bị covid và doạ đuổi việc

t_o_m said:

để lấy sự thông cảm của vozer

Click to expand...

dutivu said:

không làm được việc thì cty ko cho toi đi học nâng cao đâu fen à

tui dc cty đóng đầy đủ chỉ cần có bằng chứng bị covid là ok hả fen

Click to expand...

dutivu said:

tôi bị covid từ đêm qua. Sốt rét 39 độ nằm li bì người mỏi. Vì quên không xin nghỉ từ tối qua sáng nay nằm ngủ quên mất cũng xin nghỉ muộn luôn thế là ô sếp chửi bới doạ cho nghỉ việc tôi có nên xin nghỉ trước không?

Click to expand...

quant1111 said:

tôi nói thật, người có trách nhiệm với công việc, với đồng nghiệp thì 1 cuộc gọi, 1 tin nhắn nó dễ lắm
còn mấy thằng lý do lý trấu thì cái méo gì nói cũng được....

Click to expand...

FateZero2 said:

Ng lao động nói chung có đoang bhxh thì sẽ đc hưởng chính sách nghỉ ốm theo quy định.
Cun thể thì gg là ra.
Nghỉ ốm do covid cũng rứa.
Mà nghỉ ốm hưởng bhxh thì tiền là do nhà nc chi trả nên thím bật sếp thoải con gà mái.
Ngoài chính sách hưởng bhxh khi ốm đau tai nạn thì cty thuoefng cũng có chúnh sách nghỉ ốm theo Thoả ước lao động thập thể.
Nói chung nv bị ốm đau mà sếp đe doạ đuổi việc thì ghi âm lại, sếp mà lom dom bật phát sợ mặt xanh như đít nhái ngay (nếu sếp ko ngu tới mức ko hiểu và coi thường luật lao động luôn)

Click to expand...

Cửu Ngũ Chí Tôn said:

Nghỉ bạn, đéo tôn trọng nhau thì làm việc khó hiệu quả lắm. Lương cao thì nghĩ lại

Click to expand...

dutivu said:

tôi bị covid từ đêm qua. Sốt rét 39 độ nằm li bì người mỏi. Vì quên không xin nghỉ từ tối qua sáng nay nằm ngủ quên mất cũng xin nghỉ muộn luôn thế là ô sếp chửi bới doạ cho nghỉ việc tôi có nên xin nghỉ trước không?

Click to expand...