phanhongsang2013
Senior Member
dạ thế không quote nữa nhé))) biết t là ai là m câm mõm liền chứ ở đó mà xạo chó, tuỳ tụi bay lừa đc ai thì lừa, đừng quote tao nữa nhé
via theNEXTvoz for iPhone
)dạ thế không quote nữa nhé))) biết t là ai là m câm mõm liền chứ ở đó mà xạo chó, tuỳ tụi bay lừa đc ai thì lừa, đừng quote tao nữa nhé
via theNEXTvoz for iPhone
)Haha. 7 năm, đi qua bao nhiêu BU rồi mà ko trúng dc dự án ít task nhàn thì coi lại cái số của mình. À mà cái thái độ lồi lõm này thì ai mà độ cho may mắn vào dc dự án ít task dcĐm t ở fpt nhẵn 7 năm, m nghĩ t đi qua bao nhiêu BU rồi ? Ở đó mà dự án ít task nhàn, còn xạo chó bảo 5 năm chưa bao giờ OT, thôi tụi bay bớt văn lừa mấy đứa sinh viên đi
via theNEXTvoz for iPhone
) ta vô làm 1 năm, may mắn trời độ trúng dự án chưa OT buổi nào đây @@ Bản thân ta khẳng định 1 câu: FPT đi làm có OT hay không thì tuỳ dự án và tuỳ BU. Dự án ta thì ko OT nhưng đồng nghiệp ta ở BU khác thì OT sml nên mới nói như thế. Thật khó hiểu khi làm FPT 7 năm mà nghĩ là FPT toàn OT @@ chắc đi làm ko giao lưu vs ai thuộc BU khác nên mới thế hahaỦA ỦA MÀY BỊ NGU À MÀ KO ĐỌC ĐOẠN TAO NÓI THẰNG Ở TRÊN HẢ THẰNG NGU ? THẰNG NGU PHÍA TRÊN BẢO 5 NĂM KO OT CHỨ MÀY 1 NĂM THÌ LÀ CÁI CC GÌ ?Haha. 7 năm, đi qua bao nhiêu BU rồi mà ko trúng dc dự án ít task nhàn thì coi lại cái số của mình. À mà cái thái độ lồi lõm này thì ai mà độ cho may mắn vào dc dự án ít task dc) ta vô làm 1 năm, may mắn trời độ trúng dự án chưa OT buổi nào đây @@ Bản thân ta khẳng định 1 câu: FPT đi làm có OT hay không thì tuỳ dự án và tuỳ BU.
via theNEXTvoz for iPhone
))ĐỌC CÓ MẤY CHỮ CŨNG KO XONG CÒN LÀM KHÔN *** MẸ MÀY
)Tội nghiệp thằng HR ăn cứt chó vào đi lừa đám sinh viênThật tội. Không biết xưa dự án nào ép thằng này OT đến nỗi chấn thương tâm lý, giờ manh manh, nghe FPT là bắt đầu lên cơn @@ điều gì có thể khiến thí chủ khẳng định: ở FPT làm 5 năm thì chắc chắn phải có OT, còn ko có OT thì phải kêu bằng cha lun vậy @@
Mà thôi, ko tranh luận nữa. Thèn trên ăn ở có phước nên 5 năm mới ko OT, còn phận ai đó thất đức nên có OT @@ còn ta tự thấy mình hơi thất đức nên cũng sẽ có OT thôi… mà ta thì ko ngại OT)
via theNEXTvoz for iPhone
))Đang đứng ngoài bờ đê là ko có task để làm, ngồi không hay sao fen? Dạo này định nhảy việc mà ít job quá, SG HN có khi lại ngon!thấy mấy ông war kinh quá, nhưng mà chuyện F hay OT là có cơ sở nha, bạn t cũng đang làm F đây, làm k kịp tự OT thấy bà chứ k được miếng quyên lợi OT nào cả . Nhưng mà tình hình kinh tế job hiện tại thì F nó cũng gọi là vững tại nó nhiều dự án , chứ mấy cty khác đang đứng ngoài bờ đê hết rồi
