Thím đòi lại tất cả hs đã nộp cho cty rồi tự lên cơ quan BHXH tự làm chế độ thai sản, lên đó ngta sẽ hướng dẫn chi tiết, NLĐ đi làm chế độ sẽ ko ai bắt bẻ cả. Còn cty thì kệ cm nó đi, cty chầy bửa thế thì thím có kiện cũng chả làm j đc bọn cty, mà còn mất thời gian, ba cái vụ kiện nhỏ như zầy mà đợi đc tới lúc giải quyết xong cho thím thì cũng hết cmn hạn nộp hs
Em từng gặp trường hợp 1 ông giáo viên trường tư bị xù lương và cho nghỉ trc thời hạn, hùng hổ đi kiện xong éo làm j đc bọn trường luôn (trường tư nhé), lên PLĐ kiện chỉ đc dỗ dành tí chút rồi bàn nhau hòa giải, lúc e gặp ông đó là ổng đi kiện đc 2 tháng mà chưa xong