Người bán hàng online chật vật sinh tồn trên sàn

D_V_D

Senior Member

Thương mại điện tử (TMĐT) Việt Nam tiếp tục ghi nhận mức tăng trưởng mạnh mẽ trong năm 2024, với tổng doanh số trên năm sàn lớn đạt gần 319.000 tỉ đồng, tăng gần 38% so với năm trước.​


Người bán hàng online chật vật sinh tồn trên sàn - Ảnh 1.
Bên cạnh chất lượng sản phẩm, nhà bán hàng còn phải đầu tư vào tiếp thị, thương hiệu, hậu mãi... để phát triển thương mại điện tử - Ảnh: ĐỨC THIỆN

Tuy nhiên, đằng sau những con số ấn tượng này là thực tế khắc nghiệt mà nhiều nhà bán hàng, đặc biệt là các cửa hàng nhỏ lẻ, đang phải đối mặt khi có đến 165.000 shop online đã phải rời bỏ thị trường.

Đẩy hết áp lực cho người bán​

Buôn bán trên một sàn TMĐT lớn, chị Đan Chi (TP.HCM) cho biết hệ thống "sao quả tạ" là nỗi ám ảnh của không ít nhà bán hàng cá nhân. Theo đó, "sao quả tạ" là điểm phạt được sàn sử dụng để đánh giá hiệu quả của cửa hàng online.

 
Giờ thấy khó xin việc ghê, con em 26 tuổi mà nó bảo bank ko thèm tuyển mấy đứa tầm này trừ mức quản lý vì già cmnr.
 
Tưởng vua nghề? Giờ siết chặt thuế thu nhập, đập kho hàng lậu, chính sách sàn thay đổi nên khó nhằn :D
 
Giờ thấy khó xin việc ghê, con em 26 tuổi mà nó bảo bank ko thèm tuyển mấy đứa tầm này trừ mức quản lý vì già cmnr.
26 già gì pa :amazed: 30 không quản lýđược thì mãi là nhân viên chứ nó vẫn tuyển ầm ầm
 
chắc nó dốt
Thì exp của nó cũng bình thường thôi. 2 năm big 4 lên senior, 1 năm làm kế toán cho bọn bán lẻ lớn. Giờ ko lên chức thì nhảy qua bank. Mà apply 3 cái bank ko nhận r
 
Bạn mình mới làm 1 năm,bán trên tất cả các sàn thấy báo bận lắm không có thời gian chơi,không biết ổn không
 
Bọn sản xuất, chuỗi lớn cũng đang lên sàn hết nữa thì bọn tiểu thương chắc nằm thẳng :doubt:
lên đầy rồi nhưng vẫn để giá cao niêm yết còn tiểu thương thì vẫn có giá chiết khấu khác để có lời chứ đạp giá rẻ hơn khách sỉ thì chính nó cũng chết. Ai giàu vs mặt hàng mắc tiền thì vẫn mua mall hãng đó thôi.
 
Bọn sản xuất, chuỗi lớn cũng đang lên sàn hết nữa thì bọn tiểu thương chắc nằm thẳng :doubt:
ko nằm được. dật dẹo tí thôi. chứ nhu cầu offline vẫn chắc chắn có. ko thể on 100% được
tất nhiên đây cũng là giai đoạn thanh lọc nhà bán hàng
ngoài ra vẫn là giai đoạn đốt tiền của các sàn. đến khi nào hết tiền để đốt thì mới có kịch hay để xem được
 
:rolleyes::rolleyes::rolleyes:
5052vJz.jpg


Gửi từ Samsung SM-G998B bằng vozFApp
 
Cái thời qua Tàu qua Thái qua Cam mua hàng giá bèo xong về VN bán x5 x7 lần xong giàu sụm nó qua cmnr. Giờ bán online cũng phải có thương hiệu mới trụ nổi.
Ở đâu có mỏ vàng thì thiên hạ sẽ bu vào khai thác đến cạn kiệt mới thôi.
 
Bank nó chỉ cần 2 cái thôi:
Sale
Mặt đẹp
Con em ông không có kinh nghiệm sale, thì chắc chắn là xấu như chó

Bank làm mấy vị trí back office có cần đẹp đâu, mặt dạng khỉ đột, lợn, hà mã vẫn làm đầy. Chỉ cần ngoại hình ở vị trí Teller, chuyên viên khách hàng thôi.

-T biết 1 đứa xinh như hot girl (em gái của thằng bạn), mặt baby cao 1m66 da trắng tự nhiên như tuyết, đứng gần t mém ra mấy lần mà nó vẫn ko xin được việc tại bank ngon, đang có thâm niên 8 năm teller ở 1 bank cùi bắp nhất nước (bị sát nhập) với mức lương 8 củ/tháng đéo có thưởng. Lý do : ngáo đá, lúc nào cũng nói chuyện trớt quớt hoặc nổ banh nhà lồng, lúc nào cũng ngơ ngơ ngáo ngáo, kiểu này chỉ có đi mua điểm chứ sao học hành nổi. Nó nộp cũng 3,4 bank rồi mà đéo chỗ nào nhận, trong đó có những vị trí vừa sức như chuyên viên khách hàng ở OCB cũng ko dc.

