jerry.love
Senior Member
Cố gắng nỗ lực làm qua tết, lúc đó dịch yên, các cty hđ trở lại xin dc việc mới tốt hơn hẳn nghĩ.
Nhìn xem hàng triệu người thất nghiệp, có việc mỗi tháng lãnh lương quá là may mắn rồi.
Mới làm đơn xin nghỉ việc!
- Thread starter Điện Máy Xanh
- Start date
Nhìn xem hàng triệu người thất nghiệp, có việc mỗi tháng lãnh lương quá là may mắn rồi.
Socjk
Senior Member
Trong chán ngoài thèm đấy thím, nhìn NV thì nó ngon lành, ai cũng ăn mặc đẹp, nước hoa thơm phức cứ nghĩ môi trường tốt chứ thực ra lương cơ bản = lương vùng (vùng 1 4.250.000), tuỳ thuộc doanh số bán hàng sẽ thêm đâu đó từ vài trăm đến vài triệu nữa.
Làm ko off ngày nào, bất kể lễ (x2) lương cb, cuối tuần, OT không *1.5.
Kinh nghiệm tích luỹ là gì? gần như = 0, ai cũng sẽ cố lên quản lý nhưng tỉ lệ đâu đó 1/1000 không thì mọt kiếp nhân viên
Đào thải do tuổi tác và thai sản.
NV không có bất kỳ quyền lợi gì trong việc tranh chấp với khách hàng, khách hàng khiếu nại nhân viên từ kỷ luật trừ lương cho đến sa thải, không giải trình
Môi trường phức tạp, tranh giành khách hàng, xích mích nhân viên-nhân viên, quản lý-nhân viên, quản lý quan hệ nv, les, gay, nịnh bợ, thể loại nào cũng có
Cứ tưởng tượng 1 thằng học CĐ, ĐH ra làm nhân viên dưới quyền 1 đứa quản lý chưa tốt nghiệp THPT xem, sẽ có hàng ngàn vấn đề liên quan đến tính cấp bậc
Cuối cùng "ĐỪNG BAO GIỜ TIN NHỮNG GIÁ TRỊ CỐT LÕI MÀ HR MWG NHÉT VÀO ĐẦU NV", nó như 1 thể loại đa cấp để nhân viên phục vụ hết lòng cho cty chỉ để cuối năm thưởng *2 trung bình lương mỗi tháng
vupanda1996vn
Đã tốn tiền
Mình làm bên kế kiểm mà bạn, công ty dù thua lỗ nhưng vẫn phải thuê kế toán kiểm toán mà.năm nay cty nào còn thưởng thì dữ đấy)))))
vupanda1996vn
Đã tốn tiền
Thật ra không phải may, lương hàng tháng mình chỉ có 8tr - 9tr thôi mà làm cũng 2 năm rồi. 1 năm mình làm tỡi 11 12h đêm 180 ngày lận
. Lương chủ yếu bị dồn vao KPI cuối năm nên mới tiếcđó.
jerry.love
Senior Member
vụ này T thấy phần lớn các cty VN đều vấp phải và yếu tố chính làm nản lòng người lao động
Kydoan
Senior Member
Thế thì bạn nên xem lại vì bạn học CĐ, ĐH lại ra làm 1 đứa nhân viên quèn, dưới quyền 1 đứa quản lý chưa tốt nghiệp THPT? Do ngu chứ do cái gì.
Bạn học CĐ, ĐH chưa chắc gì có kĩ năng bằng người ta tôi luyện mấy năm trong môi trường bán lẻ mà khinh người ta?
Nếu bạn giỏi thì lên phỏng vấn chứng mình khả năng mà làm ngành hàng TGDĐ, ĐMX, BHX.
kienchuav2
Senior Member
3 tại chỗ thì phải x1.5 mới đc
Socjk
Senior Member
Chưa biết mô tê gì mà sao xù lông sửng cồ lên thế bạn.
Thế 1 thằng vừa tốt nghiệp CĐ/ĐH ra nó xin vào TGDĐ làm, nó dc làm quản lý ngay à?
Đây đang nói 1 QL chưa tốt nghiệp THPT do làm lâu năm thi đậu lên QL.
Hay bạn cũng đang là QL và bạn chưa tốt nghiệp THPT?
