Lao động xuất khẩu, tiền không là gì so với "cái đầu mang về"

10/06/2020 13:16 GMT+7
Bí thư Đồng Tháp Lê Minh Hoan có những ý kiến đáng lưu tâm về mô hình ở Đồng Tháp làm xuất khẩu lao động khi Quốc hội thảo luận tổ sáng nay (10/6) về dự luật sửa đổi đối với lĩnh vực này.
Một trong những điểm mới của dự án luật này là bổ sung đơn vị sự nghiệp công lập thuộc UBND tỉnh, TP được đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài.
Theo Phó Chủ nhiệm UB về các vấn đề xã hội Bùi Sỹ Lợi, quy định này được đưa ra bắt đầu tư mô hình của tỉnh Đồng Tháp. Tỉnh này thời gian qua đã ký được nhiều hợp đồng với các tỉnh bạn ở Nhật Bản, Hàn Quốc, đưa được rất nhiều lao động đi làm việc ở nước ngoài.
Lao động xuất khẩu, tiền không là gì so với 'cái đầu mang về'
ĐBQH Bùi Sỹ Lợi
Kết quả tích cực này khác hẳn với thực tế khi có tình trạng lừa đảo người lao động mà nhiều doanh nghiệp xuất khẩu lao động gây ra.
Ông Lợi cho hay, gần nhất, Hàn Quốc đã công bố danh sách 3 huyện ở Thanh Hóa sẽ không được tiếp nhận lao động nữa vì tình trạng lợi dụng chính sách, đi lao động “chui”, trốn ở lại sau khi hết hạn hợp đồng…
Chia sẻ kinh nghiệm thành công của địa phương, Bí thư tỉnh Đồng Tháp Lê Minh Hoan cho hay, đề án tạo việc làm của tỉnh đưa ra khẩu hiệu với phương châm "ra đi làm thuê để trở về làm chủ'', không chỉ đơn giản mang về 20-30 triệu/tháng mà đem về tư duy, tâm thế của những lao động trẻ đã ''hấp thu'' qua 5 năm làm việc ở nước ngoài. Đó là thái độ làm việc, khoa học kỹ thuật, tinh thần kỷ luật...
“Những người lao động đi về nói với chúng tôi rằng: Tiền mang về không quan trọng bằng 'cái đầu' mang về”, ông Hoan nói.
Đồng Tháp đưa lao động ra nước ngoài làm 3 giai đoạn: trước khi đi, trong khi làm việc ở nước ngoài và khi trở về.
Lao động xuất khẩu, tiền không là gì so với 'cái đầu mang về'
Bí thư tỉnh Đồng Tháp Lê Minh Hoan
Trước khi đi tỉnh phải tuyển chọn, sàng lọc đối tượng; qúa trình đưa đi theo dõi thường xuyên, cập nhật tin tức, ở quê hương thì thành lập CLB những gia đình có con em đi xuất khẩu lao động. Sau khi về, xét theo nguyện vọng của lao động, tỉnh sẽ kết nối cho làm việc ở DN nước ngoài hoặc khởi nghiệp.
“Chúng tôi làm rất thành công, nhiều lao động qua nước ngoài làm việc ở nhà máy chế biến thực phẩm, sau khi về nước đã mở nhà máy chế biến nông sản”, Bí thư tỉnh Đổng Tháp nói.
Ông Hoan chia sẻ, bản thân ông đã đến Nhật Bản, Hàn Quốc thấy các doanh nghiệp, nhà máy ở nước sở tại đã tạo điều kiện cho thực tập sinh Việt Nam hòa nhập cuộc sống để không bị bỡ ngỡ, kỳ thị, cách biệt.

