Lại thất nghiệp
- Thread starter dangdang2468
- Start date
vovavovan123
Senior Member
94 thì có cái đéo gì mà già
sếp cũ tôi sn75 , thâm niên 20 năm trong 1 cơ quan nhà nước , bỏ ra ngoài xin vào vin làm , giờ lại bỏ vin sang cty nhật làm , chả thấy có vde gì luôn
sếp cũ tôi sn75 , thâm niên 20 năm trong 1 cơ quan nhà nước , bỏ ra ngoài xin vào vin làm , giờ lại bỏ vin sang cty nhật làm , chả thấy có vde gì luôn
Vua Champa Chế Bồng Nga
Junior Member
làm ngành xd mà 94 đã kêu già, đã sợ đi xa. thôi ở nhà bú tí mẹ đi em. ngành xd ngoài 30 mới là tuổi kiếm tiền 
kplus
Junior Member
Ngoài 30 muốn ổn định + thăng tiến thì từ 25 tuổi trở đi phải nước mắt chan cơm bác :v
Bần nông :))
Member
Fen nói nghề xây dựng à
trungcienco1
Senior Member
94 bác ạ, trái ngành nên giờ vẫn loay hoay làm nhân viên
Dcm 94 mà kêu cao tuổi
Gửi từ Xiaomi Redmi Note 7 bằng vozFApp
nguoidemsao99
Member
Có bao nhiêu sếp, bai nhiêu công ty/ số người mà mày than làm nhân viên. 94 thì trẻ ranh đòi sếp với ai. Ghế thì ít, đít thì nhiều ko phải ai cũng làm sếp hết dc, làm sếp cũng chưa chắc nhiều tiền bằng nhân viên.94 bác ạ, trái ngành nên giờ vẫn loay hoay làm nhân viên
chelseafc_1108
Member
tôi thất nghiệp giờ làm công nhân kiếm cơm qua ngày!vừa làm vừa xin việc đây
Re.Rak.Cak.Mag Ver.2
Senior Member
94 chưa thể nói là già, nhưng bảo trẻ thì cũng chẳng còn trẻ nữa, ra trường đi làm cũng phải có 3-4 năm kinh nghiệm rồi.
Thím nào mà có bạn bè cùng tuổi thuộc dạng uyn-nơ nữa thì cũng lại hay suy nghĩ rồi so sánh này kia, sinh ra tự ti.
Tôi đoán ông thớt chắc thuộc dạng này, bạn bè cùng tuổi nó xác định được hướng đi, có sự nghiệp cả rồi, mình thì vẫn lông bông
Thím nào mà có bạn bè cùng tuổi thuộc dạng uyn-nơ nữa thì cũng lại hay suy nghĩ rồi so sánh này kia, sinh ra tự ti.
Tôi đoán ông thớt chắc thuộc dạng này, bạn bè cùng tuổi nó xác định được hướng đi, có sự nghiệp cả rồi, mình thì vẫn lông bông
lolita_07
Member
Vote 2
94 mà kêu rì. Mình 92 năm nay đổi chỗ 5 lần do dịch và do chán đây
Đi làm 8km, mà lại là nữ.
Chả sao. Quan trọng mình muốn đi làm, muốn gắn bó có động lực.
Chứ mở mắt ra mà k muốn đi làm thì cug k sớm thì muộn thôi
via theNEXTvoz for iPhone
94 mà kêu rì. Mình 92 năm nay đổi chỗ 5 lần do dịch và do chán đây
Đi làm 8km, mà lại là nữ.
Chả sao. Quan trọng mình muốn đi làm, muốn gắn bó có động lực.
Chứ mở mắt ra mà k muốn đi làm thì cug k sớm thì muộn thôi
via theNEXTvoz for iPhone
Vẫn câu nói cũ. Theo tính cách và định hướng công việc trong tương lai của anh thế nào nhé. Anh thì chắc k phân tích đc vấn đề, để tôi hỗ trợ tý nhé:
- Th1: ăn chắc mặc bền, đảm bảo sự bền vững về công việc, lương cao hay không thì do năng lực. Muốn lên cao hơn thì hãy coi đây là một điểm tựa vững chãi, ngoài thời gian ở công ty thì trau dồi bản thân (mềm, ngoại ngữ, chuyên ngành,...). Kiếm thêm task ngoài nữa nhé, bên ngoài cố tạo mối quan hệ, bao giờ đủ lông đủ cánh thì đi. Còn nhiều nữa, tự phân tích nhé. Ở th1 thì anh sẽ nên đòi hỏi ở công ty những điều sau để có thể ổn định và làm lâu dài nhé: sếp, đồng nghiệp ổn, lương k quá thấp so với khối lượng công việc.
Th2: Rủi ro hơn, tuy nhiên đem lại nhiều thứ hơn. 10km thì nói thật con số quá nhỏ để chúng ta bàn về nó. Làm ở đây thì nếu công ty phát triển tốt thì anh sau này sẽ đc coi là công thần lập quốc, anh kiêm nhiệm nhiều thứ thì sẽ biết nhiều thứ hơn. Sau này có cơ hội góp cổ phần với công ty, nhanh lên chức hơn nếu công ty phát triển tốt. Ở đây thì anh nên xem xét giám đốc là ng như thế nào. Lúc pv thì thấy GĐ có phải người xuất chúng, có tầm nhìn để đưa công ty vững bước không, hay đc vài hôm thì ngoẻo, đó chính là rủi ro.
Thôi còn nữa mà bổ sung sau nhé, hoặc a tự p tích đi. Tắm cái
- Th1: ăn chắc mặc bền, đảm bảo sự bền vững về công việc, lương cao hay không thì do năng lực. Muốn lên cao hơn thì hãy coi đây là một điểm tựa vững chãi, ngoài thời gian ở công ty thì trau dồi bản thân (mềm, ngoại ngữ, chuyên ngành,...). Kiếm thêm task ngoài nữa nhé, bên ngoài cố tạo mối quan hệ, bao giờ đủ lông đủ cánh thì đi. Còn nhiều nữa, tự phân tích nhé. Ở th1 thì anh sẽ nên đòi hỏi ở công ty những điều sau để có thể ổn định và làm lâu dài nhé: sếp, đồng nghiệp ổn, lương k quá thấp so với khối lượng công việc.
Th2: Rủi ro hơn, tuy nhiên đem lại nhiều thứ hơn. 10km thì nói thật con số quá nhỏ để chúng ta bàn về nó. Làm ở đây thì nếu công ty phát triển tốt thì anh sau này sẽ đc coi là công thần lập quốc, anh kiêm nhiệm nhiều thứ thì sẽ biết nhiều thứ hơn. Sau này có cơ hội góp cổ phần với công ty, nhanh lên chức hơn nếu công ty phát triển tốt. Ở đây thì anh nên xem xét giám đốc là ng như thế nào. Lúc pv thì thấy GĐ có phải người xuất chúng, có tầm nhìn để đưa công ty vững bước không, hay đc vài hôm thì ngoẻo, đó chính là rủi ro.
Thôi còn nữa mà bổ sung sau nhé, hoặc a tự p tích đi. Tắm cái
Similar threads
