tìm việc Nhờ nhận xét giúp cv xin thực tập
- Thread starter What'matter?
- Start date
VozDatabaseError
Member
Nhiều chữ trên một dòng quá, viết ngắn lại thôi. Thời gian nên để bên cạnh prj name, đừng có right aligned
Mấy prj làm cùng quảng thời gian jan 2024 -> april 2024 nên gộp chung lại, thí dụ
Jan -> April:
- website
- desktop app
Viết ngắn gọn chất lượng, đừng có cố bôi ra cho dài, nhìn rất rác
What'matter?
Senior Member
cảm ơn thím ạ
VozDatabaseError
Member
Nếu nhiều ý trên một dòng thì đừng có viết liên tục nhau. Chấm xuống dòng thành ý mới. Tech ical skills ghi ít thôi, cái nào mình nắm chắc. Chứ thằng phỏng vấn nó nhìn vô nó thấy giỏi hơn nó là nó dell ưa rồi đó
What'matter?
Senior Member
mấy project chia bakcend hay frontend, em gộp chung thành 1 mục được không ạ
VozDatabaseError
Member
Nên gộp lại
duongbinh0402
Senior Member
thực ra mấy ngành kiểu IT, tech, kỹ thuật này nọ mình thấy HR cũng k quan tâm lắm về hình ảnh đâu.
Cái quan trọng là chuyên môn như thế nào.
CuongPBM
Member
chỗ này cũng tuỳ HR nữa bác ạ, như em thì em sẽ ưng các cv đầy đủ hơn.
alo_xinh
Senior Member
Thêm ảnh vào nha fen, CV không có ảnh nhìn rất là mất cảm tình. Vì dù sao người ta vẫn muốn biết ứng viên trông ra sao, có thiện cảm không ấy. Chụp một tấm ảnh nghiêm túc, chỉn chu nha. Lắm lúc đọc CV của ứng viên chụp ảnh làm điệu tạo dáng bực hết cả mình (chắc do đối tượng ứng viên của mình toàn sinh viên).
Mình nghĩ nên đẩy phần Education và Skill lên trên nhé. Quan điểm cá nhân của mình khi xem CV là sẽ coi coi học trường nào ra đã rồi mới xem đến kinh nghiệm.
Thông tin cơ bản bổ sung thêm ngày tháng năm sinh nhe, vì lúc tuyển nhiều công ty sẽ rất để ý coi có hợp tuổi không nữa ấy. Đối với TTS thì có thể chưa cần coi tuổi nhưng nó là điều cần thiết cho tất cả các CV sau này. Thêm nữa người ta cũng biết coi mình vào ĐH năm bao nhiêu, mình làm gì trong ngần ấy năm,... nhiều lúc mấy nhóc nộp CV mà không ghi năm sinh, cứ phải soi soi trừ cộng coi nó nhiu tuổi khá là cọc.
Phần Exp ý hơi dài, cô đọng lại nha. Và làm thêm 1 CV tiếng Việt nữa thì hợp lý hơn nha.
Mới coi sương sương thì là như thế. Cơ mà đây là quan điểm cá nhân của mình khi xem CV thui nha các bác
Mình nghĩ nên đẩy phần Education và Skill lên trên nhé. Quan điểm cá nhân của mình khi xem CV là sẽ coi coi học trường nào ra đã rồi mới xem đến kinh nghiệm.
Thông tin cơ bản bổ sung thêm ngày tháng năm sinh nhe, vì lúc tuyển nhiều công ty sẽ rất để ý coi có hợp tuổi không nữa ấy. Đối với TTS thì có thể chưa cần coi tuổi nhưng nó là điều cần thiết cho tất cả các CV sau này. Thêm nữa người ta cũng biết coi mình vào ĐH năm bao nhiêu, mình làm gì trong ngần ấy năm,... nhiều lúc mấy nhóc nộp CV mà không ghi năm sinh, cứ phải soi soi trừ cộng coi nó nhiu tuổi khá là cọc.
Phần Exp ý hơi dài, cô đọng lại nha. Và làm thêm 1 CV tiếng Việt nữa thì hợp lý hơn nha.
Mới coi sương sương thì là như thế. Cơ mà đây là quan điểm cá nhân của mình khi xem CV thui nha các bác
Lime8923
Junior Member
resume kiểu này là theo harvard style bác ạ. Giờ nước ngoài họ ưa chuộng kiểu này để tuyển dụng công tâm nhất có thể với scan resume cho dễ
