[Tư Vấn] Mọi thứ ngành IT outsource Nhật

  • Người tạo chủ đề Người tạo chủ đề Nitech94
  • Ngày bắt đầu Ngày bắt đầu
E tiếng Nhật N2 bác ạ, nhưng kaiwa kém. E đang phân vân về câu hỏi 5 năm nữa định hướng như nào? Nên theo hướng technical sâu như devops, sre hay try hard tiếng Nhật để tương lai nhảy sang vị trí BrSE. E k tính ở lâu dài tại Nhật, đẹp nhất là 5-8 năm chứ ở đây chắc lại ế chổng mông giống mấy ông Nhật ở cty :big_smile:
SE mà có N2 thì ổn rồi, khá tốt đó.
vậy xin sang cty Nhật làm đi, cty ít người Việt thôi nhé, tầm 2-3 năm là bá đạo luôn để rèn
  • Tiếng Nhật
  • Văn Hóa làm việc
  • tech
TH xấu k pass đc thì đi vào FJP cũng đc nhưng xin onsite cty KH làm nhé.
Sau đó có 2 hướng về VN
1. Tìm 1 cty Nhật bên VN vào làm BrSE hoặc quản lý( nếu co năng lực) hoặc dev . Nhánh này thực sự ngon, lương dev senior N2 cứng bên VN tầm 70tr nhiều nhé
2. Tìm 1 cty VN vào làm BrSE hoặc DM ( nếu có năng lực quản lý) cũng oke.
 
Remote 100% thì có JES nhé, thành lập 2019 mình là 1 trong 3 người đầu tiên đợt đó luôn :d
BU JES này em nghe ae FS bảo là 1 trong những BU có chế đố offer độ xịn nhất nhì nhà F rồi.
anh cho em xin ít review về điều kiện tuyển dụng, môi trường làm việc , kinh nghiệm ở BU này với đc không anh?
 
BU JES này em nghe ae FS bảo là 1 trong những BU có chế đố offer độ xịn nhất nhì nhà F rồi.
anh cho em xin ít review về điều kiện tuyển dụng, môi trường làm việc , kinh nghiệm ở BU này với đc không anh?
2019 lập BU này mình đc đưa vào xong nghỉ . 2022 có PV lại. nhưng toàn các anh quen anh Huynh anh Tín nên có thể PV sẽ hơi khác, nhưng đại khái sẽ như này
1. Check tiếng Nhật với 1 anh người Nhật
2. Check kỹ năng : tùy vị trí ứng tuyển, nếu level cao BrSE hoặc PM sẽ gặp a Huynh
3. Trao đổi sâu hơn định hướng deal lương với anh Tín ( tùy vị trí sẽ gặp hoặc không) : anh Tín khá thoáng nên vòng 1 2 mà đánh giá oke thì deal thoải mái
tầm N1 , kinh nghiệm BrSE 6 năm ( seinor) , PM ( middle) thì deal đc khoảng 65 *13 ( năm 2022 )
4. Chế độ : siêu thoải mái có thể làm cầu HN, Đà Nẵng, Huế, Nha Trang,... remote 100%
có hỗ trợ chuyển vùng, 100tr thì phải . đợt nhớ vào QUy nhơn 250tr sao ấy
5. Nhưng ở đây sẽ phải làm vs enduser hoặc tự xoay sở nhé ( nếu remote vì 1 mình 1 dự án mà) ý số 5 này mình chưa làm đầu VN nên chưa confirm đc nhiều
 