Nhân tiện hiện tại t đang làm QA Sup. T nghỉ TGDĐ sau 10 tháng làm việc. Tránh anh bạn lại nghĩ "ui thằng CĐ/ĐH này chắc bỏ cái TGDĐ ra cũng chỉ làm công nhân quèn thôi"
Last edited:
Điện Máy Xanh
Senior Member
Nói chung học đh, cao đẳng mà đi xin vô shop tgdd, dmx thì có 2 cái
1. Phí công sức học hành mấy năm đại học
2. Tự hạ thấp mình để làm cái công việc ko đúng chuyên môn ngay cả tốt nghiệp 12 cũng làm đc và dĩ nhiên sẽ bị bọn ql vừa tốt nghiệp 12 tỏ ra thánh thiện đè đầu cưỡi cổ nếu bạn ko lên đc ql như nó
ak thêm cái t3, mấy đứa mới tốt nghiệp 12 mà làm ql thì xem như 1 bước thành công, nhưng thành công lúc đầu, vì tới lúc nào đó sẽ bị đào thải or đẩy xuống nhv với lý do mất lửa, ko đạt chỉ tiêu, nếu có bị nghỉ thì cũng ko biết xin vô đâu làm. và mấy đứa dh, cao đẳng nếu đậu ql cũng vậy. chôn vùi thành công bước đâu. nhưng tới lúc nghỉ hay bị đuổi thì cũng ko biết làm gì. vì chuyên môn đh bị lụt. mà cái nghề ql đang làm thì chả có cty nào tuyển quá tuổi. nó sẽ ưu tiên lớp trẻ vì máu lửa nhiệt huyết.
Last edited:
Kydoan
Senior Member
Nói chung học đh, cao đẳng mà đi xin vô shop tgdd, dmx thì có 2 cái
1. Phí công sức học hành mấy năm đại học
2. Tự hạ thấp mình để làm cái công việc ko đúng chuyên môn ngay cả tốt nghiệp 12 cũng làm đc và dĩ nhiên sẽ bị bọn ql vừa tốt nghiệp 12 tỏ ra thánh thiện đè đầu cưỡi cổ nếu bạn ko lên đc ql như nó
Thế thằng CĐ/ĐH ra đi làm ở đâu chẳng là nhân viên quèn nếu xin vô làm tại shop?
Thằng học THPT ra mà đậu lên được QL là giỏi còn gì? Tôi chơi với ko ít QL/AM/RSM của ĐMX lẫn BHX thấy chả có ai ngu mà lên đc QL cả.
Còn như trên t đã nói, tốt nghiệp CĐ, ĐH nếu thực sự giỏi thì xin lên làm ngành hàng, mua hàng, admin, QC, hay KSNB v...v... chứ xin vào shop làm mịe gì rồi khóc.
Thậm chí vào shop làm nếu có năng lực thì làm shop 6 tháng đủ đậu quản lý. BHX đang mở rộng mạnh, méo thiếu chỗ cho QL hay TL.
Bảo ngu còn lì!
rjshkkj
Senior Member
Để vào bán hàng thì chỉ cần tốt nghiệp lớp 12 và biết cách ăn nói chút là được đâu cần gì phải ĐH hay CĐ làm gì.
Cho dù anh TS, Ths mà họ tuyển bán hàng thì giấu bằng vào làm vì họ tuyển yêu cầu trình độ lớp 12 ngoại hình sáng sủa là được có cần bằng cấp gì đâu.
Đã tự mình có bằng cấp vào đó khác nào chịu cảnh: "rồng sa xuống nước tôm trêu ghẹo". Nếu thực sự có trình độ hơn người thì sau một thời gian thi thố bản thân thì có thể lên được quản lý nhưng quản lý có hạn mà nhân viên thì đông ai cũng leo quản lý thì ai làm nhân viên trừ khi quản lý bị đuổi, bị sa thải.
Cho dù anh TS, Ths mà họ tuyển bán hàng thì giấu bằng vào làm vì họ tuyển yêu cầu trình độ lớp 12 ngoại hình sáng sủa là được có cần bằng cấp gì đâu.
Đã tự mình có bằng cấp vào đó khác nào chịu cảnh: "rồng sa xuống nước tôm trêu ghẹo". Nếu thực sự có trình độ hơn người thì sau một thời gian thi thố bản thân thì có thể lên được quản lý nhưng quản lý có hạn mà nhân viên thì đông ai cũng leo quản lý thì ai làm nhân viên trừ khi quản lý bị đuổi, bị sa thải.
stafall1
Đã tốn tiền
Các cty ở khu Vsip 1, 2 Bình Dương thấy ngon mà, như công ty mình 3T trợ cấp 300k/ngày, bao ăn uống 3 bữa, mỗi tuần phát thêm trái cây, 3 gói mì, sữa chua, nước tăng lực, vitamin C...riêng ngày CN được phát thêm 3 lon bia + mồi nhậu để xả stress, mỗi người 1 lều phòng máy lạnh, tắm máy nóng lạnh, máy giặt...công nhân ngày nào cũng hỏi khi nào về anh, nếu được cho tụi em ở lại luôn tới Tết nha anh...lạy luôn...mình xa vợ xa con gần 3 tháng buồn như gì...ở tới Tết sao nổi...