Phó trưởng đoàn ĐBQH Phạm Văn Hòa (Đồng Tháp) thông tin thêm: “Thực tế có những doanh nghiệp lôm côm, tào lao, nói đưa lao động đi làm việc ở nước ngoài nhưng thực tế là cò, thậm chí đưa người lao động đi hối lộ cán bộ để được đi lao động ở nước ngoài. Nhưng ở Đồng Tháp không có chuyện đó, không có chuyện lo lót cán bộ để được đi lao động nước ngoài”,
Theo ông Hoà, Trung tâm xúc tiến việc làm ở Đồng Tháp không chỉ đưa lao động đi làm việc ở nước ngoài mà còn tuyển lao động cho các doanh nghiệp trong nước.
“Trung tâm này không phải đơn vị sự nghiệp trực thuộc UBND mà thuộc Sở Lao động Thương binh Xã hội mà vẫn làm rất tốt”, ông Hoà nói và đề nghị xem lại mô hình cho phù hợp để không làm to bộ máy mà vẫn mang lại hiệu quả thiết thực cao.
Nhắc lại vụ 39 người chết trong container ở Anh, ĐB tỉnh Đồng Tháp cũng nhấn mạnh, đây là những người đi lao động bất hợp pháp, nhưng “rất đau xót”. Vì vậy, theo ông Hoà, dự án luật này cần phải có biện pháp như thế nào để ngăn chặn việc doanh nghiệp đưa người đi lao động bất hợp pháp.
Thảo luận thêm về vấn đề này, Bộ trưởng LĐTB-XH Đào Ngọc Dung cho hay, mô hình đơn vị sự nghiệp thuộc UBND tỉnh/thành phố đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài đã được thí điểm tại 4 địa phương thấy hiệu quả.
Lao động xuất khẩu, tiền không là gì so với 'cái đầu mang về'
Bộ trưởng LĐTB-XH Đào Ngọc Dung
https://vietnamnet.vn/vn/thoi-su/qu...-ra-di-lam-thue-de-tro-ve-lam-chu-647885.html
Tay xách nách tay cũng nhiều :big_smile:
 

patboy1088

Senior Member
Thực ra là số ít, còn phần lớn những người tư duy kiểu đó đều ở lại Việt Nam làm ăn rồi, còn người đi xuất khẩu thì thấy trờ về toàn xây nhà mua xe, ít năm hết tiền lại đi tiếp
 

tieudaovnt

Senior Member
chả biết thế nào, chứ tôi thấy nhiều anh đi mấy lần, lần 1 về mua được đất, lần 2 đi tiếp vì chưa có tiền xây nhà, bây giờ xây nhà xong lại hết tiền, giờ chuẩn bị đi tiếp vì chả biết làm gì, mà làm công nhân thì chê lương thấp so với khi làm ở nhật hàn, còn làm chủ thì chưa đủ khả năng. Cái quan trọng là sang vừa học vừa làm, kiếm kiến thức mang về thì dùng ngon, chứ ráo mồ hôi ráo tiền thì cũng chán.
 

WasupMoFucker

Senior Member
Thực ra là số ít, còn phần lớn những người tư duy kiểu đó đều ở lại Việt Nam làm ăn rồi, còn người đi xuất khẩu thì thấy trờ về toàn xây nhà mua xe, ít năm hết tiền lại đi tiếp

Cứ đóng góp ngoại tệ vào nền kinh tế là được rồi bro
Cùng những người đấy ở nhà lông bông phụ hồ này kia sang nc ngoài gửi tiền đô về là ok rồi
 

oitroichetmat

Senior Member
chả biết thế nào, chứ tôi thấy nhiều anh đi mấy lần, lần 1 về mua được đất, lần 2 đi tiếp vì chưa có tiền xây nhà, bây giờ xây nhà xong lại hết tiền, giờ chuẩn bị đi tiếp vì chả biết làm gì, mà làm công nhân thì chê lương thấp so với khi làm ở nhật hàn, còn làm chủ thì chưa đủ khả năng. Cái quan trọng là sang vừa học vừa làm, kiếm kiến thức mang về thì dùng ngon, chứ ráo mồ hôi ráo tiền thì cũng chán.
Hầu hết kinh ngiệm công việc ở nước ngoài về vn không áp dụng được , vậy nên về xong cũng ko biết làm gì :(
 

maiyeuweb

Senior Member
đi nước ngoài nếu mà ở lại được là tốt nhất
hoặc nếu có đầu óc làm ăn rồi về mở cửa hàng,xưởng các thứ thì ngon
chứ quê em nhiều người đi làm đc một cục về xây nhà,mua sắm các thứ là hết tiền,kiến thức thì ko có,...kết quả là lại vật vờ hoặc đi phát nữa,khổ lắm
 
Last edited:

Lietduong111

Senior Member
Tốt quá nhờ, chỗ tôi cũng nhiều người đi XKLĐ, nhưng khi về thì hầu hết mất phương hướng, loanh quanh 1 thời gian lại đi tiếp. Nếu có cơ chế thế này thì ngon.
 

