Bão sa thải tiếp tục quét sang năm 2023

Hai thằng FPT và TMA ở QN năm 2022 tuyển rất nhiều, kiểu tuyển cho có số. Ai cũng tuyển kể cả mấy đứa chuyển ngành mới học code đc vài tháng cũng tuyển. Trong đó có vài đứa bạn của mình, dạo này đang nghe bảo là ít việc ngồi chơi là chính. Để xem 6 tháng nữa ra sao, ngồi chơi xơi nước là dấu hiệu đầu tiên của việc sắp cho ra đi.

quanbali said:

Hai thằng FPT và TMA ở QN năm 2022 tuyển rất nhiều, kiểu tuyển cho có số. Ai cũng tuyển kể cả mấy đứa chuyển ngành mới học code đc vài tháng cũng tuyển. Trong đó có vài đứa bạn của mình, dạo này đang nghe bảo là ít việc ngồi chơi là chính. Để xem 6 tháng nữa ra sao, ngồi chơi xơi nước là dấu hiệu đầu tiên của việc sắp cho ra đi.

Click to expand...

Không có đơn hàng thì sao ko kick @ss bọn dev dự bị đi nhỉ, công ty chứ có phải trại từ thiện cưu mang dev đâu

thanh niên @Bước Qua Đời Nhau sao mà cay cú với dev thế nhỉ ? Thế post nào cũng vô khịa

Bước Qua Đời Nhau said:

View attachment 1624079

Click to expand...

NT chắc là nash tech, chị L chắc là chi Loan - CTO
Thang C chắc là Thắng Chung - Engineering Manager bên .NET

Hellscream said:

Thưởng nhiều là truyền thống công ty đó giờ rồi. Lương có thể không nổi bật so với thị trường nhưng thưởng thì ổn. Giờ còn có trò làm test IQ để ép lương ứng viên không nhỉ?

via theNEXTvoz for iPhone

Click to expand...

Còn, làm trong nội bộ cty luôn để ép thưởng nvien nữa

Cty tôi có mỗi bộ phận tôi là nhân sự tính luôn cả trưởng phòng là 9, trong khi mấy phòng ban khác toàn hơn chục đứa trở lên

Gửi từ Cục phòng chống Ipỏn bằng vozFApp

bonamana2811 said:

thanh niên @Bước Qua Đời Nhau sao mà cay cú với dev thế nhỉ ? Thế post nào cũng vô khịa

Click to expand...

Cay ko thằng dev quèn sắp bị layoff

_sharp_ said:

NT chắc là nash tech, chị L chắc là chi Loan - CTO
Thang C chắc là Thắng Chung - Engineering Manager bên .NET

Click to expand...

Cho xin mấy tin gầm giường đi anh nằm vùng NT

Bước Qua Đời Nhau said:

Cho xin mấy tin gầm giường đi anh nằm vùng NT

Click to expand...

Ko, mình có làm cho NT đâu, thấy post kia lên vào comment đoán vậy thôi.

Hellscream said:

Thưởng nhiều là truyền thống công ty đó giờ rồi. Lương có thể không nổi bật so với thị trường nhưng thưởng thì ổn. Giờ còn có trò làm test IQ để ép lương ứng viên không nhỉ?

via theNEXTvoz for iPhone

Click to expand...

Cảm nhận cá nhân thì ko thích mấy công ty lương thấp và lấy thưởng đi bù vào lắm, thấy ko an toàn, năm nào khó khăn hay có biến động coi như thu nhập năm đó thấp.

Bước Qua Đời Nhau said:

View attachment 1624079

Click to expand...

Thang C này là Thang Chung NashTech à? Admin group trên FB