Lúc anh apply thì họ pv như thế nào v ạ? Hỏi loanh quanh kinh nghiệm của mình thôi phải không ạ?
ừ, đa phần đi làm 1 thời gian rồi thì cty chỉ hỏi quanh kinh nghiệm thôi
2019 lập BU này mình đc đưa vào xong nghỉ . 2022 có PV lại. nhưng toàn các anh quen anh Huynh anh Tín nên có thể PV sẽ hơi khác, nhưng đại khái sẽ như này
1. Check tiếng Nhật với 1 anh người Nhật
2. Check kỹ năng : tùy vị trí ứng tuyển, nếu level cao BrSE hoặc PM sẽ gặp a Huynh
3. Trao đổi sâu hơn định hướng deal lương với anh Tín ( tùy vị trí sẽ gặp hoặc không) : anh Tín khá thoáng nên vòng 1 2 mà đánh giá oke thì deal thoải mái
tầm N1 , kinh nghiệm BrSE 6 năm ( seinor) , PM ( middle) thì deal đc khoảng 65 *13 ( năm 2022 )
4. Chế độ : siêu thoải mái có thể làm cầu HN, Đà Nẵng, Huế, Nha Trang,... remote 100%
có hỗ trợ chuyển vùng, 100tr thì phải . đợt nhớ vào QUy nhơn 250tr sao ấy
5. Nhưng ở đây sẽ phải làm vs enduser hoặc tự xoay sở nhé ( nếu remote vì 1 mình 1 dự án mà) ý số 5 này mình chưa làm đầu VN nên chưa confirm đc nhiều
Đọc comment thì thấy 1 loạt người quen =))
 
Sửa lần cuối:
Nền tảng của em tốt quá.
Nếu em vẫn muốn theo con đường PM thì em xác định mấy ý sau nhé, nếu thấy ổn thì cứ kiên trì theo
1. Công việc PM hay quản lý trong ngành outsource nói chung nghe nó hoa mỹ nhưng thực tế là em phải vận hành 1 đội ngũ chi phí rẻ nhất để có hiệu quả tốt nhất cho công cty . Do đó em sẽ phải làm việc vs nhiều stakeholder, trong đó quan trọng nhất là KH.
  • Nên em cần phải có tiếng Nhật ( min N2) và am hiểu cách làm việc của người Nhật
  • Hiểu tính cách các thành viên trong team, điểm mạnh điểm yếu từng người
  • Hiểu định hướng công cty.
2. Việc học tiếng Nhật không chỉ dừng lại ở con số N2 hay N1 mà mình phải hiểu được văn hóa và cách làm việc của họ , cái này thực sự tốn thời gian nhưng rất may là em có thể học dần được
3. có ielts 7.0 rồi thì a nghĩ nên đi theo con đường global hay hon nếu em k có lý do đặc biệt để phải học tiếng Nhật
- từ n5 lên n3 : đã khá mệt rồi , n3 -> n2 dễ , n2 -> n1 rất vất vả
4. PMP nó chỉ là điểm cộng thôi, em làm quản lý khoảng 4-5 dự án học PMP thì sẽ hiểu sâu hơn, bên Nhật thì k nặng nề PMP lắm chủ yếu là nếu làm PM bên Nhật thì gần như phải có N1 rồi.

Cuối cùng về cơ bản là mục tiêu của em là gì thì a sẽ chia sẻ cho em dễ hơn, nếu đi sai hướng có thể mất 3-4 năm mới nhận ra mình sai đó.
Dạ e cảm ơn a, e xác định sẽ đi theo con đường PM và học tiếng Nhật do 1 vài dự định tương lai với Nhật Bản:) e cũng mong là kiên trì được với tiếng Nhật, dở cái là cv hiện tại không làm việc với người Nhật hay dự án Nhật nên cũng hơi khoai
 
Dạ e cảm ơn a, e xác định sẽ đi theo con đường PM và học tiếng Nhật do 1 vài dự định tương lai với Nhật Bản:) e cũng mong là kiên trì được với tiếng Nhật, dở cái là cv hiện tại không làm việc với người Nhật hay dự án Nhật nên cũng hơi khoai
Nếu em muốn đi đường dài với Nhật bản thì bắt buộc phải qua Nhật 1 thời gian, có những trải nghiệm mà bản thân phải đi qua mới hiểu được còn qua sách vở hay video nó vẫn được lọc và không chính xác hoàn toàn như bản chất của nó.
 
