Giải pháp nào cho công nhân mất việc, giảm việc, phải nghỉ Tết sớm?

hokage_de_3

Member
Người lao động lao đao

Chia sẻ với PV Báo Lao Động, chị Dương Trúc Ly (38 tuổi) cho biết đã rời quê Cà Mau lên TP. Hồ Chí Minh được hơn 9 năm. Chừng ấy thời gian, chị Ly làm việc gắn bó với Công ty TNHH Tỷ Hùng.

Mức lương của chị Ly được hơn 7 triệu đồng/tháng, thêm thu nhập từ công việc thợ hồ của chồng chị, mỗi tháng anh chị tằn tiện gửi một khoản tiền nhất định về quê nhờ ông bà chăm nom hai con nhỏ.

Khi Công ty TNHH Tỷ Hùng phải chấm dứt hợp đồng lao động vì không có đơn hàng, nỗi lo của chị Ly càng tăng lên vì không biết tới đây sẽ làm gì để xoay xở tiền bạc gửi về quê nuôi con.

Chị cũng dò hỏi ở một số công ty ở gần Công ty TNHH Tỷ Hùng nhưng không đâu nhận tuyển công nhân vì đã gần Tết. Chị Ly ngậm ngùi: “Năm ngoái dịch bệnh phải nghỉ mấy tháng đã tưởng là khổ. Bây giờ đột nhiên lại mất việc, công nhân chúng tôi hụt hẫng lắm. Bây giờ ai mướn gì tôi cũng làm, vì không làm thì lấy đâu ra tiền sinh sống và nuôi con ăn học".

Chị Ly là một trong số 3.000 người lao động ở của TP. Hồ Chí Minh nghỉ việc do doanh nghiệp thiếu đơn hàng. Theo báo cáo của địa phương này, đã có 26 doanh nghiệp ra thông báo cho người lao động nghỉ việc. Bên cạnh đó, một số doanh nghiệp phải giảm giờ làm. Trong tháng 10, TP. Hồ Chí Minh đã giải quyết trợ cấp thất nghiệp cho hơn 11.000 người.

Huấn luyện kỹ năng cho người lao động có nguy cơ sắp mất việc làm. Ảnh: Lâm Điền
Huấn luyện kỹ năng cho người lao động có nguy cơ sắp mất việc làm. Ảnh: Lâm Điền
https://laodong.vn/cong-doan/giai-p...-viec-giam-viec-phai-nghi-tet-som-1121590.ldo
 
Back
Top