tonghuuhiep4
Senior Member
KPIs mà từ mồm ra thì quá kémKPI thì cũng từ mồm mà ra thôi, chẳng qua là thêm 1 bước viết ra giấy.
Tôi trong ban KPI đây tôi lạ gì.
Cty tôi nó có hệ thống xuất toàn bộ báo cáo tất cả những việc anh làm từ nội bộ đến bán hàng
Muốn trí trá trả ít, trả nhiều cũng ko được vì sẽ có sự xoi xét giữa các lao động với nhau, mỗi lần ra KPIs quý thì hội đồng lương họp toát mồ hôi chứ ko dễ đâu