Dạ e cảm ơn a, e xác định sẽ đi theo con đường PM và học tiếng Nhật do 1 vài dự định tương lai với Nhật Bản:) e cũng mong là kiên trì được với tiếng Nhật, dở cái là cv hiện tại không làm việc với người Nhật hay dự án Nhật nên cũng hơi khoai
mình cũng vote là nếu thích làm vs nhật thì nên qua bên jp 1 thời gian, để hiểu cách làm việc
chứ nhiều khi biết tiếng nhưng k hiểu cách làm việc thì cũng k ổn
 
Nếu em muốn đi đường dài với Nhật bản thì bắt buộc phải qua Nhật 1 thời gian, có những trải nghiệm mà bản thân phải đi qua mới hiểu được còn qua sách vở hay video nó vẫn được lọc và không chính xác hoàn toàn như bản chất của nó.
qua Nhật nhưng chắc phải ở lâu nữa may ra hiểu sơ sơ được anh nhỉ.
bản thân em cũng từng đc cty cho qua nhật 7 tháng.
3 tháng học tiếng Nhật ở trung tâm ( trước khi qa cũng đã học xong 25 bài ) và 4 tháng học việc ở cty nhưng tiếng Nhật nghe cũng ko có cải thiện đc nhiều.
mỗi ngày chỉ nói những từ đơn giản như
お疲れ様です。
おはようございます。
かんぱい
気を付けてね

mỗi sáng họp 定例会 là phải viết sẳn vào máy tính để đọc, 昨日の作業進進捗について。。。
nếu bác người Nhật có hỏi 確認 lại em cũng không nghe được ( em có dùng google dịch nhưng nghĩa không chuẩn ) nên toàn phải nhờ anh senpai dịch lại.
thật sự việc học tiếng Nhật và nghe /nói thực tế nó khó hơn rất nhiều lần. :(:(
 
qua Nhật nhưng chắc phải ở lâu nữa may ra hiểu sơ sơ được anh nhỉ.
bản thân em cũng từng đc cty cho qua nhật 7 tháng.
3 tháng học tiếng Nhật ở trung tâm ( trước khi qa cũng đã học xong 25 bài ) và 4 tháng học việc ở cty nhưng tiếng Nhật nghe cũng ko có cải thiện đc nhiều.
mỗi ngày chỉ nói những từ đơn giản như
お疲れ様です。
おはようございます。
かんぱい
気を付けてね

mỗi sáng họp 定例会 là phải viết sẳn vào máy tính để đọc, 昨日の作業進進捗について。。。
nếu bác người Nhật có hỏi 確認 lại em cũng không nghe được ( em có dùng google dịch nhưng nghĩa không chuẩn ) nên toàn phải nhờ anh senpai dịch lại.
thật sự việc học tiếng Nhật và nghe /nói thực tế nó khó hơn rất nhiều lần. :(:(
Nếu hiện tại đang ở VN chưa có cơ hội tiếp xúc giao tiếp với ng Nhật nhiều thì bạn chịu khó nghe nhiều vào phương pháp shadowing ấy, có từ sơ cấp đến cao cấp.
trước hồi sinh viên mình cày web này , gần như hết giáo trình luôn
giờ có nhiều video tiktok youtube dạy khá hay, người Nhật dạy ấy.
phải thật kiên trì nha bạn, mỗi ngày nghe 2-3 tiếng , trong vòng 6 tháng sẽ thấy lên nhiều lắm.

