ro > lợi nhuận (nếu làm ngành cũ khả năng thành công > chuyển ngành)

2. Nhiều bạn lấy lí do "ở nước ngoài mình thấy có mấy ông ngoài 30 40 50 60 tuổi vẫn còn code ầm ầm, làm senior, principle có sao đâu nên bạn 30 tuổi vẫn có thể học được". Ở đây mình muốn mọi người nhìn rõ sự khác nhau giữa việc "30 tuổi vẫn còn code" và "30 tuổi mới bắt đầu học code". Những người mà bạn nói ở trên để có thể code ở tuổi 30, 40, 50 thì chắc hẳn họ phải rất giỏi và đã học hành từ những năm 20-25 rồi, đến 3 mấy tức là đã có kinh nghiệm 10 năm, mà kinh nghiệm 10 năm thì làm gì cũng đc cả. Để dễ hình dung hơn thì tôi lấy ví dụ thế này: có một ai đó hỏi bạn "tôi năm nay 35 tuổi rồi, tôi muốn tập chơi bóng đá để trở thành cầu thủ chuyên nghiệp thì có được không ?" Xong các bác bảo "Ôi giời ơi, nhìn sang nước ngoài thấy Ronaldo, Messi 35 tuổi vẫn đá bóng đỉnh cao, thì bác 35 tuổi hãy cứ học đá bóng đi rồi cũng trở thành cầu thủ chuyên nghiệp như họ". Các bác có thấy sai sai không ? để làm 1 cầu thủ chuyên nghiệp ở tuổi 35 thì bọn Ronaldo Messi nó đã học đá bóng từ khi nó 15-20 tuổi rồi các bác ạ , vì lứa tuổi đó nó có đủ sức trẻ, sự tiếp thu nhanh, sự thay đổi nhanh, nó mới vào. Chứ chả ai đi khuyên ông già 30 tuổi bắt đầu học bóng đá (để trở thành cầu thủ chuyên nghiệp - chứ không nói để đá cho vui) chỉ vì thấy người khác 35 tuổi vẫn đá bóng tốt đc cả. Một lẫn nữa mình nhấn mạnh "Học 1 thứ gì đó ở tuổi 30" và "Làm 1 thứ gì đó ở tuổi 30" là khác nhau hoàn toàn.

3.Những năm gần đây nhu cầu nhân lực cực cao vì đây là giai đoạn chuyển giao thế hệ, tức là lúc các bạn vào đại học thì IT chưa phải quá nổi nên rất nhiều bạn học ngành khác, cứ thấy các bạn 93-99 giờ toàn hỏi là "em ngành khác nhảy sang IT có được không" nhiều như nhộng. Nhưng bây giờ độ hot IT thì khỏi bàn. GenZ vào đông như quân Nguyên. Tỉ lệ các bạn có năng khiếu về tư duy cao hơn (vì được ăn uống đủ chất hơn các thế hệ trước chẳng hạn), độ nghiêm túc với nghề nghiệp cao hơn (vì nhận thức đc hiện tại IT là ngành kĩ thuật duy nhất có đất sống tốt) , tiếng anh tốt hơn hẳn thế hệ trước. Tức là trong vòng 5-10 năm nữa tụi này sẽ ra trường và tham gia vào thị trường lao đông. Các bác 30 tuổi lúc đó sẽ thế nào ?

Mong các bác tranh luận
 

Attachments

  • tenor.gif
    tenor.gif
    2.5 MB · Views: 34
27 tuổi tn bên ngành cđt. Từng đam mê và có cơ hội học hỏi tư duy bên lập trình vi xử lý (làm datn nhúng, vẽ vời trên html với nodejs heroku remote qua wifi).
Vì vấn đề riêng phải làm việc trên tỉnh lẻ gần nhà. 4 năm đi làm vẽ cơ khí, cũng từng lead nhóm vài người. Thấy lương reach 12m bị chững lại không lên nữa. (ngành này lên kịch kim chắc 16m)
Có chăng lên lương để bù chênh lệch lạm phát. Ở tỉnh thì không có công ty làm IT. Thế thì chịu trận luôn hả các bác?
 
Mọi người cho em hỏi, em là sinh viên cuối năm 3 rồi, em dự định đầu năm 4 tự học IT ạ vì chán ngành của mình quá :((( Nếu em tầm 21 22 tuổi bắt đầu theo IT thì có muộn không ạ? Nếu cố gắng hết sức vẫn có thể bắt kịp người khác đúng không ạ?
người ta 9x đời đầu còn đang chuyển ngành, mới sinh viên là còn sớm chán
 
27 tuổi tn bên ngành cđt. Từng đam mê và có cơ hội học hỏi tư duy bên lập trình vi xử lý (làm datn nhúng, vẽ vời trên html với nodejs heroku remote qua wifi).
Vì vấn đề riêng phải làm việc trên tỉnh lẻ gần nhà. 4 năm đi làm vẽ cơ khí, cũng từng lead nhóm vài người. Thấy lương reach 12m bị chững lại không lên nữa. (ngành này lên kịch kim chắc 16m)
Có chăng lên lương để bù chênh lệch lạm phát. Ở tỉnh thì không có công ty làm IT. Thế thì chịu trận luôn hả các bác?
biết cả nodejs mà lại đi làm cơ khí á thím? Đá sang IT luôn đi
 
Status
Not open for further replies.
Back
Top