Có ai đi phỏng vấn và được giao bài test khối lượng công việc bằng cả tháng rồi hẹn 1 tuần nộp bài không

DaddyChill:3 said:

Nó bảo bạn m cởi quần ra phố đi bộ ngồi chắc bạn m cũng làm theo nhỉ

Click to expand...

anttel said:

Logic kiểu gì vậy fen

Click to expand...

DaddyChill:3 said:

Thôi bảo bạn m nhận đi cho khôn ra

Click to expand...

An Ghe Lo Phuong Trinh said:

bạn có cần công việc này ko?
cần thì tắt voz đi mà làm.
không cần thì tắt voz đi kiếm job khác.

Click to expand...

anttel said:

Vâng bạn nói vậy tôi biết bạn khôn như nào rồi

Click to expand...

DaddyChill:3 said:

Thôi để t block m cho nhanh, đã ngáo còn rác

Click to expand...

anttel said:

Bạn mình đi pv ở một công ty con của bank, pv 1 vs 1 và trao đổi cả về chuyên môn 1 tiếng trả lời được các câu hỏi đưa ra. Nhưng cuối buổi pv chị Trường phòng bảo bộ kỹ năng ko phù hợp, vì cần người tổng hợp chứ không phải là người làm chi tiết, trong khi hỏi thì hỏi toàn chi tiết. B Mình hơi hụt hẫng vì cv ghi rõ ràng bộ kỹ năng, pv cũng ko có câu nào kiểm tra về kỹ năng tổng hợp mà hỏi theo từng khâu. Thấy phí thời gian vì địa điểm hơi xa và lúc đầu b mình ko muốn đi nhưng HR gọi rất nhiệt tình bộ kỹ năng thì ghi rõ ở CV trên trang tuyển dụng. Về mấy ngày thì nhận được mail gửi bài test là nghiên cứu và viết báo cáo khối lượng công việc này mình đánh giá là lâu muốn output tốt phải trong 1 tháng, bên công ty hẹn 1 tuần nộp bài.
Mình chưa gặp phải trường hợp này bao h, liêu có phải là công ty kia muốn lợi dụng để ăn cắp chất xám ứng viên không

Click to expand...

Leopold123 said:

Bị y chang thím, và câu trả lời cho trường hợp này là không cần phải luyến tiếc và tìm cơ hội ở một chổ khác,
Riêng case của tôi cũng từng làm 1 cái tương tự, khối lượng cái bài test khá lớn nhưng tôi làm rất nhanh và gửi, nhưng rồi cũng vớ vẫn vì tụi nó cũng hẹn lên 1 buổi để cho mình giải thích bài test xong cũng gửi cái email cám ơn trả lời tự động , trong khi công sức của mình là rất nhiều mà tụi nó rep = email tự động mới tức chứ
Và quan trọng nhất là: Nếu nó cần mình thì đã book mình, done

Click to expand...

Leopold123 said:

Bị y chang thím, và câu trả lời cho trường hợp này là không cần phải luyến tiếc và tìm cơ hội ở một chổ khác,
Riêng case của tôi cũng từng làm 1 cái tương tự, khối lượng cái bài test khá lớn nhưng tôi làm rất nhanh và gửi, nhưng rồi cũng vớ vẫn vì tụi nó cũng hẹn lên 1 buổi để cho mình giải thích bài test xong cũng gửi cái email cám ơn trả lời tự động , trong khi công sức của mình là rất nhiều mà tụi nó rep = email tự động mới tức chứ
Và quan trọng nhất là: Nếu nó cần mình thì đã book mình, done

Click to expand...

anttel said:

Bạn mình đi pv ở một công ty con của bank, pv 1 vs 1 và trao đổi cả về chuyên môn 1 tiếng trả lời được các câu hỏi đưa ra. Nhưng cuối buổi pv chị Trường phòng bảo bộ kỹ năng ko phù hợp, vì cần người tổng hợp chứ không phải là người làm chi tiết, trong khi hỏi thì hỏi toàn chi tiết. B Mình hơi hụt hẫng vì cv ghi rõ ràng bộ kỹ năng, pv cũng ko có câu nào kiểm tra về kỹ năng tổng hợp mà hỏi theo từng khâu. Thấy phí thời gian vì địa điểm hơi xa và lúc đầu b mình ko muốn đi nhưng HR gọi rất nhiệt tình bộ kỹ năng thì ghi rõ ở CV trên trang tuyển dụng. Về mấy ngày thì nhận được mail gửi bài test là nghiên cứu và viết báo cáo khối lượng công việc này mình đánh giá là lâu muốn output tốt phải trong 1 tháng, bên công ty hẹn 1 tuần nộp bài.
Mình chưa gặp phải trường hợp này bao h, liêu có phải là công ty kia muốn lợi dụng để ăn cắp chất xám ứng viên không

Click to expand...

Kyll4ever said:

tôi cũng bị vậy n đưa cho bài thiết kế hạ tầng mạng cho cty nó thế là tôi làm mô hình dễ nhất gửi, xong n bảo k phù hợp, có cc t ngồi mày mò làm cho m từng chi tiết ấy. kaka

Click to expand...

anttel said:

Bạn mình đi pv ở một công ty con của bank, pv 1 vs 1 và trao đổi cả về chuyên môn 1 tiếng trả lời được các câu hỏi đưa ra. Nhưng cuối buổi pv chị Trường phòng bảo bộ kỹ năng ko phù hợp, vì cần người tổng hợp chứ không phải là người làm chi tiết, trong khi hỏi thì hỏi toàn chi tiết. B Mình hơi hụt hẫng vì cv ghi rõ ràng bộ kỹ năng, pv cũng ko có câu nào kiểm tra về kỹ năng tổng hợp mà hỏi theo từng khâu. Thấy phí thời gian vì địa điểm hơi xa và lúc đầu b mình ko muốn đi nhưng HR gọi rất nhiệt tình bộ kỹ năng thì ghi rõ ở CV trên trang tuyển dụng. Về mấy ngày thì nhận được mail gửi bài test là nghiên cứu và viết báo cáo khối lượng công việc này mình đánh giá là lâu muốn output tốt phải trong 1 tháng, bên công ty hẹn 1 tuần nộp bài.
Mình chưa gặp phải trường hợp này bao h, liêu có phải là công ty kia muốn lợi dụng để ăn cắp chất xám ứng viên không

Click to expand...

sozonvn said:

Có khi nó dùng mô hình của ông rồi cũng nên

Click to expand...

cho_coi said:

Lợi dụng ăn cắp chất xám, vote thôi

Click to expand...

Adx.max said:

Có méo gì đâu ăn cắp chất xám.. tuyển mấy trăm ứng viên, mấy năm cả ngàn đứa… đứa nào cũng làm… nội cái KQ cả đống vứt chả xem
Chứ nv bthuong thì ăn cắp làm gì … rác ko
Khi nào tuyển đặc thù, vị trí chủ chốt thì còn suy nghĩ
Mấy a đánh giá bản thân cao quá

Click to expand...