Cty chấm dứt hợp đồng bất ngờ thì xử lý sao ạ

Mới vào dc 1 tháng chắc thấy ko làm dc việc nên đuổi thôi mà, đuổi thì đi chỗ khác làm thôi chứ sao, chứ loại cty vắt chanh bỏ vỏ thì mới tìm cách chơi lại chứ
 
Haiz, giờ kiếm việc làm khó khăn
huF1SI4.png
 
Mới vào dc 1 tháng chắc thấy ko làm dc việc nên đuổi thôi mà, đuổi thì đi chỗ khác làm thôi chứ sao, chứ loại cty vắt chanh bỏ vỏ thì mới tìm cách chơi lại chứ
em thử việc 2 tháng xong mới dc ký hợp đồng mà thím
 
chây lì vào,
ko nghỉ
cứ lên công ty ngồi

cuối cùng cũng phải nghỉ thôi, nhưng có thể nhây được vài tháng
 
Bạn vào phòng giám đốc nói về đạo đức con người. Ở đời con người hơn thua nhau ở đạo đức chứ ko phải sự giàu có, anh nỡ lòng nào cắt giảm 1 người đang sa cơ, phải nuôi cha mẹ già và chu cấp cho múi mít, là con người với nhau mà sao anh đối xử với em còn thua con thú vậy, anh nên coi lại nhân cách của mình trong xã hội này, đây là môi trường đồng bào con người với nhau chứ ko phải trong rừng xanh
7dKgDq2.png
 
Nhiều bài trên này rồi, quan trọng ông thớt có đủ bản lĩnh để đối chất không, không đủ thì ngậm ngùi lượn chứ sao.
 
Còn trong hợp đồng thì nghỉ phải có sự thoả thuận giữa 2 bên, nếu layoff vì tình hình căng thẳng thì cũng phải có đền bù hợp đồng. Vào đối thoại với lãnh đạo, đừng ra đi tay trắng :D
 
Back
Top