Cũng hên xui bạn, k có dự án cho xuống bul ngồi, vài tháng k ai hốt thì lại xác định luôn. F giờ xuống bul cũng nhiều lắm áthấy mấy ông war kinh quá, nhưng mà chuyện F hay OT là có cơ sở nha, bạn t cũng đang làm F đây, làm k kịp tự OT thấy bà chứ k được miếng quyên lợi OT nào cả . Nhưng mà tình hình kinh tế job hiện tại thì F nó cũng gọi là vững tại nó nhiều dự án , chứ mấy cty khác đang đứng ngoài bờ đê hết rồi
Xuống bul ngồi là đến cty nhưng không có việc làm, ngồi riêng để research gì đấy đợi khi nào team khác có dự án thì gọi vào chiến hay sao fen? Cty outsource thường khách hàng hết dự án là dễ cho out lắm.Cũng hên xui bạn, k có dự án cho xuống bul ngồi, vài tháng k ai hốt thì lại xác định luôn. F giờ xuống bul cũng nhiều lắm á
Hết dự án, BU ko giữ lại => Xuống EC ngồi. Chỉ nhận lương base, ko có lương income. Trong thời gian đó sẽ dc gọi đi pv ở BU khác. Pass thì vô làm tiếp. Ko pass thì đi pv tiếp ở BU khác. Ko pass nhiều lần thì tự hiểu.Xuống bul ngồi là đến cty nhưng không có việc làm, ngồi riêng để research gì đấy đợi khi nào team khác có dự án thì gọi vào chiến hay sao fen? Cty outsource thường khách hàng hết dự án là dễ cho out lắm.
Như vậy cũng không đến nổi nào trong thời buổi này, chỉ sợ cắt ngang hợp đồng không đền bù thôi bạn, chỉ ngại chỗ đang ăn lương chính thức xuống ăn lương base thôiHết dự án, BU ko giữ lại => Xuống EC ngồi. Chỉ nhận lương base, ko có lương income. Trong thời gian đó sẽ dc gọi đi pv ở BU khác. Pass thì vô làm tiếp. Ko pass thì đi pv tiếp ở BU khác. Ko pass nhiều lần thì tự hiểu.
via theNEXTvoz for iPhone

Vậy thì lúc entry interview nên deal lương base cao xíu cho chắc bóp b hẻNhư vậy cũng không đến nổi nào trong thời buổi này, chỉ sợ cắt ngang hợp đồng không đền bù thôi bạn, chỉ ngại chỗ đang ăn lương chính thức xuống ăn lương base thôi![]()

Lúc trước thôi bạn, bây giờ có khi deal lương base cao tí là có feedback ko phù hợp vs cty rồi, trừ phi bạn thật sự giỏi!Vậy thì lúc entry interview nên deal lương base cao xíu cho chắc bóp b hẻ![]()

Chắc vậy rồi bạn, cty nhỏ ít vốn thì chỉ có nước cho bay màu bớt để đỡ chi phí thôi. Cty lớn thì chắc giữ nhân viên, lương cũng không được tăng quá!Tầm này khó khăn, mấy công ty nhỏ bờ ven đều trắng dái cả rồi. Có thể chê Fsoft nhưng nó bây giờ là thứ ổn định nhất rồi. Dự án có nhưthì ít ra cũng còn có dự án nuôi nv
![]()
Ông này thiển cận mà cứ thích cãi cố nhỉ ? Tôi là dev, làm 5 năm chưa OT thì tôi bảo chưa OT. Việc đéo gì phải bảo sai đi ?ỦA ỦA MÀY BỊ NGU À MÀ KO ĐỌC ĐOẠN TAO NÓI THẰNG Ở TRÊN HẢ THẰNG NGU ? THẰNG NGU PHÍA TRÊN BẢO 5 NĂM KO OT CHỨ MÀY 1 NĂM THÌ LÀ CÁI CC GÌ ?))ĐỌC CÓ MẤY CHỮ CŨNG KO XONG CÒN LÀM KHÔN *** MẸ MÀY
TAO ĐỐ MÀY LÀM 5 NĂM KO OT , NẾU MÀY LÀM TỚI NĂM THỨ 5 KO OT THÌ TAO SẴN SÀNG KÊU MÀY 1 TIẾNG CHA LUÔN.