Bonus tủ mỳ không ăn hết của mình:
Bonus tủ mỳ không ăn hết của mình:
Socjk
Senior Member
Vậy theo luận điểm của anh thì anh học giỏi cở nào chỉ cần dưới 1 thằng cấp bậc cao hơn thì là anh ngu?
Cái shop TGDĐ của anh tôi ví dụ như 1 xưởng làm việc mà NV là công nhân còn QL là Trưởng Ca hoặc Giám Sát chứ có cái mẹ gì đâu mà anh nghĩ QL là cao siêu lắm
Anh hỏi tại sao ko xin vào các vị trí cao hơn? Nếu anh nói anh thân với MWG quá thì A phải biết MWG chính sách ưu ái nhân sự nội bộ mà lên chứ có cứt khơi khơi mà vào ngành hàng, admin. Ở SG anh còn có thể nộp vào các vin trí như KSNB, CSKH,.. như anh kể, chứ ở tỉnh có cứt vào dc.
Anh cho tôi xin cái ví dụ NV làm 6 tháng lên QL hay TL nhé, có code nhân viên đàng hoàng để tôi check nhé chứ đừng nói mồm, nếu nó hơn dc con số 2 bàn tay tôi lập tức xin lỗi anh.
Còn cái BHX chẳng qua do đang mở rộng quy mô nên các NV ko lên nổi QL ở các mảng di động, điện máy muốn đổi mới thì thi sang chứ lương thằng QL BHX có tháng còn ko quá 10tr trước dịch ở các shop nhỏ.
Anh chửi cho sướng mồm anh mà anh quên anh là MWG nô à
via theNEXTvoz for iPhone
Last edited:
L.A.D.Y
Senior Member
chắc có mấy khu VSIP,Mỹ Phước mới có chế độ ngon bác ạ
em NTU ở hơn 2 tháng rồi,chả có thêm gì ngoài lương vs ngày dc thêm 1 bịch sữa hoặc gói mì loại rẻ nhất,
BinhYenNhe
Đã tốn tiền
Cty mình 3T, ngày đc phụ cấp 4 xị, t7,cn 9 xị. Mà dân chúng còn đang đòi về.
Kydoan
Senior Member
1. Rõ ràng. Học giỏi chỉ là lý thuyết, đi làm mới là nơi thể hiện những gì đã học áp dụng thực tế thế nào. Và đáng tiếc là méo phải ai cũng áp dụng ra hồn.
Anh có thể dưới 1 đứa cấp bậc cao dưới trình học vấn của anh trong 6 tháng hay 1 năm, nhưng nếu qua thời gian đó mà anh vẫn tiếp tục như thế thì rõ ràng là anh ngu hơn người ta. Ở MWG có đánh giá dựa trên KPI và thi tuyển rõ ràng. Tại sao người ta làm đc mà anh ko làm được? Mỗi 6 tháng đều có thi QL/AM, tại sao có người đậu mà anh thi lại ko đậu? Do anh ngu chứ còn gì nữa.
Tôi cũng ko nói là cao siêu nhưng 1 năm lãnh thưởng RBL + ESOP vài trăm triệu thì cũng là cao còn gì.
2. MWG ưu tiên tuyển dụng nội bộ, cái đó ko sai. Nhưng cũng ko thiếu slot tuyển dụng ở ngoài. Ví dụ như vị trị mấy ngành hàng đặt thù, cần biết ngoại ngữ tiếng Trung, tiếng Hàn, v...v... Anh thích anh ở tỉnh có thể nộp lên trụ sở Q9 mà làm. Thiếu mếu gì dân tỉnh lên SG làm việc? Còn cứ ru rú ở tỉnh đòi có job ngon thì bảo ngu lại ko chịu.
3. Anh vô BCNB mà search chức danh QL có user 6 số có mà cả đống, vào làm 6-7 tháng lên QL.
4. Ờ QL lương ko quá 10tr, ko biết nghe ai chém :v trừ tháng tạm off nâng size hay có vấn đề gì khác chứ các tháng còn lại mà ko quá 10tr người ta nghỉ hết rồi... Có thể dưới 10tr thật tôi ko rành bậc lương ở shop nhưng cuối năm có thưởng RBL/ESOP 200-300 củ là đủ ấm êm rồi...
Similar threads