gia11233

Senior Member
đi xuất khẩu nếu mà ở lại được là tốt nhất
hoặc nếu có đầu óc làm ăn rồi về mở cửa hàng,xưởng các thứ thì ngon
chứ quê em nhiều người đi làm đc một cục về xây nhà,mua sắm các thứ là hết tiền,kiến thức thì ko có,...kết quả là lại vật vờ hoặc đi phát nữa,khổ lắm
Đi xuất khẩu lao động làm gì mà đc ở lại. Cái này có phải đi du học hay đi dạng tay nghề đâu
 

Eva Green

Senior Member
đi xuất khẩu nếu mà ở lại được là tốt nhất
hoặc nếu có đầu óc làm ăn rồi về mở cửa hàng,xưởng các thứ thì ngon
chứ quê em nhiều người đi làm đc một cục về xây nhà,mua sắm các thứ là hết tiền,kiến thức thì ko có,...kết quả là lại vật vờ hoặc đi phát nữa,khổ lắm
thay vì làm công nhân lương 6-7 triệu ở VN thì sang nước ngoài làm vài năm về mua đất, xây nhà là tốt rồi chứ làm công nhân ở VN biết chừng nào mới có dư. Còn muốn ở lại thì rất khó, kinh doanh thì đâu phải ai cũng biết kinh doanh
 

TRINHKYNAM

Senior Member
Hầu hết kinh ngiệm công việc ở nước ngoài về vn không áp dụng được , vậy nên về xong cũng ko biết làm gì :(
chuẩn. Tôi bên này đóng gói hàng hoá cồng kềnh. Đang không biết mấy năm nữa về vn làm gì được đây. Mấy ông kia nói như thánh. Bảo học hỏi kinh nghiệm, kỹ thuật của nó về vn làm. Nhưng thực tế việc làm bên này khác xa với bên mình, chưa kể máy móc, vật tư, thiết bị. Áp dụng thế chó nào được.
 

TangNgocDiep

Đã tốn tiền
Đi xk thì thường là dân ít học.về cùng lắm đi phiên dịch chứ đầu vs đít mẹ j.Đi nc nào ko biết chứ đi nhật bảo kiếm kn làm việc thì thà làm ở vn còn hơn
 

emkophailagay

Senior Member
Đi sang làm chân tay chứ con kẹc gì chứ. Cũng nhận biết nhiều cái mới mẻ hơn nhưng về VN thời cuộc ko thể áp dụng được. Mình cũng từng sang làm culi bên Hàn 1 khóa hơn 4 năm, cá nhân mình thì ngoài 2 tỏi đem về thì cũng chẳng có gì học hỏi hay áp dụng được. Về nước rồi lại làm mảng khác. Thấy 1 loạt bạn bè đi cùng về, đa số tiền vừa đủ mua đất làm nhà, trả nợ là hết. Nói chung sang đấy kiếm vốn là chính thôi, có thể biết thêm ít ngoại ngữ và nghề nghiệp 1 chút. Đời culi khổ chết mẹ đi được. Giờ về làm mmo tuy thất thường nhưng thoải mái, ko áp lực.
 

chung1a1

Member
Đi sang làm chân tay chứ con kẹc gì chứ. Cũng nhận biết nhiều cái mới mẻ hơn nhưng về VN thời cuộc ko thể áp dụng được. Mình cũng từng sang làm culi bên Hàn 1 khóa hơn 4 năm, cá nhân mình thì ngoài 2 tỏi đem về thì cũng chẳng có gì học hỏi hay áp dụng được. Về nước rồi lại làm mảng khác. Thấy 1 loạt bạn bè đi cùng về, đa số tiền vừa đủ mua đất làm nhà, trả nợ là hết. Nói chung sang đấy kiếm vốn là chính thôi, có thể biết thêm ít ngoại ngữ và nghề nghiệp 1 chút. Đời culi khổ chết mẹ đi được. Giờ về làm mmo tuy thất thường nhưng thoải mái, ko áp lực.
Winner đây rồi. Hâm mộ a quá. Với vốn 2 tỉ thêm MMO nữa trong thời kì 4.0 anh sẽ hóa rồng cũng nên

