Làm tại Nhật, thực tập sinh Việt dành dụm được bao nhiêu tiền mỗi tháng?

NothingRelevant said:

Tôi không rõ về cái TTS này lắm, nhưng nhớ có lần nghe là bên Nhật cấm bọn tuyển TTS ở VN thu phí nhưng bọn VN vẫn thu nhiệt tình khiến người ta nợ nần, không biết giờ còn thế không nhỉ

Click to expand...

solterohp said:

Nhà có đứa em đi dạng này , Yazaki vn tài trợ , giờ cv ổn định bên ấy luôn .

Click to expand...

Yulia2014 said:

Tụi môi giới nó ăn 2 đầu, và ăn qua nhiều cầu nên người đi xkld trả nhiều tiền lắm.
Ví dụ cty A tuyển tts, qua thằng cò B, cò B xua cò C về vùng quê tìm, mỗi thằng ăn khoảng 1k đô/ người.
Mình quen chừng hơn chục đứa tts, đứa đi rẻ nhất mất 120 củ, nhiều nhất mất gần 10k đô. Lương sang bên đấy thì tùy, may mắn chủ tốt, làm thêm nhiều thì cũng khá. Như có thằng cu làm thu hoạch bắp cải, nó cày từ 6h sáng tới 6h tối, ko nghỉ ngày nào thì có tháng gửi về đc 50 củ (lúc đó tỉ giá yên ~ 210, giờ có ~180). Nhưng cũng có đứa chỉ tiết kiệm đc 10 củ/tháng, 3 năm chỉ đủ trả nợ.

Và ghê nhất là tệ nạn, lô đề, cờ bạc, bóng bánh đủ cả.

Click to expand...

Arashikage said:

Này chắc ngoài bắc, chứ trong nam bạn mình nó đi rẻ lắm. Nghe nói 2024 Nhật hủy bỏ chương trình tts, đẩy mạnh chương trình tokutei

Click to expand...

Yulia2014 said:

Uh m quen toàn ngoài bắc.
Nhưng quen 1 cu e người SG, đi visa kỹ sư, qua người quen giới thiệu, hết 6k5 đô, trong khi m đi free. Đúng là "người quen" mà

Click to expand...

LastStand said:

Nếu trình độ ko vượt trội thì cạnh tranh không nổi đội Myanma-IT hay Pinoy-Dịch vụ đâu

Click to expand...

Arashikage said:

Vâng mình cũng tính đi kiểu này, định học thật tốt tiếng rồi mới đi làm, vừa trải nghiệm vừa đỡ bỡ ngỡ chứ không như kiểu xklđ, éo cần biết tiếng vẫn qua ầm ầm ))

Click to expand...

Người.đốt.lò said:

công nhân nào tăng ca được 30 triệu
giám sát xưởng thì cỡ đó
phần lớn tts qua nhật thì xác định là làm culi tay chân lao động, đầu óc thì ngang ngửa công nhân thôi chỉ là có ít tiền để trốn qua đó làm
vừa làm vừa trốn thuế, xong ăn trộm ăn cắp công khai
đến nỗi nhật để luôn bảng cấm bằng tiếng việt
đi nhật mà thấy cái đám mũ cối thì chả chạy vội

Click to expand...

hayahet said:

Thực tế là trong big tech (ko chắc hết tất cả) thì ko có bóng của 2 nước bạn vừa nói. Đa số là Nhật, Ấn, Trung, Tây các thể loại và 1 ít VN. Ít nhất là những cty mình biết là thế. Ko có bóng của các bạn ĐNA nào luôn.

Click to expand...

biring1 said:

má bữa bay qua Đức du học, thấy có mấy thanh niên cùng đoàn cầm theo nón cối, né lẹ

Click to expand...

Pochita said:

Lương 30tr bằng lương công nhân tăng ca thôi mà có phải đánh đổi để qua đó ko

Click to expand...

LastStand said:

Lúc đầu tôi thấy mấy thằng Miến trong đấy thì cũng hơi bất ngờ mà. Còn Pinoy thì bên dịch vụ thôi, mấy cái kỹ thuật không có bóng bọn này luôn.

Click to expand...

Pochita said:

Lương 30tr bằng lương công nhân tăng ca thôi mà có phải đánh đổi để qua đó ko

Click to expand...

hayahet said:

Là mấy big tech của US hả? Tui biết vài người làm trong Google và Meta thì người ta nói vậy đó. Ko có Myanmar và Phi. Pinoy kỹ thuật ko cao, chẳng qua là dùng tiếng anh nên có lợi thế hơn so với nhiều nước khác. Có biết 1 số manager bên fpt đang tuyển người bên Phi qua Nhật làm. Cv nổ banh chành, tuy nhiên nhìn vào là biết nghiệp dư, cách viết cv cũng rất phèn mặc dù là đứa nào cũng nói chục năm kinh nghiệm trở lên.

Click to expand...