Mở lời khi xin nghỉ việc

Gì chứ làm việc với môi trường nhiều nữ giới thì họ đấu đá còn kinh hơn cả đàn ông vì nữ giới tính sở hữu cao, nên ra dù nhân viên hay chồng con, người yêu gì, không theo ý họ là thể nào cũng chửi banh xác. Trường hợp của thớt thì chắc chắn không thể tránh khỏi bị sếp nữ ghét rồi dù lí do gì đi chăng nữa, nên phải chấp nhận, họ không giờ nhận sai và chỉ có người khác sai thôi.
 
Last edited:
Nghỉ việc mà viết đơn rồi xin nghỉ không lương có ok ko mn?
Chứ làm 45 ngày mới đc nghỉ thì lâu quá

via theNEXTvoz for iPhone
xin nghỉ không lương cũng phải chờ quản lý nó chấp thuận, nó từ chối là anh vi phạm pháp luật, phải bồi thường
2jiAamd.gif
 
  • những công ty đầu tiên làm thực tập: xin nghỉ hỏi các anh, 1 loáng là xong, họ dân đi làm lâu chả để ý mấy thằng leve như mình.
  • công ty chính thức đầu: làm có thời gian thử việc thấy rác quá hết giờ làm vào gõ cửa phòng ông ceo xin, trước đó cũng như bạn éo biết xin xỏ sao thì đi tâm sự hỏi ông anh trọ cùng tầng ổng ấy khuyên là: "bảo gia đình em có việc, em về quê làm''. Xong mình nói y hệt
  • công ty sau đó: làm x năm, nhắn 1 cái tin với ông sếp: "lương thấp quá, éo làm nữa, tạo điều kiện cho em đi anh''. Sếp OK luôn
Ngẫm lại thấy đi làm IT thủ tục mọi thứ nhanh gọn, không hiểu sao người ta cứ sợ xin nghỉ bị làm khó
 
  • những công ty đầu tiên làm thực tập: xin nghỉ hỏi các anh, 1 loáng là xong, họ dân đi làm lâu chả để ý mấy thằng leve như mình.
  • công ty chính thức đầu: làm có thời gian thử việc thấy rác quá hết giờ làm vào gõ cửa phòng ông ceo xin, trước đó cũng như bạn éo biết xin xỏ sao thì đi tâm sự hỏi ông anh trọ cùng tầng ổng ấy khuyên là: "bảo gia đình em có việc, em về quê làm''. Xong mình nói y hệt
  • công ty sau đó: làm x năm, nhắn 1 cái tin với ông sếp: "lương thấp quá, éo làm nữa, tạo điều kiện cho em đi anh''. Sếp OK luôn
Ngẫm lại thấy đi làm IT thủ tục mọi thứ nhanh gọn, không hiểu sao người ta cứ sợ xin nghỉ bị làm khó
Đàn ông thì thoáng mấy vụ này lắm, thủ tục nhanh gọn nhẹ, thậm chí giữ mối quan hệ thân với sếp cũ đến nổi khi nào nghỉ công ty mới chưa có việc thì về công ty cũ làm vẫn được sếp cũ chấp nhận. Trong trường hợp của thớt trên thì sếp là nữ nên sẽ méo có chuyện đó đâu.
 
  • những công ty đầu tiên làm thực tập: xin nghỉ hỏi các anh, 1 loáng là xong, họ dân đi làm lâu chả để ý mấy thằng leve như mình.
  • công ty chính thức đầu: làm có thời gian thử việc thấy rác quá hết giờ làm vào gõ cửa phòng ông ceo xin, trước đó cũng như bạn éo biết xin xỏ sao thì đi tâm sự hỏi ông anh trọ cùng tầng ổng ấy khuyên là: "bảo gia đình em có việc, em về quê làm''. Xong mình nói y hệt
  • công ty sau đó: làm x năm, nhắn 1 cái tin với ông sếp: "lương thấp quá, éo làm nữa, tạo điều kiện cho em đi anh''. Sếp OK luôn
Ngẫm lại thấy đi làm IT thủ tục mọi thứ nhanh gọn, không hiểu sao người ta cứ sợ xin nghỉ bị làm khó
IT this IT that, tôi xin nghỉ ông sếp kêu mày phải làm đủ 45 ngày- mẹ kiếp chính sách thì như kẹc mà hỏi ra mới biết hợp đồng bên này auto không xác định thời hạn để chèo kéo không cho nghỉ sớm
m8kKryY.png
 
