Đề xuất tiền lương đóng BHXH tối thiểu bằng 70% bình quân tổng thu nhập

okmen

Senior Member

Theo BHXH Việt Nam, nhiều doanh nghiệp vẫn chỉ đóng BHXH cho người lao động theo mức lương. Dù quy định từ 1/1/2018, tiền lương tháng đóng BHXH gồm mức lương và thêm khoản bổ sung khác.​

BHXH Việt Nam vừa có báo cáo về tình hình thực hiện chính sách BHXH thời gian qua.
Theo đó, tình trạng nợ, trốn đóng BHXH, BHTN vẫn xảy ra ở hầu hết các tỉnh, thành. Thống kê tới ngày 31/12/2020, tổng số nợ BHXH, BHYT, BHTN là hơn 13.500 tỷ đồng, chiếm 3,35 % số phải thu, trong đó: Số nợ BHXH bắt buộc là hơn 8.600 tỷ đồng, nợ BHTN là 335 tỷ đồng.
Liên quan tới tiền lương đóng BHXH, báo cáo của BHXH Việt Nam cho thấy: Nhiều doanh nghiệp vẫn chủ yếu xây dựng thang, bảng lương để đóng BHXH bằng mức thấp nhất.
Đề xuất tiền lương đóng BHXH tối thiểu bằng 70% bình quân tổng thu nhập - 1


Nhấn để phóng to ảnh
Từ ngày 1/1/2018, tiền lương tháng đóng BHXH có thêm khoản bổ sung khác. Tuy nhiên việc thực hiện còn chưa được nghiêm túc.....

https://dantri.com.vn/an-sinh/de-xu...binh-quan-tong-thu-nhap-20210414174223610.htm
 

ThangBem

Senior Member
Đóng cao thì sau này nhận nhiều, chị em thai sản cũng có nhiều tiền hơn (tính dựa trên mức đóng trung bình 6 tháng gần nhất). Nhưng vấn đề các anh ở trên dùng quỹ thế nào cũng là dấu hỏi.

Đọc lại trang đầu thấy nhiều thằng gạch #2 #3 quá. Đã đéo biết còn thích gạch.

Tôi tạm tính theo chuẩn vozer lương 1000$ (tạm tính 23 triệu) để cho các ông thấy đóng BHXH nhiều hơn thì thuế TNCN ít hơn nhé.

Lương đóng BHXH 5 triệu thì đóng thuế TNCN 971k.
1618468450720.png


Lương đóng BHXH 10 triệu thì đóng thuế TNCN 892k.

1618468521450.png
 
Last edited:

Hà Tiểu Linh

Senior Member
Khôn vậy người ta tỉm cách lách cũng đúng

Đóng nhiều đến khi nghỉ nhận lại được bao nhiêu ?

Ví dụ một thanh niên đóng 40 năm từ 20 tuổi đến 60 tuổi , thì tỉ lệ nhận lương hưu trên tổng số tiền đã đóng là bao nhiêu , trừ trượt giá còn bao nhiêu ? Rồi nhận được bao nhiêu năm sau 60 ? Lỡ tèo thì có trả lại phần đáng lẽ được nhận tiếp không ?

Trong khi đó bhxhvn lấy tiền đấy lấy đi đầu tư, có HỎI người lao động chưa ?
 

tieudaovnt

Senior Member
Đóng cao thì sau này nhận nhiều, chị em thai sản cũng có nhiều tiền hơn (tính dựa trên mức đóng trung bình 6 tháng gần nhất). Nhưng vấn đề các anh ở trên dùng quỹ thế nào cũng là dấu hỏi.
Cho chính phủ vay, mua trái phiếu cp đó fence. Kết dư hình như đang 80-90% là ở trái phiếu chính phủ, còn lại tiền gửi tại ngân hàng lấy lãi, tổng hình như cũng lên tới 60-70 tỏi usd.
 

Galaxy.Note3N900D

Senior Member
Đóng cao thì sau này nhận nhiều, chị em thai sản cũng có nhiều tiền hơn (tính dựa trên mức đóng trung bình 6 tháng gần nhất). Nhưng vấn đề các anh ở trên dùng quỹ thế nào cũng là dấu hỏi.

Anh ơi, k vỡ đc đâu. 100% k vơc đc, vì giả sử vỡ, thì thanh gương lá chắn nó tự làm loạn. Vì họ bấu mỗi cái này cơ mà.