Cỡ như nó mà đầu óc ổn có thể xin làm TVHK mấy hãng bay nước ngoài lớn ngon lành, bị khuyết tật não nên thành kiếp không khác gì culi công nhân.
 
Bank làm mấy vị trí back office có cần đẹp đâu, mặt dạng khỉ đột, lợn, hà mã vẫn làm đầy. Chỉ cần ngoại hình ở vị trí Teller, chuyên viên khách hàng thôi.

-T biết 1 đứa xinh như hot girl (em gái của thằng bạn), mặt baby cao 1m66 da trắng tự nhiên như tuyết, đứng gần t mém ra mấy lần mà nó vẫn ko xin được việc tại bank ngon, đang có thâm niên 8 năm teller ở 1 bank cùi bắp nhất nước (bị sát nhập) với mức lương 8 củ/tháng đéo có thưởng. Lý do : ngáo đá, lúc nào cũng nói chuyện trớt quớt hoặc nổ banh nhà lồng, lúc nào cũng ngơ ngơ ngáo ngáo, kiểu này chỉ có đi mua điểm chứ sao học hành nổi. Nó nộp cũng 3,4 bank rồi mà đéo chỗ nào nhận, trong đó có những vị trí vừa sức như chuyên viên khách hàng ở OCB cũng ko dc.

Cỡ như nó mà đầu óc ổn có thể xin làm TVHK mấy hãng bay nước ngoài lớn ngon lành, bị khuyết tật não nên thành kiếp không khác gì culi công nhân.
Trừ mấy em là AGR ra thì Vy mỗ toàn thấy mấy em đẹp làm bank :doubt:
 
Bank làm mấy vị trí back office có cần đẹp đâu, mặt dạng khỉ đột, lợn, hà mã vẫn làm đầy. Chỉ cần ngoại hình ở vị trí Teller, chuyên viên khách hàng thôi.

-T biết 1 đứa xinh như hot girl (em gái của thằng bạn), mặt baby cao 1m66 da trắng tự nhiên như tuyết, đứng gần t mém ra mấy lần mà nó vẫn ko xin được việc tại bank ngon, đang có thâm niên 8 năm teller ở 1 bank cùi bắp nhất nước (bị sát nhập) với mức lương 8 củ/tháng đéo có thưởng. Lý do : ngáo đá, lúc nào cũng nói chuyện trớt quớt hoặc nổ banh nhà lồng, lúc nào cũng ngơ ngơ ngáo ngáo, kiểu này chỉ có đi mua điểm chứ sao học hành nổi. Nó nộp cũng 3,4 bank rồi mà đéo chỗ nào nhận, trong đó có những vị trí vừa sức như chuyên viên khách hàng ở OCB cũng ko dc.

Cỡ như nó mà đầu óc ổn có thể xin làm TVHK mấy hãng bay nước ngoài lớn ngon lành, bị khuyết tật não nên thành kiếp không khác gì culi công nhân.
8 năm teller nghĩa là giờ cũng xấp xỉ 30 rồi pk nhỉ
 
Giờ thấy khó xin việc ghê, con em 26 tuổi mà nó bảo bank ko thèm tuyển mấy đứa tầm này trừ mức quản lý vì già cmnr.
Phổ cập đại học nên nó thế ấy fen.
Giảm chất lượng đầu vào đồng nghĩa tăng tính cạnh tranh của đầu ra.
Với các vị trí đơn giản như bank teller, IT helpdesk, giáo viên tiểu học, tiếp viên hàng không̀,.... nghe có vẻ học hành nhiều nhưng thực chất công việc gần như khá đơn giản, không mang tính sáng tạo. Muốn cạnh tranh được trong tổ chức thì ngoài kiến thức được học ra còn dựa vào các tiêu chí kiểu ngoại hình, quan hệ, tiền chạy chọt, tính cách linh hoạt (sống hai mặt),..... Làm banker 10 năm trước có vẻ oai chứ giờ múi mít vào làm có cần học hành gì đâu, cứ "quan hệ" tốt với trưởng phòng là được
 
Thì exp của nó cũng bình thường thôi. 2 năm big 4 lên senior, 1 năm làm kế toán cho bọn bán lẻ lớn. Giờ ko lên chức thì nhảy qua bank. Mà apply 3 cái bank ko nhận r
Thời này mà 2-3 năm kinh nghiệm tự nhận senior bank nó chê là đúng. Tầm 8-10 năm mới mid thôi, qua 10 năm thì tầm senior. Mà senior hiểu theo nghĩa làm tốt, cập nhật kiến thức liên tục, chứ không phải kiểu có nhiêu đó việc xào đi xào lại
 

Thread statistics

Created
D_V_D,
Last reply from
FoolAgainDT,
Replies
18
Views
1,766
Back
Top