“Xin Lời Khuyên: Chuyển Công Ty Mới Với Cơ Hội Lớn, Nhưng Cũng Muốn Hoàn Thành Trách Nhiệm Ở Công Ty Hiện Tại”.

emtyls-ver 1.1 said:

Làm xong trách nhiệm rồi ngẩng đầu đi tìm cơ hội mới

Click to expand...

blackhawk5 said:

Cơ hội mới tới bất ngờ thím ạ, nhân sự liên hệ thấy cty khá lớn trong ngành, định 1-2 năm nữa mới apply mà lúc pv với các sếp bên đó ưng quá, vào cái làm việc được ngay vì đã có proven work experience. Hết trách nhiệm hiện tại là phải hết dự án, chắc phải qua giữa năm nay. Nên mình định thông báo trước 45 ngày và submit kèm kế hoạch task + transfer. Cái lấn cấn ở đây như mình nói phía trên là chuyên môn hiện tại của mình đang thuộc dạng hiếm ở VN, nên tuyển người mới trong đợt này là khá khoai (đã tìm thử trên linkedin cũng như khảo sát các cựu sinh viên)

via theNEXTvoz for iPhone

Click to expand...

blackhawk5 said:

Thớt cũ bị xoá không hiểu sao, nên mình post qua box này cho đúng box, nếu vi phạm gì min mod nhắc nhở bỏ qua nha

Chào mọi người, mình đang phải xử lý một tình huống khá là nan giải. Mình là "key person" trong dự án của công ty hiện tại (đúng là sếp nói vậy đó ạ, không phải mình tự phồng). Nhưng mới đây, mình lại được mời sang một công ty Mẽo lớn, lương cao hơn 30%, và mỗi năm nhận 15-16 tháng lương, trong đó có 12 tháng net và 3-4 tháng gross từ thưởng KPI và tháng 13.

Nếu mình đồng ý, mình sẽ thông báo trước 45 ngày và đưa ra kế hoạch chi tiết về việc chuyển giao công việc. Nhưng mình cũng đang áy náy vì dự án hiện tại sẽ kết thúc vào tháng 5, và nó cũng chỉ mới bắt đầu, còn khá nhiều việc cần giải quyết. Skill set hiện tại theo mình đánh giá (linkedin và những người cùng ngành) cũng là khá hiếm. Công ty bây giờ của mình gần nhà, phúc lợi ổn (tháng 13, OT), sếp và team cũng rất ổn. Mọi người có lời khuyên gì cho mình không ạ, mình nên trò chuyện thế nào với sếp để giữ mối quan hệ tốt và chuẩn bị cho quyết định mới của mình?

via theNEXTvoz for iPhone

Click to expand...

blackhawk5 said:

Thớt cũ bị xoá không hiểu sao, nên mình post qua box này cho đúng box, nếu vi phạm gì min mod nhắc nhở bỏ qua nha

Chào mọi người, mình đang phải xử lý một tình huống khá là nan giải. Mình là "key person" trong dự án của công ty hiện tại (đúng là sếp nói vậy đó ạ, không phải mình tự phồng). Nhưng mới đây, mình lại được mời sang một công ty Mẽo lớn, lương cao hơn 30%, và mỗi năm nhận 15-16 tháng lương, trong đó có 12 tháng net và 3-4 tháng gross từ thưởng KPI và tháng 13.

Nếu mình đồng ý, mình sẽ thông báo trước 45 ngày và đưa ra kế hoạch chi tiết về việc chuyển giao công việc. Nhưng mình cũng đang áy náy vì dự án hiện tại sẽ kết thúc vào tháng 5, và nó cũng chỉ mới bắt đầu, còn khá nhiều việc cần giải quyết. Skill set hiện tại theo mình đánh giá (linkedin và những người cùng ngành) cũng là khá hiếm. Công ty bây giờ của mình gần nhà, phúc lợi ổn (tháng 13, OT), sếp và team cũng rất ổn. Mọi người có lời khuyên gì cho mình không ạ, mình nên trò chuyện thế nào với sếp để giữ mối quan hệ tốt và chuẩn bị cho quyết định mới của mình?

via theNEXTvoz for iPhone

Click to expand...

blackhawk5 said:

Thớt cũ bị xoá không hiểu sao, nên mình post qua box này cho đúng box, nếu vi phạm gì min mod nhắc nhở bỏ qua nha

Chào mọi người, mình đang phải xử lý một tình huống khá là nan giải. Mình là "key person" trong dự án của công ty hiện tại (đúng là sếp nói vậy đó ạ, không phải mình tự phồng). Nhưng mới đây, mình lại được mời sang một công ty Mẽo lớn, lương cao hơn 30%, và mỗi năm nhận 15-16 tháng lương, trong đó có 12 tháng net và 3-4 tháng gross từ thưởng KPI và tháng 13.

Nếu mình đồng ý, mình sẽ thông báo trước 45 ngày và đưa ra kế hoạch chi tiết về việc chuyển giao công việc. Nhưng mình cũng đang áy náy vì dự án hiện tại sẽ kết thúc vào tháng 5, và nó cũng chỉ mới bắt đầu, còn khá nhiều việc cần giải quyết. Skill set hiện tại theo mình đánh giá (linkedin và những người cùng ngành) cũng là khá hiếm. Công ty bây giờ của mình gần nhà, phúc lợi ổn (tháng 13, OT), sếp và team cũng rất ổn. Mọi người có lời khuyên gì cho mình không ạ, mình nên trò chuyện thế nào với sếp để giữ mối quan hệ tốt và chuẩn bị cho quyết định mới của mình?

via theNEXTvoz for iPhone

Click to expand...

blackhawk5 said:

Cơ hội mới tới bất ngờ thím ạ, nhân sự liên hệ thấy cty khá lớn trong ngành, định 1-2 năm nữa mới apply mà lúc pv với các sếp bên đó ưng quá, vào cái làm việc được ngay vì đã có proven work experience. Hết trách nhiệm hiện tại là phải hết dự án, chắc phải qua giữa năm nay. Nên mình định thông báo trước 45 ngày và submit kèm kế hoạch task + transfer. Cái lấn cấn ở đây như mình nói phía trên là chuyên môn hiện tại của mình đang thuộc dạng hiếm ở VN, nên tuyển người mới trong đợt này là khá khoai (đã tìm thử trên linkedin cũng như khảo sát các cựu sinh viên)

via theNEXTvoz for iPhone

Click to expand...