Sent from Cục 💩 using vozFApp
 

YoonG7

Senior Member
Khôn vậy người ta tỉm cách lách cũng đúng

Đóng nhiều đến khi nghỉ nhận lại được bao nhiêu ?

Ví dụ một thanh niên đóng 40 năm từ 20 tuổi đến 60 tuổi , thì tỉ lệ nhận lương hưu trên tổng số tiền đã đóng là bao nhiêu , trừ trượt giá còn bao nhiêu ? Rồi nhận được bao nhiêu năm sau 60 ? Lỡ tèo thì có trả lại phần đáng lẽ được nhận tiếp không ?

Trong khi đó bhxhvn lấy tiền đấy lấy đi đầu tư, có HỎI người lao động chưa ?
m ngu lắm, công ty nó lách thì chỉ thiệt cho nhân viên thôi. NLD đóng 8% thôi còn công ty đóng tận 17% nên lương càng cao thì càng có lợi cho nhân viên
 

Hà Tiểu Linh

Senior Member
Cho chính phủ vay, mua trái phiếu cp đó fence. Kết dư hình như đang 80-90% là ở trái phiếu chính phủ, còn lại tiền gửi tại ngân hàng lấy lãi, tổng hình như cũng lên tới 60-70 tỏi usd.

Ok mua trái phiếu đầu tư sinh lời, phần lời đó đi về đâu
Trong khi đó , trượt giá tại thời điểm người lao đông bắt đầu nhận lương bhxh thì có tính cho người ta không ? Mong quý anh giải đáp

m ngu lắm, công ty nó lách thì chỉ thiệt cho nhân viên thôi. NLD đóng 8% thôi còn công ty đóng tận 17% nên lương càng cao thì càng có lợi cho nhân viên

Thật ra thì đằng nào cũng thiệt cho NLD cả thằng ngu à , có cty và bhxh lợi thôi
Quỹ lương có nhiêu đó , có cứt tụi tư nhân việt nó tăng thêm quỹ lương
 

voldemort0808

Senior Member
Ủa hỏi ngu xíu là bộ thuế với bhxh 2 đứa nó ko chơi với nhau à ? Mỗi bên khai với đóng khác nhau mà ko lòi ra sao ?

Thu nhập của NLĐ bao gồm lương và thưởng thu nhập bổ sung (tính theo KPI). Thuế nó tính theo thu nhập, còn bảo hiểm chỉ tính theo lương (không thấp hơn mức lương tối thiểu vùng). Vì vậy 2 bên không liên quan gì đến nhau
Với những người thu nhập đến mức chịu thuế thì nếu đóng bảo hiểm thấp, mức thuế TNCN sẽ phải nộp nhiều hơn. Còn nếu đóng bảo hiểm mức cao thì thuế TNCN phải nộp ít đi. Tổng tiền phải đóng của NLĐ trong 2 trường hợp chênh nhau không nhiều, nhưng đóng mức bảo hiểm cao thì sau này về hưu có lợi hơn

Gửi từ Samsung SM-G973F bằng vozFApp
 

chanhday173

Senior Member
Khôn vậy người ta tỉm cách lách cũng đúng

Đóng nhiều đến khi nghỉ nhận lại được bao nhiêu ?

Ví dụ một thanh niên đóng 40 năm từ 20 tuổi đến 60 tuổi , thì tỉ lệ nhận lương hưu trên tổng số tiền đã đóng là bao nhiêu , trừ trượt giá còn bao nhiêu ? Rồi nhận được bao nhiêu năm sau 60 ? Lỡ tèo thì có trả lại phần đáng lẽ được nhận tiếp không ?

Trong khi đó bhxhvn lấy tiền đấy lấy đi đầu tư, có HỎI người lao động chưa ?
Mấy cái này fence chưa tìm hiểu sao chém kinh vậy?
 

mapkuto2

Senior Member
tôi đi làm vài năm nữa, cũng sẽ nghỉ rồi chờ rút hết tiền BHXH về à, ko ko tự nhiên đóng tiền cho nó tới hơn 60 tuổi, hưởng dc vài năm xuống mẹ lỗ, tiền đó tao làm miếng đất hay đầu tư, đời con cháu vẫn còn có cái mà ăn.
vs lại đã đi làm mà tới năm 6x tuổi vẫn phải trông chờ vào từng đồng lương hưu thì phải xem lại bản thân mình yếu kém ntn.
chấm hết.
 
Top