ĐM TƯỞNG LÀM BAO LÂU 1 NĂM MÀ XẠO CHÓ
))range middle Java cỡ bao nhiu thế bácLúc trước thôi bạn, bây giờ có khi deal lương base cao tí là có feedback ko phù hợp vs cty rồi, trừ phi bạn thật sự giỏi!![]()
Ngày xưa cái cc, vẫn cố quote à, đám sinh viên fresher FSDN năm 2021 tao quen hết thích lôi ra làm bằng chứng ko >? Tao đúng thì tao đấm chết mẹ mày nhé ? Giờ mày cón làm ở fsoft đà nẵng ko ? Đơn vị nào chức vụ gì ? Ko thì câm mẹ mày đi ok ?Ông này thiển cận mà cứ thích cãi cố nhỉ ? Tôi là dev, làm 5 năm chưa OT thì tôi bảo chưa OT. Việc đéo gì phải bảo sai đi ?
Còn việc nhiều BU khác OT sml và đôi khi cũng éo có quyền lợi khi OT thì vẫn có, tôi đâu nói toàn bộ FS đều không OT ? Riêng cá nhân tôi không có thì tôi bảo không có))
Ông chưa thấy không có nghĩa là không có nhé. Mà cách nói chuyện của ông, tôi đoán ngày xưa cũng OT sấp mặt đâm ra cay FS nên vơ đũa cả nắm, bảo người khác HR đi lòe sinh viên, còn ông thì đã có cách nào help mấy đứa nhỏ có việc chưa ?
@kub0_teenv bác này hồi xưa làm fpt nàyÔng này thiển cận mà cứ thích cãi cố nhỉ ? Tôi là dev, làm 5 năm chưa OT thì tôi bảo chưa OT. Việc đéo gì phải bảo sai đi ?
Còn việc nhiều BU khác OT sml và đôi khi cũng éo có quyền lợi khi OT thì vẫn có, tôi đâu nói toàn bộ FS đều không OT ? Riêng cá nhân tôi không có thì tôi bảo không có))
Ông chưa thấy không có nghĩa là không có nhé. Mà cách nói chuyện của ông, tôi đoán ngày xưa cũng OT sấp mặt đâm ra cay FS nên vơ đũa cả nắm, bảo người khác HR đi lòe sinh viên, còn ông thì đã có cách nào help mấy đứa nhỏ có việc chưa ?
Thôi đừng cãi vs thèn cha đó bác ơi @@ xưa chắc fpt làm ổng OT nhiều quá + quyền lợi ko công bằng nên trở nên cay cú thôiÔng này thiển cận mà cứ thích cãi cố nhỉ ? Tôi là dev, làm 5 năm chưa OT thì tôi bảo chưa OT. Việc đéo gì phải bảo sai đi ?
Còn việc nhiều BU khác OT sml và đôi khi cũng éo có quyền lợi khi OT thì vẫn có, tôi đâu nói toàn bộ FS đều không OT ? Riêng cá nhân tôi không có thì tôi bảo không có))
Ông chưa thấy không có nghĩa là không có nhé. Mà cách nói chuyện của ông, tôi đoán ngày xưa cũng OT sấp mặt đâm ra cay FS nên vơ đũa cả nắm, bảo người khác HR đi lòe sinh viên, còn ông thì đã có cách nào help mấy đứa nhỏ có việc chưa ?