tầm 30 trở lên tới 40 vẫn ko lên được manager, trình độ cũng trung bình thì liệu có trụ được trong ngành không mn?
trụ thì mình nghĩ trụ dc thôi, nhưng câu chuyện là bác phải giữ dc "continuous learning". Tới tầm tuổi 40 thì lúc này phải có chỗ đứng nhất định, ko quản lý thì cũng phải tech lead. Mà muốn tech lead thì phải có kiến thức vững chắc, phản biện tốt, mà với sự phát triển công nghệ liên tục thì phải học hỏi liên tục mới giữ dc, lúc đó đám em nó mới nể.
ngành nào cũng bú fame cô H đc
Mà mấy cái về technical đó phải được approve từ chính công ty mới được quyền chia sẻ và phải được review kĩ càng chứ có phải thích share là share đâu. 