Thứ tự nghe - nói - đọc- viết , như trẻ con ấy. nghe nhiều sẽ tự biết vào hoàn cảnh nào dùng câu nào, nhiều khi k hiểu tiếng Việt là gì luôn ấy.
Thực ra ngôn ngữ không thể dịch 1-1 được , Nên từ vựng cố gắng học cả bối cảnh dùng từ đó sẽ dễ hơn.
Chúc bạn sớm đạt N2 N1 .
 
qua Nhật nhưng chắc phải ở lâu nữa may ra hiểu sơ sơ được anh nhỉ.
bản thân em cũng từng đc cty cho qua nhật 7 tháng.
3 tháng học tiếng Nhật ở trung tâm ( trước khi qa cũng đã học xong 25 bài ) và 4 tháng học việc ở cty nhưng tiếng Nhật nghe cũng ko có cải thiện đc nhiều.
mỗi ngày chỉ nói những từ đơn giản như
お疲れ様です。
おはようございます。
かんぱい
気を付けてね

mỗi sáng họp 定例会 là phải viết sẳn vào máy tính để đọc, 昨日の作業進進捗について。。。
nếu bác người Nhật có hỏi 確認 lại em cũng không nghe được ( em có dùng google dịch nhưng nghĩa không chuẩn ) nên toàn phải nhờ anh senpai dịch lại.
thật sự việc học tiếng Nhật và nghe /nói thực tế nó khó hơn rất nhiều lần. :(:(
Đồng zam đây rùi, tui mới có N3 hiện bị y hệt bác. Trước khi họp KH tầm 30ph lúc nào cũng họp cùng sếp, sếp hướng dẫn nói gọn đủ ý trước mà lúc họp trình bày với KH vẫn bị run rồi quên. KH nói gì t ko nhớ nhưng nghe đoạn KH nói 簡単説明てください cái là chịu trận luôn:sad:. Từ đấy đến cuối buổi cứ nghe sếp nói với KH, thỉnh thoảng giải thích vs sếp để sếp trình bày lại cho KH thôi.
Nghĩ đi nghĩ lại vẫn đang luẩn quẩn ko biết nên ưu tiên lấy bằng N2 hay tập trung nghe với nói nhiều hơn. Tại thi nó thiên về ngữ pháp đọc hiểu quá, t lo tập trung cái này lại hở cái kia. Trường hợp như em bác chủ thread thấy nên ưu tiên cái nào hơn vậy?
Em đang là dev C++ CAD destop cho outsource mà có 1 năm kn thui. Muốn đi Nhật làm đến hết tuổi chạy nv. Hiện tại thì ko rõ cty có nhu cầu nhân sự ở bên Nhật ko, ko có nhu cầu thì em thấy khó đc Onsite dài hạn. Còn xem tuyển dụng thì thấy nhiều chỗ yc N2 với kn 2-3 năm trở lên quá. Với mảng em đang làm thấy niche nên lo lắng quá.:sad:
 
Sửa lần cuối:
Đồng zam đây rùi, tui mới có N3 hiện bị y hệt bác. Trước khi họp KH tầm 30ph lúc nào cũng họp cùng sếp, sếp hướng dẫn nói gọn đủ ý trước mà lúc họp trình bày với KH vẫn bị run rồi quên. KH nói gì t ko nhớ nhưng nghe đoạn KH nói 簡単説明てください cái là chịu trận luôn:sad:. Từ đấy đến cuối buổi cứ nghe sếp nói với KH, thỉnh thoảng giải thích vs sếp để sếp trình bày lại cho KH thôi.
Nghĩ đi nghĩ lại vẫn đang luẩn quẩn ko biết nên ưu tiên lấy bằng N2 hay tập trung nghe với nói nhiều hơn. Tại thi nó thiên về ngữ pháp đọc hiểu quá, t lo tập trung cái này lại hở cái kia. Trường hợp như em bác chủ thread thấy nên ưu tiên cái nào hơn vậy?
Em đang là dev C++ CAD destop cho outsource mà có 1 năm kn thui. Muốn đi Nhật làm đến hết tuổi chạy nv. Hiện tại thì ko rõ cty có nhu cầu nhân sự ở bên Nhật ko, ko có nhu cầu thì em thấy khó đc Onsite dài hạn. Còn xem tuyển dụng thì thấy nhiều chỗ yc N2 với kn 2-3 năm trở lên quá. Với mảng em đang làm thấy niche nên lo lắng quá.:sad:
có 2 ý bạn hỏi.
1. Về Tiếng Nhật nên ưu tiên học luôn, duy trì hàng ngày, mỗi ngày dành 2 tiếng nghe thụ động ( nghe khi di chuyển , nấu ăn hay làm gì đó)
2. C++ CAD desktop : vẫn nhiều việc lắm, mảng này FJP thấy vẫn tuyển mà.
chịu khó 2-3 năm cày cuốc sau sẽ nhàn hơn nha fen.
 
