thảo luận [Review công ty] CNTT bơi hết vào - Viết tắt tên mọi cty

  • Người tạo chủ đề Người tạo chủ đề Vipluckystar
  • Ngày bắt đầu Ngày bắt đầu
kinh nghiệm ghi CV và review CV của tôi thì tôi chú trọng ứng viên nào có được 1 kết quả/thành công cụ thể mà mình đạt được trong project. Chứ còn ghi mấy cái như implment CRUD hay fix bug in project thì 70% là tôi không cân nhắc
:big_smile:

biết là hơi phiến diện nhưng giờ nhiều CV quá phải lọc thôi
tôi ít đi phỏng vấn, nhưng mà thấy cũng 50% công ty phỏng vấn hay hỏi kiểu đạt được thành quả gì trong project thật
nhiều khi kể câu chuyện mình đã suy nghĩ giải pháp thế nào, xong họ bảo họ đánh giá cao việc đó.
nhưng cái đấy nó lại không thiên về technical stack nào, và cũng chưa chắc rằng nó liên quan tới job phỏng vấn.
Cảm giác câu hỏi này nghiêng về Behavior hơn.
 
tôi ít đi phỏng vấn, nhưng mà thấy cũng 50% công ty phỏng vấn hay hỏi kiểu đạt được thành quả gì trong project thật
nhiều khi kể câu chuyện mình đã suy nghĩ giải pháp thế nào, xong họ bảo họ đánh giá cao việc đó.
nhưng cái đấy nó lại không thiên về technical stack nào, và cũng chưa chắc rằng nó liên quan tới job phỏng vấn.
Cảm giác câu hỏi này nghiêng về Behavior hơn.
Tôi thấy những câu này nó thiên về system design và architecture design + technical luôn ấy bác. Kiểu họ test xem mindset dựng hệ thống lẫn technical mình đủ cứng để thực sự implement nổi cái system mà mình chém gió không. Nhiều chỗ gặp principal engineer cứng là hỏi tới cùng luôn tại sao implment, setup ABC như vậy mà không phải XYZ
:beat_brick:
 
Cãi nhau cả chục page thế chốt được verdict chưa các bác? :haha:

Mãi đến tận gần đây em nhận ra mong muốn của mình là theo system dev. :beat_brick:

VDT Cloud thì thiên hướng Ops/Config/Infra quá. Còn Backend Java thì ở tầng application bị abstract nhiều quá.

Vậy tóm lại là nên chọn hướng nào để có cơ hội nhảy qua system cao hơn? :smile:
 
đợt này tôi tham gia vai trò là người lọc CV, phỏng vấn ứng viên
có trải nghiệm khá mới mẻ, mà trước đó tôi là ứng viên lại không nhận ra.
  • CV show off quá nhiều: tốt thôi, là điểm +, nhưng quan trọng mấy cái đó có liên quan nhiều tới Job ứng tuyển không? nếu không, thì đọc nó khá lan man.
  • Tech stack ghi cứ liền tù tỳ 1 dòng, không rõ mức độ am hiểu với mỗi thứ ở mức độ nào. Ví dụ ghi: Techstack: Java, Spring, reactjs, MySQL... . Sẽ tuyệt vời hơn nếu ghi: Java expert principal, Reactjs basic...

Đọc JD và uốn CV showoff dựa trên cái JD là chuẩn nhất 😃😃 đương nhiên là phải làm rồi chứ k bốc phét

via theNEXTvoz for iPhone
 
Ae nào vào VSF ko
“ Trung tâm vẫn đang cần tuyển thêm các vị trí sau 02 SA, 05 BE, 02 FE, 02 BA. Nhờ anh chị em giới thiệu các ứng viên tiềm năng nhé. Yêu cầu bắt buộc là tốt nghiệp ĐH chuyên ngành CNTT”
 
Tôi pv .net VSF tuần trước, cảm giác khá tệ. Xưa tệ nhất là pv với CMC, giờ thằng này trải nghiệm y chang.
 
nhưng bác có offer chưea, tệ là như nào vậy
Tệ thì làm gì có offer :)
HR nói chuyện bố láo bề trên (thấy profile linkedin có khi còn là intern/junior). Cha pv thì đã góp ý là mic ồn, éo nghe đc gì rồi mà vẫn ậm ừ pv tiếp, làm cả buổi phải đoán câu hỏi.
Còn pv thì nói tóm gọn nó sẽ hỏi những cái nó cần (ví dụ như domain knowledge với cái fintech,...) éo quan tâm background bạn làm gì, chắc có khi còn ko thèm đọc trước CV ứng viên.
Anyway, trải nghiệm pv thì hên xui thôi, người này người kia :)
 

Thống kê chủ đề

Ngày tạo
Vipluckystar,
Người trả lời cuối
vozerlaunamitreact,
Trả lời
11.581
Lượt xem
3.538.647
Quay lại
Lên đầu trang