  • những công ty đầu tiên làm thực tập: xin nghỉ hỏi các anh, 1 loáng là xong, họ dân đi làm lâu chả để ý mấy thằng leve như mình.
  • công ty chính thức đầu: làm có thời gian thử việc thấy rác quá hết giờ làm vào gõ cửa phòng ông ceo xin, trước đó cũng như bạn éo biết xin xỏ sao thì đi tâm sự hỏi ông anh trọ cùng tầng ổng ấy khuyên là: "bảo gia đình em có việc, em về quê làm''. Xong mình nói y hệt
  • công ty sau đó: làm x năm, nhắn 1 cái tin với ông sếp: "lương thấp quá, éo làm nữa, tạo điều kiện cho em đi anh''. Sếp OK luôn
Ngẫm lại thấy đi làm IT thủ tục mọi thứ nhanh gọn, không hiểu sao người ta cứ sợ xin nghỉ bị làm khó

Chỉ nói đơn giản là em có việc riêng ko tiếp tục làm ở đây nữa, cho em xin nghỉ :censored:

Sao phải bịa lý do này lý do kia làm gì. Việc riêng cũng có thể làm tìm được công ty khác tốt hơn, chỗ làm gần nhà...

Cái khó là không nỡ nghỉ vì sếp quá tốt.

Trước tôi cũng nghỉ 1 công ty như thế, sếp trực tiếp lâu lâu mới giao việc mặc dù tôi là trợ lý của ổng, rồi bữa nào mà ổng muốn gặp tôi bàn chuyện gì đó toàn hỏi tôi bữa đó có đi làm không, làm ở đâu để anh ghé... mà 1, 2 tháng mới gặp ổng 1 lần (Tại ổng cũng giờ giấc hơn dây thun, toàn hẹn 11h mà 2h tới không, nên thường ổng làm vậy để đỡ bị phàn nàn :D).

Giao việc hỏi khi nào xong, xong thì báo cáo thôi, chỗ nào cần thay đổi gì thì ổng báo...

Vậy mà tôi nỡ bỏ sếp chạy theo kim tiền :( Giờ nghỉ lại thấy hối hận thiệt :(
 
Gì chứ làm việc với môi trường nhiều nữ giới thì họ đấu đá còn kinh hơn cả đàn ông vì nữ giới tính sở hữu cao, nên ra dù nhân viên hay chồng con, người yêu gì, không theo ý họ là thể nào cũng chửi banh xác. Trường hợp của thớt thì chắc chắn không thể tránh khỏi bị sếp nữ ghét rồi dù lí do gì đi chăng nữa, nên phải chấp nhận, họ không giờ nhận sai và chỉ có người khác sai thôi.
Thím nói chuẩn rồi nè. Thực ra không thể phủ nhận là sếp nữ cũng có mặt tốt (phóng khoáng vs anh em, ưa nịnh, nịnh chút là dễ lắm). Nhưng là sếp nữ nên đồng bóng, trái ý là chửi mắng ghê lắm.
Tôi cũng thuộc loại nhân viên lành, nên cũng sợ bị át vía.
Nghĩ sang tuần nộp đơn xin nghỉ bị chửi, không khéo bị gây khó dễ với HR thì cũng lỡ việc của mình. Mà tinh thần mình cũng không vui vẻ ra đi
 
Thím nói chuẩn rồi nè. Thực ra không thể phủ nhận là sếp nữ cũng có mặt tốt (phóng khoáng vs anh em, ưa nịnh, nịnh chút là dễ lắm). Nhưng là sếp nữ nên đồng bóng, trái ý là chửi mắng ghê lắm.
Tôi cũng thuộc loại nhân viên lành, nên cũng sợ bị át vía.
Nghĩ sang tuần nộp đơn xin nghỉ bị chửi, không khéo bị gây khó dễ với HR thì cũng lỡ việc của mình. Mà tinh thần mình cũng không vui vẻ ra đi
Mặc tốt của sếp nữ mà fen nói thì sếp nam cũng có, nhưng mà cái nịnh của sếp nữ nguy hiểm hơn sếp nam, và bên nữ thì tôi thấy cảm tính hơn, chỉ cần biết nịnh là ưu tiên thằng đó bất chấp năng lực và thái độ thằng kia có ra sao đi chăng nữa, nghe lời thằng biết nịnh sẵn sàng đì thằng ko biết nịnh mặc dù năng lực làm việc thằng ko biết nịnh tốt hơn, còn bên nam thì tôi thấy họ lý trí hơn chút là suy xét lợi và hại, thằng nịnh sẽ đc ưu ái 1 số việc nhưng không đồng nghĩa với việc nghe thằng biết nịnh đuổi thằng có năng lực làm việc mà không biết nịnh.
 
vòng vo gì cũng dở,
vào bài thẳng thôi nói về tương lai, định hướng, gia đình và công việc hiện tại ko phù hợp với mục tiêu tại thời điểm này
 
Back
Top