Đồng zam đây rùi, tui mới có N3 hiện bị y hệt bác. Trước khi họp KH tầm 30ph lúc nào cũng họp cùng sếp, sếp hướng dẫn nói gọn đủ ý trước mà lúc họp trình bày với KH vẫn bị run rồi quên. KH nói gì t ko nhớ nhưng nghe đoạn KH nói 簡単説明てください cái là chịu trận luôn:sad:. Từ đấy đến cuối buổi cứ nghe sếp nói với KH, thỉnh thoảng giải thích vs sếp để sếp trình bày lại cho KH thôi.
Nghĩ đi nghĩ lại vẫn đang luẩn quẩn ko biết nên ưu tiên lấy bằng N2 hay tập trung nghe với nói nhiều hơn. Tại thi nó thiên về ngữ pháp đọc hiểu quá, t lo tập trung cái này lại hở cái kia. Trường hợp như em bác chủ thread thấy nên ưu tiên cái nào hơn vậy?
Em đang là dev C++ CAD destop cho outsource mà có 1 năm kn thui. Muốn đi Nhật làm đến hết tuổi chạy nv. Hiện tại thì ko rõ cty có nhu cầu nhân sự ở bên Nhật ko, ko có nhu cầu thì em thấy khó đc Onsite dài hạn. Còn xem tuyển dụng thì thấy nhiều chỗ yc N2 với kn 2-3 năm trở lên quá. Với mảng em đang làm thấy niche nên lo lắng quá.:sad:
cái cảm giác không phải không muốn hỏi lại, mình rất là muốn hỏi lại để xác nhận đ, ể người ta giải thích... nhưng thật sự không biết nói thế nào, nghe thì chử được chử mất... nên mặt cứ ngệch ra.
Cảm giác đó nó rất là tệ luôn bác :):)
hồi em ở nhật mỗi khi ông bác kêu là lại lo lắng, chạy đi tìm senpai để phiên dịch... có những lúc ông bác bất lực qá phải mở google dịch, rồi hỏi lại  わかりますか? :sad::sad:
em hiện tại đã về Việt Nam cũng đang loay hoay giống bác k bik nên học lên N2 hay tập trung kaiwa :):). thôi thì mỗi ngày đi làm về ráng học một chút, cố gắng để sau này chuyển ngành qua brse là đẹp thôi bác
 
cái cảm giác không phải không muốn hỏi lại, mình rất là muốn hỏi lại để xác nhận đ, ể người ta giải thích... nhưng thật sự không biết nói thế nào, nghe thì chử được chử mất... nên mặt cứ ngệch ra.
Cảm giác đó nó rất là tệ luôn bác :):)
hồi em ở nhật mỗi khi ông bác kêu là lại lo lắng, chạy đi tìm senpai để phiên dịch... có những lúc ông bác bất lực qá phải mở google dịch, rồi hỏi lại  わかりますか? :sad::sad:
em hiện tại đã về Việt Nam cũng đang loay hoay giống bác k bik nên học lên N2 hay tập trung kaiwa :):). thôi thì mỗi ngày đi làm về ráng học một chút, cố gắng để sau này chuyển ngành qua brse là đẹp thôi bác
Không vội được đâu fen, nhưng cố gắng học các từ vựng liên quan đến dự án hiện tại trước, khi có từ vựng rồi thì nói chuyện cũng dễ hơn nhiều.
 