Quên mất, phát card phổ độ chúng sinh đi anh
 

tinhlagi87777

Đã tốn tiền
Mình cũng từng đi xkld nhật, đài loan. Đúng hãng ngon thì làm có tiền, hãng ít việc thì vạ vật hoặc trốn ra ngoài. Đi xkld thì đúng là có tiền thật, nhưng về vn sẽ mất phương hướng, ko biết làm nghề gì, bắt đầu từ đâu, tiền bên đó làm nhiều, về vn lương thấp==> hơi nản. Còn về học kĩ thuật bên nước họ, thì quan trọng là vấn đề học tiếng. Tiếng giỏi thì học việc sẽ rất nhanh , mà phần lớn dân xkld thì vấn đề ngôn ngữ hạn chế, giao tiếp ở mức xã giao. Lúc mình làm ở đài loan, chơi thân với thằng quản đốc. Qua gần 2 tháng thì vấn đề nghe nói cũng tạm,+ học việc nhanh nên nó đích thân chỉ mình vấn đề kĩ thuật lập trình, máy móc. Mình với thêm 1 thằng công nhân người đài học. Thứ 7, chủ nhật nghĩ làm thì sẽ vác tập xách vô hãng học, thàng quản đốc nó cũng bỏ công ra dạy. 2 thằng xuất phát điểm học cùng lúc nhưng mình học nhanh hơn nó, còn nó thì bị thằng quản đốc chửi ngu như bò, mày nghe hiểu hơn nó, nó người việt nam nghe hiểu bập bẹ mà học nhanh hơn mày. Thật ra ví dụ 1 câu nói dài, mình nghe hiểu 30-40% thì cũng suy nghĩ hiểu nó đang nói vấn đề gì. Nó cũng nói với mình, gáng học nếu giỏi thì sẽ kêu chủ tăng lương+ lên chức trưởng , quản lý lại tụi công nhân đài+ việt. Về sau học lên nâng cao thì cần phải nghe hiểu vấn đề kĩ thuật cao hơn thì mình chịu, từ từ nản+ xác định làm 3 năm rồi về nên nghỉ ko học nữa. Còn trong vấn đề công việc hằng ngày làm ra sản phẩm thì mình tự ráp, chỉnh máy, coi chương trình xong làm ra sản phẩm. Còn tụi công nhân thì phải có trưởng khâu nó vận hành.
Còn vì sao mình với thằng quản đốc thân nhau, vì 2 thằng đam mê câu cá, làm chung khâu ( chức cao nhất trong xưởng nhưng cũng phải làm chết mẹ, ko như chỉ tay 5 ngón như vn). Cứ thứ 7 chủ nhật, 4h sáng là lái xe lại ktx chở mình ra biển câu cá, hôm nào thứ 6 có tăng ca là chạy lại thằng phó kêu cho mình nghĩ, đừng cho nó tăng ca. Có tuần thấy thứ 6 sao cho mình tăng ca, hỏi nó thì nó nói tao ko dám kêu nữa, sợ tới tay giám đốc là chết nó., tự đi mà nói thằng phó nhức đầu, đau bụng rồi xin nghỉ. Nhờ có bảo kê nên tụi công nhân đài mình chửi tay đôi ko sợ bố con thằng nào, nên tgian đầu tụi nó cũng ghét, về sau thì còn thân với mình hơn thằng quản đốc. Chính nó cũng khen là người vn thông minh, học việc nhanh . mình cũng công nhận như vậy, tụi người đài mới vô làm học rất lâu, vài tháng mới rành công việc. Còn người vn khoảng 3 tuần là làm ok.
 

oitroichetmat

Senior Member
chuẩn. Tôi bên này đóng gói hàng hoá cồng kềnh. Đang không biết mấy năm nữa về vn làm gì được đây. Mấy ông kia nói như thánh. Bảo học hỏi kinh nghiệm, kỹ thuật của nó về vn làm. Nhưng thực tế việc làm bên này khác xa với bên mình, chưa kể máy móc, vật tư, thiết bị. Áp dụng thế chó nào được.
Cách làm của chúng nó không áp dụng cho môi trường lao động , con người của vn được . Máy móc thiết bị của chúng nó cũng đầy đủ , mấy ông kia nói ko sai nhưng chắc ko đi lao động nước ngoài nên ko biết thực tế như nào . Tay chân thì to ra não thì teo lại , làm việc như cái máy ko đc sáng tạo tư duy gì
 
Top