Thời kỳ đi làm áp lực nhất.

  • Người tạo chủ đề Người tạo chủ đề bryannguyen2021
  • Ngày bắt đầu Ngày bắt đầu
Đi làm chưa bao giờ là áp lực, kinh doanh mới áp lực
4gmOAMB.png


Được gửi từ theNextVoz Community by iPhone
 
2017 đi thực tập php codeigniter, dc 2 tuần thì bị đuổi
2018 đi thực tập php wordpress , dc 2 tháng bị đuổi
2019 đi làm magento 2, dc 3 năm mà lương bèo vl k nổi 10tr. đợt làm ở đây là áp lực nhất, lg thấp, magento thì khó, đường đi làm tắc, nợ tiền xây nhà, cv mmo bên ngoài thì bị fix..

mình cũng làm cả mmo lâu rồi, đến 2022 thì phất nên nghỉ cty làm tự do đến giờ. nhìn lại đúng là cả 1 quá trình gian nan, h thì ko thiếu thứ gì, thu nhập 9 chữ số
 
Giờ tìm việc khó khăn, máy móc đắt đỏ nên chịu khó thôi bác. Nghỉ ngang cũng khổ lắm, mà giờ cũng bao nhiêu tháng nữa là tới Tết đâu :cry:
 
2017 đi thực tập php codeigniter, dc 2 tuần thì bị đuổi
2018 đi thực tập php wordpress , dc 2 tháng bị đuổi
2019 đi làm magento 2, dc 3 năm mà lương bèo vl k nổi 10tr. đợt làm ở đây là áp lực nhất, lg thấp, magento thì khó, đường đi làm tắc, nợ tiền xây nhà, cv mmo bên ngoài thì bị fix..

mình cũng làm cả mmo lâu rồi, đến 2022 thì phất nên nghỉ cty làm tự do đến giờ. nhìn lại đúng là cả 1 quá trình gian nan, h thì ko thiếu thứ gì, thu nhập 9 chữ số
Ông có thể có tất cả, nhưng giờ ông vẫn chưa có được tôi :beauty::sweet_kiss:
 
Ai cũng phải vượt qua thôi. Bí quyết là hãy tập thể dục thể thao, sống lành mạnh. Thì cũng sẽ qua dc thôi.
 
Giai đoạn vừa đc lên làm tổ trưởng, lại phải vừa lòng cả trên lẫn dưới, cũng may ông chủ quản chỉ dạy cách quản lý tận tình, về sau áp lực chịu ko nổi, cuối cùng xin nghỉ, sang công ty khác 1 phát lên thêm 1 bậc làm chủ nhiệm. Nghe nói sau mình 8 tổ trưởng nên rồi bỏ ko theo đc. Sau rồi phải chỉ định 1 thằng công nhân làm tổ trưởng.
 
Giai đoạn làm cực nhất là thời gian cày 6 tháng cho dự án Nhật - từ 8h->22h đều đều không có cuối tuần (thứ 7,CN thời gian bắt đầu trễ hơn chút), chạy 16km (Nhà bè-Etown), tối về nhà là không kịp tắm, ngủ liền, giai đoạn này không có thời gian tiêu tiền luôn
Còn giai đoạn khủng hoảng tài chính cũng cày 2 jobs, khoảng 1 năm ==> cày mà không đủ tiền trả bank hay cho gia đình, lúc này mới có baby nên áp lực kinh hoàng
 
chưa bị bao giờ, vì nếu dính phải cty phò thì tao thường tìm luôn việc mới lương cao với nhàn hơn :byebye:
 
Ai cũng phải vượt qua thôi. Bí quyết là hãy tập thể dục thể thao, sống lành mạnh. Thì cũng sẽ qua dc thôi.

nhiều người áp lực do khối lượng công việc lớn thì ko có thời gian tập thể dục thể thao gì đâu. Như tôi có đợt toàn 8-9 mới về tới nhà, tắm rửa ăn uống mở máy làm tới 1h đêm rồi đi ngủ, sáng 8h dậy rồi lên văn phòng thì lấy đâu thời gian tập thể dục
 
đó giờ đi làm cũng ko thấy cái nào áp lực nhất, từng làm công nhân, văn phòng, remote, chỉ có việc khó thôi, mà việc khó thì nghĩa là vẫn giải quyết đc, mà đã giải quyết dc thì cũng chả gọi là áp lực mấy, có thể là do t dở nên ngta cũng ko giao việc nào quá khó, mà cũng ko đủ tầm để đảm việc khó đến nổi áp lực vl. Chắc do may
XE8gxo0.png
 
nhiều người áp lực do khối lượng công việc lớn thì ko có thời gian tập thể dục thể thao gì đâu. Như tôi có đợt toàn 8-9 mới về tới nhà, tắm rửa ăn uống mở máy làm tới 1h đêm rồi đi ngủ, sáng 8h dậy rồi lên văn phòng thì lấy đâu thời gian tập thể dục
Cũng chỉ làm đc khoảng thời gian chứ lâu dài thì ko ổn. Đợt tôi cũng 2,3 năm làm ngày đêm. Mà khổ cái nhiều khi 3,4h sáng gọi điện lôi dậy làm. Nên tranh thủ rảnh là đi đá banh, cầu lông, bơi lội.
Mà là đầu óc thì làm nhiều cũng k hiệu quả, có khi lại gây lỗi rồi tốn thời gian áp lực sữa lỗi đó nữa. Thời gian ít thì chạy bộ, kéo xà đơn, mất 30p mỗi ngày thôi. Thật ra nó là thói quen chứ k phải bận quá k có thời gian như bác nói.
 
Khó khăn gần đây nhất là vướng ngoại ngữ ở công việc mới. JD với phỏng vấn chỉ cần tiếng Anh.
Vào làm thì toàn tiếng Trung. Cố gắng tự học cũng sử dụng được tiếng Trung, giờ không vướng nữa.
 
Áp lực nhất là khi chưa tìm được công việc và môi trường phù hợp đó fen, nhiều khi mông lung không biết phải bắt đầu từ đâu để làm.
 
Có thời gian mình phụ trách hồ sơ thầu cho cty, ban lãnh đạo thì gói thầu nào cũng muốn đấu trong khi năng lực cty thì dưới trung bình. Đề xuất thêm nhân sự thì cứ duyệt xong rồi để đó chứ đợi gần nửa năm cũng không thấy người vào phụ.
Cuối năm ban giám đốc cứ đinh ninh còn 1 tháng cuối chắc không ai nghỉ nên ép KPI điên cuồng, mình chịu hết nổi nên nghỉ ngang luôn, không có hợp đồng lao động gì cả nên chả ai ràng buộc được, chặn hết sdt là xong, đỡ phiền.
 

Thống kê chủ đề

Ngày tạo
bryannguyen2021,
Người trả lời cuối
newdaily,
Trả lời
49
Lượt xem
5.737
Quay lại
Lên đầu trang