có 2 ý bạn hỏi.
1. Về Tiếng Nhật nên ưu tiên học luôn, duy trì hàng ngày, mỗi ngày dành 2 tiếng nghe thụ động ( nghe khi di chuyển , nấu ăn hay làm gì đó)
2. C++ CAD desktop : vẫn nhiều việc lắm, mảng này FJP thấy vẫn tuyển mà.
chịu khó 2-3 năm cày cuốc sau sẽ nhàn hơn nha fen.
1. Đr bác, em đang thử pp immersion mà thấy ko hiệu quả lắm nên nghi ngờ nhân sinh. Chắc vừa luyện nghe vừa học N2 luôn.
2. Tuyển dụng xem ở trang nào vậy bác nhỉ? Em thấy thỉnh thoảng có tuyển Qt mà y/c thấy mỗi tiếng Anh thui, nghe nói làm chủ yếu cho bên Hàn. Còn cái khác về C++ em thấy toàn Automotive.
 
2019 lập BU này mình đc đưa vào xong nghỉ . 2022 có PV lại. nhưng toàn các anh quen anh Huynh anh Tín nên có thể PV sẽ hơi khác, nhưng đại khái sẽ như này
1. Check tiếng Nhật với 1 anh người Nhật
2. Check kỹ năng : tùy vị trí ứng tuyển, nếu level cao BrSE hoặc PM sẽ gặp a Huynh
3. Trao đổi sâu hơn định hướng deal lương với anh Tín ( tùy vị trí sẽ gặp hoặc không) : anh Tín khá thoáng nên vòng 1 2 mà đánh giá oke thì deal thoải mái
tầm N1 , kinh nghiệm BrSE 6 năm ( seinor) , PM ( middle) thì deal đc khoảng 65 *13 ( năm 2022 )
4. Chế độ : siêu thoải mái có thể làm cầu HN, Đà Nẵng, Huế, Nha Trang,... remote 100%
có hỗ trợ chuyển vùng, 100tr thì phải . đợt nhớ vào QUy nhơn 250tr sao ấy
5. Nhưng ở đây sẽ phải làm vs enduser hoặc tự xoay sở nhé ( nếu remote vì 1 mình 1 dự án mà) ý số 5 này mình chưa làm đầu VN nên chưa confirm đc nhiều
em đang ở JP muốn chuyển sang JES bên FJP thì bác có biết range lương bên này ko ạ.
em 4 năm brse, N1, có tí AWS thì deal đc khoảng nhiêu bác nhỉ
 
1. Đr bác, em đang thử pp immersion mà thấy ko hiệu quả lắm nên nghi ngờ nhân sinh. Chắc vừa luyện nghe vừa học N2 luôn.
2. Tuyển dụng xem ở trang nào vậy bác nhỉ? Em thấy thỉnh thoảng có tuyển Qt mà y/c thấy mỗi tiếng Anh thui, nghe nói làm chủ yếu cho bên Hàn. Còn cái khác về C++ em thấy toàn Automotive.
1. Nói chung là cần cày cuốc 6 tháng liên tục trở lên mới tháy hiệu quả
2. trên FB thì có các nhóm việc làm tiếng Nhật, hoặc kết bạn với HR, hoặc linked nhiều lắm thấy tuyển suốt mà
 
em đang ở JP muốn chuyển sang JES bên FJP thì bác có biết range lương bên này ko ạ.
em 4 năm brse, N1, có tí AWS thì deal đc khoảng nhiêu bác nhỉ
Range lương khá là rộng đó bạn.
N1 giao tiếp mà tốt thì sẽ lợi thế lớn.
4 năm Brse thì chắc chưa có nhiều kinh nghiệm làm với enduser và quản lý team nhỉ.
cơ bản chưa xem CV kinh nghiệm làm dự án của fen nên sẽ khó đánh giá sát được.
nhưng N1 và kinh nghiệm BrSE cứ coi như base tech thì bên VN khoảng 40tr-45tr .
quy đổi sang Nhật thêm 20-30% là 55tr tầm 34man.
Khoảng 450-500man 年収 là hợp lý nhé.
Đây là giả định thôi, còn nếu bạn master 1 domain nào đó + basetech mà gặp job đang cần thì 600man cũng có thể luôn.
 
