Qua rồi cái thời "Tự lực gánh sinh" sẽ được kính trọng?

Hoàn cảnh không có lỗi, lỗi là tại bạn đã rớt môn đầu thai .
Bọn nhân vật phản diện khi chết cũng chỉ có thể trách rằng tại sao tao không mạnh bằng tất cả đám nhân vật chính cộng lại mà thôi, những kẻ về nhì vĩ đại như Kay-3 Ve-gè-ta cũng chỉ trách là đcm nó tại sao tao cố gắng bao lần mà cũng chả bằng 1 lần thằng tác giả nổi hứng xamlol .
Ngày xưa một thằng nhóc chăn trâu nhưng thông minh và ham học thì cũng có thể đỗ lên trạng nguyên, còn ngày nay thì có ccc. Đám ngu nhất của nhà giàu còn có tỉ lệ đỗ đại học còn cao hơn đám thông minh nhất trong nhà nghèo, mà đây là số liệu mẽo quốc chứ về Vịt không biết chênh thêm bao nhiêu . Bình đẳng là khi tất cả lợi ích đều rơi vào tay bạn, mấy thằng nhà nghèo tuổi .
Lúc trước cô em kể là lúc trước có 1 anh giỏi nhất mà bả từng gặp nhưng thẳng tính quá dây phải một thằng COCC và bị đuổi học, bố bị tai nạn chết khi đang đi đóng học phí cho anh và sau nhiều chuyện khác thì giờ đang làm nghề bán đậu phụ. Nghĩ có cay không? Thanks Kẻng

Tôi tự đi làm tự mua nhà mua đất nhưng mọi ng luôn coi đó là việc bình thường ai cũng làm được, nhưng trong công ty có anh @farrell nhà cửa không có, may mắn tạn được em chạn to thì mọi ng tôn như thần như thánh, luôn coi đó là hình tượng mẫu để ca tụng.

Người ta chuộng của chuộng công.. chứ có ai chuộng người không bao giờ

[NFS]NeedForSpeed.2 said:

Người ta chuộng của chuộng công.. chứ có ai chuộng người không bao giờ

Click to expand...

em nào đây???

Thực ra chả có ai quan tâm việc mày giàu như thế nào đâu, cứ có tiền ăn chơi là ngon thôi.

Bởi zậy thời phong kiến ngày xưa thay triều đổi đại liên miên, một là thi lại môn đầu thai hai là vinh thân phì gia dc xếp vào hàng khai quốc công thần thượng đẳng ngay.

Bạn tự giới hạn cái tầm nhìn của bạn rồi.

1 số vị trí/ trường hợp ko phải cứ lên là ngon, trừ các công ty nước ngoài (có lẽ).

Cty mình, có ông kia phó phòng đc cất nhắc lên trưởng phòng thay ông hiện tại làm ko hiệu quả nhưng ko lên, dù làm cũng thâm niên trong cty rồi. Ai cũng bảo ông đấy khôn.

Cũng cty mình, 1 cấp quản lý lên thay phó gđốc cũ. "Được" ký cả tá hợp đồng, hồ sơ ảo xử lý abc.

Cũng cty mình (lần nữa), trưởng/ phó phòng thường xuyên ở lại đến 7-8h xử lý việc cty. Ngoài ra còn việc kinh doanh thêm bên ngoài. Nhân viên ở dưới đúng 5h về, dư dả thời gian kiếm thêm bên ngoài, bằng thì ko có nhưng cũng 7-8/10 so với cấp quản lý, cuối tuần thoải mái cf đi chơi, tụ tập bạn bè, đồng nghiệp, các mối qhệ làm ăn bên ngoài.

Những người nhìn từ ngoài vào k có thăng tiến trong công việc, hoặc là họ ù lì thật. Hoặc là họ đã kiếm đủ bên ngoài/ kinh tế gđ vững rồi, đi làm cho có thu nhập cố định thôi Chốt lại là, dù bạn ở trong gđ nhà nta cũng chưa chắc hiểu đc hết. Đừng nhìn từ ngoài rồi đánh giá hay sân si

Thành công thì người ta tung hô, thất bại thì người ta vùi dập. Còn thành công bằng cách nào cũng đc miễn không phạm pháp dính lao lý thì ai cũng ngưỡng mộ thôi. Nhà giàu mà nó chăm chỉ làm ăn ko phá phách thì cũng là đứa có bản lĩnh rồi.

Sent from Xiaomi Redmi Note 7 using vozFApp