tại cty A đang cbi làm giấy tờ các thứ với các ban ngành để lên công ty chính thức nên mn tính chờ đến lúc đấy r hợp đồng bảo hiểm sau nma kiểu bên B có tiềm năng nhiều hơn rất nhiều so với A ý ))))méo mẹ, cty 6 mạng thì 1 sếp với 2 bà quản lý. bó tay. bạn chưa có hợp đồng lao động thì theo lý, bạn nghỉ luôn cũng được. báo 1 câu rồi thu xếp công việc, bàn giao xong 1, 2 tuần rồi chim lượn. éo ai ép bạn được. Mình cứ đường đường mà đi, kêu cty B ngon hơn, trả lương cao, có hợp đồng lao động, có bảo hiểm, em muốn thử sức rồi cảm ơn anh sếp. Nhớ gửi mail cho cả 5 mạng còn lại vì cty méo có bộ phận HR nhé. Ngẩng cao đầu mà đi. tôi cũng sắp nghỉ đây
Mình k vì mình trời tru đất diệt bạn ơi.tại cty A đang cbi làm giấy tờ các thứ với các ban ngành để lên công ty chính thức nên mn tính chờ đến lúc đấy r hợp đồng bảo hiểm sau nma kiểu bên B có tiềm năng nhiều hơn rất nhiều so với A ý ))))
Nghỉ mẹ đi, loay hoay làm gì!tại cty A đang cbi làm giấy tờ các thứ với các ban ngành để lên công ty chính thức nên mn tính chờ đến lúc đấy r hợp đồng bảo hiểm sau nma kiểu bên B có tiềm năng nhiều hơn rất nhiều so với A ý ))))
nói nghỉ việc, gủi sếp 100tr xài là xongchào các bác, em đang là svien năm 3, giờ đang làm editor, designer, photo và videographer cho 1 studio startup (tạm gọi là công ty A). do A là startup nên lương lậu thấp quá + với 2 bà quản lí (bạn c3 của sếp em) bị mâu thuẫn, xoay em như chong chóng tre luôn (1 bà thì muốn em làm theo ý bả, 1 bà thì muốn em làm theo ý khách) rồi hôm trước có 1 anh rủ em vào làm chung công ty (gọi là công ty B) với ông ý, sang cty B em chỉ có công việc chính là editor với quay video thôi, lương lậu các thứ ổn hơn nhiều (do sếp giàu hơn rất nhiều) ))))) nên giờ em muốn bỏ làm ở công y A để sang bên B (bên B em có đi quay giúp họ 1 lần vào chủ nhật vừa rồi rồi và sếp họ cũng sure kèo nhận em rồi) thì giờ em nên nói như nào với sếp ở công ty A cho đỡ quá phật lòng nhau bây giờ ạ ? (em khá quý anh sếp ở công ty A). em xin cảm ơn
nếu khách k thích thì em rất oke với việc đòi hỏi của khách, thậm chí làm 8-9 màu ảnh khác nhau vẫn thoải mái không vấn đề gì ) nhưng mà 2 bà quản lí thì 1 bà theo khách còn 1 bà bảo gu thẩm mĩ khách tệ rồi bắt em chỉnh theo ý bà ý thôi, em góp ý rồi nma 2 bả vẫn vậy, lần nào cũng thế, rồi thì ảnh ọt thì nháy bên em có vài bộ muốn làm, làm xong mấy bả lại bảo màu ảnh tệ rồi đẩy qua em xoay tiếp, tuần nào em cũng ăn 3-4 bộ deadline 1 ngày mà xoay cả chục màu ảnh mỗi bộ thì em đỡ không nổi bác ạMuốn thành nghề không chỉ có giỏi chuyên môn, mà cần giỏi tìm hiểu nhu cầu, đáp ứng nhu cầu của khách.
Mới bị quay thế mà đã chán rồi à
em có dư đến mức gửi sếp 100tr xài thì em mở studio riêng rồi bác :'(nói nghỉ việc, gủi sếp 100tr xài là xong
vậy thế này:nếu khách k thích thì em rất oke với việc đòi hỏi của khách, thậm chí làm 8-9 màu ảnh khác nhau vẫn thoải mái không vấn đề gì ) nhưng mà 2 bà quản lí thì 1 bà theo khách còn 1 bà bảo gu thẩm mĩ khách tệ rồi bắt em chỉnh theo ý bà ý thôi, em góp ý rồi nma 2 bả vẫn vậy, lần nào cũng thế, rồi thì ảnh ọt thì nháy bên em có vài bộ muốn làm, làm xong mấy bả lại bảo màu ảnh tệ rồi đẩy qua em xoay tiếp, tuần nào em cũng ăn 3-4 bộ deadline 1 ngày mà xoay cả chục màu ảnh mỗi bộ thì em đỡ không nổi bác ạ
thế next đi, đợi đến lúc đòi hỏi họ mới tăng lương sau mà mắc lỗi lại nói này nói nọ mệt lắm, nếu thím thực sự quan trọng như vậy thì cty nên tự biết phải đối xử thế nàothì em cũng tính nói thật, bên cty A này thì đang cần em thật tại em đang gánh kèo gần như đến 50-60% tiến trình việc rồi, tăng lương thì em nghĩ là sure kèo thôi nma cơ hội phát triển vượt bậc như bên công ty B thì không thể so được bác ạ
Lập cái cty mất có nửa ngày thôi fen. Tôi lập cty có 24h là đủ các thứ từ mst tới dấu để làm việc được rồi. Gì mà giấy tờ ban ngành chứ?tại cty A đang cbi làm giấy tờ các thứ với các ban ngành để lên công ty chính thức nên mn tính chờ đến lúc đấy r hợp đồng bảo hiểm sau nma kiểu bên B có tiềm năng nhiều hơn rất nhiều so với A ý ))))
chào các bác, em đang là svien năm 3, giờ đang làm editor, designer, photo và videographer cho 1 studio startup (tạm gọi là công ty A). do A là startup nên lương lậu thấp quá + với 2 bà quản lí (bạn c3 của sếp em) bị mâu thuẫn, xoay em như chong chóng tre luôn (1 bà thì muốn em làm theo ý bả, 1 bà thì muốn em làm theo ý khách) rồi hôm trước có 1 anh rủ em vào làm chung công ty (gọi là công ty B) với ông ý, sang cty B em chỉ có công việc chính là editor với quay video thôi, lương lậu các thứ ổn hơn nhiều (do sếp giàu hơn rất nhiều) ))))) nên giờ em muốn bỏ làm ở công y A để sang bên B (bên B em có đi quay giúp họ 1 lần vào chủ nhật vừa rồi rồi và sếp họ cũng sure kèo nhận em rồi) thì giờ em nên nói như nào với sếp ở công ty A cho đỡ quá phật lòng nhau bây giờ ạ ? (em khá quý anh sếp ở công ty A). em xin cảm ơn