Nội dung gần đây của HieuVecto

Crud mất gì phải nhớ trời, nhớ đc thì tốt mà bắt phải nhớ chả khác gì học vẹt. khi đi pv thì ôn lại thôi. Còn bt thì cứ copy code mẫu hoặc xem docs mà táng. Thêm mấy bữa lười bật copilot lên nhắc lệnh cho khoẻ, rày thì tôi hỏi chatgpt trước nữa, ko dc mới tra gg. Ông mà đi học vẹt nhớ code cho...

Sau vụ này thì mình bớt hiền rồi, đi làm giờ nguyên tắc chả tin bố con thằng cty nào, đi pv hr nào cũng ngọt xớt nào là muốn nv làm lâu dài bla bla mà kệ nó ko để dính bẫy.

Có bác nào đen như em ko. Công ty gần 2.5 năm trc 2 lần cho sang nhật 1 năm rồi về ràng buộc 1 năm, có vé máy bay 2 lần rồi mà đúng 2 lần tokyo lockdown bên tập đoàn ko cho qua :( nửa năm trc cty bảo e qua nữa ko cái em chán bảo hiện ko muốn qua nữa. Coi như là 3 lần. Mà giờ nghe mấy bác bảo...

Bồ mình ng bắc đây. Và nó còn bảo ng bắc nhiều chiện tọc mạch :))) giờ thì có về thăm quê thôi chứ sợ ko ở nữa :v

Thấy ở bên mỹ con nuôi nhiều mà ta, hồi sau năm 75 dân vn vượt biên bên đó, rồi tị nạn chiến tranh nên đc nhận nuôi nhiều, rồi ng mỹ cũng có tính cho đi hơn. Con nuôi bên mỹ thành tài cũng nhiều: ví dụ steve job. Vn thì như mấy a trên nói nhiều cô hồn, hay tại mấy cái mỏ nhiều chiện của hàng xóm...

Em hộp bác rồi bác ơi.

Respect chủ thớt. Em đi code app kiếm cơm nhưng nếu ai hỏi ngách nào chất nhất ngành này thì em trả lời ngay low level như embedded linux hoặc kernel. Hồi đi học thì em cứ nghĩ việc càng khó làm càng ngầu, lương cũng dễ càng cao. Đi làm mới biết phụ thuộc vào cung cầu hết chứ ko phải làm khó là...

Hồi mình mới ra trường thì là lúc thịnh của nghề IT. Cả lớp mình khi đó có đứa nào thất nghiệp đâu, xin intern dễ như ăn cháo, rồi còn nhiều lựa chọn lựa qua lựa lại :v Giờ lúc suy thì t nghĩ bạn ko có nhiều lựa chọn đâu, giờ chưa ra trường, ko cần bằng giỏi thì ráng kiếm chỗ đi làm trc để mà ra...

Tuỳ cung cầu thôi bạn à. Có thằng cu thực tập ở cty cũ IELTS 7.5 sinh năm 2k mà vài tháng trc nó bảo kiếm làm intern hay fresher ở các cty môi trường tiếng anh mà trầy trật, bị loại hết nên nó qua cty thành viên của cty cũ mình (cũng cty nhật) làm, mn cũng khuyên nó tình hình này làm 1 năm lấy...

Ko nó đi làm luôn rồi ấy bạn. Mà mình nghe từ vài người khác nói lại nên ko rõ kinh nghiệm của nó thật bn %.

Thanks bạn, lạc quan là tốt tuy nhiên thì theo như ông anh làm kinh tế của mình ổng báo cho mình từ giữa năm ngoái rồi, ổng bảo năm sau mày có chuyển việc thì cẩn thận mà backup đầy đủ, khủng hoảng sắp tới ko đùa đâu, th xấu thì giữa đến cuối 2024 mới đỡ đc. Giờ thì càng ngày ổng càng nói đúng...

Mình cũng senior thôi. Đúng là bên này lạm phát title thật, có mấy đứa làm 2 năm 3 năm thì lên senior hết rồi, trong khi mình thấy trình chưa đủ, rồi có vụ 2k lên team leader (nó bảo đi làm từ năm 1 nên 5 năm kn khi ra trường), 94 lên TA :v Khả năng hồi tháng 11 nó cần người thật nên lấy offer...

Uh bạn trong tháng này ko kiếm đc việc ok thì chắc mình quay về cty cũ xin vào dự án có go có node để làm, mình vẫn giữ mqh tốt với cty cũ.

Trước 4 ngày cuối anh Line manager bảo mình vào rồi bảo em biết thị trường hiện tại ntn rồi chứ, ảnh bảo cho mình pass nhưng bên RMO thì ko. Chả biết ảnh nói thật hay phét. Đầu tuần đó thì mình đc tin dự án mình làm giảm size, cuối tuần thì nghe tin bị đánh fail probation. Khoảng tháng 11 năm...

Em mới bị bên nashtech đánh fail probation thất nghiệp nửa tháng rồi các bác à 🥲 mã cha nó trc 3 ngày nó mới báo, thêm giờ thị trường process cv lâu quá làm xoay ko kịp.