mình đã có tìm hiểu nên mới nghiêm túc á.cái này em nghĩ bác nên network hỏi xem về brse thị trường ra sao. Em có 1 người bạn ở hanoi công ty nó tìm kiếm brse base tech đi lên bởi vì xưa brse toàn non tech nên khi mà giao tiếp với khách hàng và truyền lại cho dev thì lại k hiểu nên dễ nhầm lẫn. Lương ở brse cty thấy nó bảo từ 50tr trở lên nhé
Cái này phụ thuộc vào tính chất của mỗi market thôi bác. Cảm nhận của mình với Nhật thì mình thấy ổn định hơn, và nó cho mình cơ hội sai nhiều hơn. Còn làm với tụi Âu Mỹ thì khá là cut throat, nó cắt team lúc nào không hay.Nhưng giao tiếp tiếng Anh đang tốt thì sao lại đi học tiếng Nhật? Từ từ rồi bọn Nhật cũng dùng tiếng Anh thôi mà?
Grass is always greener in the other sideNhưng giao tiếp tiếng Anh đang tốt thì sao lại đi học tiếng Nhật? Từ từ rồi bọn Nhật cũng dùng tiếng Anh thôi mà?
tùy góc nhìn mỗi người thôi. Bác có insight thì chia sẻ thêm, còn không thì hoan hỉ nha bácGrass is always greener in the other side
lúc vô dự án thì nhạc gì cũng phải nhảy và em ok với việc đó, nhưng mà lúc tuyển dụng thì khác bác ạ. Ví dụ bên NAB tuyển java dev thì trừ khi bác có CV kinh khủng ở các lang khác chứ làng nhàng thì loại thẳng tay ở vị trí java. Em thì cũng tích lũy đủ kiến thức ở javascript (NextJS và Nodejs) và python (hồi trước có làm Odoo và Django và có develop các aws lambda trong dự án) để có thể làm task liên quan trong dự án nhưng mà CV của e vẫn nhấn mạnh Java.nếu bác làm outsource thì bắt buộc, chứ k phải cứ java là chỉ làm java, khách bắt code golang php cũng phải mà lết sang, như bọn ép sọp ngày xưa có NNLT cổ la hán vsb gì đó cũng phải sang mà code không thì biết r đấy
đang ở Nhật sẵn visa 技術 rồi, sau đó mình thi N1 và chứng chỉ FE rồi xin vào haken đi code thôi bạn.94 thế giỏi r b. Nhảy vậy có phải học VB2 CNTT k hay cứ apply là được
Cảm ơn chia sẻ của bác rất nhiều, em hiện tại cũng đang học tiếng Nhật để chuyển hướng sang BrSE. Em thì đánh giá base technical em ở mức khá (có thể handle được các task khó + biết design solution). Em cũng biết hiện tại cần phải tập trung học ngôn ngữ. Ngoài 2 cái đó ra bác có thể cho em thêm trong thời gian học ngôn ngữ đó (tầm 3 năm) thì em nên trau dồi thêm kỹ năng gì để việc chuyển đổi nó smooth hơn không? Cảm oen bác nhiều.mình cũng 9x trái ngành nhảy sang làm dev, code được 2 năm thì nhảy sang outsource làm BrSE. với N1 + chịu cày cuốc tech/domain dự án thì 2 năm là lên onsite lead. to be DM rồi
từ mức lương khởi điểm 350 đến 600++ thì Brse (trung bình) 700. DM 800 là căng.. lên nữa lại khó.
Nếu mức đó mà ae đánh giá là ngon và an phận thì cứ nhảy vào thôi, thấy làm BrSE dễ hơn dev nữa.