E 2k4 vừa ra trường ngành SE, hiện tại e có N3 và đang học N2 tuy nhiên kaiwa hơi yếu, tiếng Anh thì e tự tin giao tiếp đc chứ cũng không có bằng cấp gì nên vốn từ giao tiếp e chỉ trong khoảng học trên trường giáo trình tiếng Anh với từng làm sale socola ở q1 năm 1 @.@ thôi, tech stack thì e dùng tầm java 8 biết dùng framework springboot, FE thì e dùng html css js.
E vừa rồi được nhận vào dev Fsoft với hợp đồng 1 năm dự án bên mảng AEM based Java cho khách hàng Sing e cũng có thử sức xin pv vào 1 BU làm với thị trường Nhật, chủ yếu để học thêm được từ vựng chuyên môn, nhưng e fail do thiếu kinh nghiệm (tối thiểu 1 năm), hiện tại thì e cũng hơi lo do AEM là công nghệ không phổ biến lắm ạ.
A cho e xin ý kiến về định hướng trong tương lai e muốn có thể làm ở Nhật ạ.
P/S: E dự tính là sau khi có N2 thì tập trung kaiwa thay vì N1 ạ
 
Sửa lần cuối:
E 2k4 vừa ra trường ngành SE, hiện tại e có N3 và đang học N2 tuy nhiên kaiwa hơi yếu, tiếng Anh thì e tự tin giao tiếp đc chứ cũng không có bằng cấp gì nên vốn từ giao tiếp e chỉ trong khoảng học trên trường giáo trình tiếng Anh với từng làm sale socola ở q1 năm 1 @.@ thôi, tech stack thì e dùng tầm java 8 biết dùng framework springboot, FE thì e dùng html css js.
E vừa rồi được nhận vào dev Fsoft với hợp đồng 1 năm dự án bên mảng AEM based Java cho khách hàng Sing e cũng có thử sức xin pv vào 1 BU làm với thị trường Nhật, chủ yếu để học thêm được từ vựng chuyên môn, nhưng e fail do thiếu kinh nghiệm (tối thiểu 1 năm), hiện tại thì e cũng hơi lo do AEM là công nghệ không phổ biến lắm ạ.
A cho e xin ý kiến về định hướng trong tương lai e muốn có thể làm ở Nhật ạ.
P/S: E dự tính là sau khi có N2 thì tập trung kaiwa thay vì N1 ạ
Chào em.
1. Về dự tính của em sau khi có N2 thì cũng ổn nha, N1 thì có bằng thì tốt không có nếu tự tin có thể nói là ngang N1 cũng đc.
2. Về việc em muốn làm ở Nhật thì anh nghĩ trước mắt em chịu khó làm vị trí dev tầm 2 năm , song song với đó học tiếng NHật, sau 2 năm em cần đạt trình độ junior trở lên và tiếng nhật N1 ( vì em đang học N2 rồi)
Lúc ấy thì việc sang Nhật của sẽ đơn giản hơn nhiều, thời điểm ý em lên nhóm nhắn 1 HR bất kỳ học cũng bốc em đi rồi,

Về tiếng Nhật a nghĩ là ngoài luyện chứng chỉ em xin vào các dự án Nhật đẻ tiếp xúc tài liệu, KH nữa, vừa học vừa trải nghiệm, N3 lên N2 thì dễ chư N1 thi hơi mất thời gian nhưng đạt N1 rồi thì mọi thứ sẽ dễ dàng hơn.

Chúc em may mắn.
 
Sửa lần cuối:

Thống kê chủ đề

Ngày tạo
Nitech94,
Người trả lời cuối
cppcoder,
Trả lời
241
Lượt xem
29.296
Quay lại
Lên đầu trang