Làm trễ deadline bị chửi các thím ạ

  • Người tạo chủ đề Người tạo chủ đề [E]dogawa[C]onan
  • Ngày bắt đầu Ngày bắt đầu
Cái hồi làm ở bên startup kia, nó dẩy xuống debug cái driver. Làm đúng 1 bug 2 tháng. Tuần nào họp cũng hỏi mày làm cái gì, ám ảnh VKL. Khùng cái là chạy 1 core không sao, bật multicores lên lại dính lỗi, mà phải chạy vài tháng mới dính 1 lần.

Thế là tụi nó phải dời release chỉ để đợi mình fix cái lỗi. Mà fix hoài ra đéo đâu. Lúc dấy mới ra trường, mấy thằng công ty cứ khinh khỉnh, chê mình gà. Cay éo chịu được.

Đến khi tìm đựợc nguyên nhân và fix đươc thì mình dấu mẹ nó luôn, mình fix được vì có chút kiến thức điện tử, chứ thuần software thì chết đứng. Report bảo mình không tìm ra nguyên nhân. Report lên trên, chúng nó đẩy task qua cho 1 đám senior, rồi techlead này nọ bay vào, đứa nào cũng ngâm cả tháng éo ra.

Rồi đợt họp toàn công ty, vấn đề này được raise lên tới tai thằng CTO, Mình trình bày luôn cái solution của minh, vậy là fix luôn cho tụi nó. Được thưởng luôn 2000$.

Đến giơ vẫn cay ánh mắt khinh thường sinh viên mới ra trường của thằng manager
nghe câu chuyện cổ tích vậy anh

nhưng khá hay
 
công ty chuyên nghiệp thì boss làm việc của boss ko xoắn tay vào việc của pm... pm giao task thì làm theo task pm tính toán thời gian hợp lý là được.
Chuyên nghiệp hay không chuyên nghiệp em nghĩ do cách lead/pm họ quản lý thím member thím ạ. :shame:

em culi code cũng mới ra trường thôi, em thấy ai có tâm, có lòng giúp đỡ nhân viên yếu cùng cố gắng đi lên thì không điều đó quá tuyệt rồi, còn gặp mấy ông lead/pm mà đụng là chửi, đụng là nói này nói nọ thì khó làm việc chung lắm. :beat_brick:
 
Cũng quan tâm giống bác. Giờ em đang học Dynamo Revit, sau này sẽ nghiên cứu Revit API
Ngành xd này kiến thức nó cứ khó tiếp cận thế nào ấy, người ta chỉ dạy phần mềm chứ chẳng ai dạy chuyên môn, toàn phải làm việc thực tế rồi tự mày mò đúc rút kinh nghiệm
Các ông có chuyên môn toàn giấu nghề, nên lớp trẻ đi sau chẳng học được gì.
 
công ty chuyên nghiệp thì boss làm việc của boss ko xoắn tay vào việc của pm... pm giao task thì làm theo task pm tính toán thời gian hợp lý là được.
Nói như thím thì member gặp issue, cần trợ giúp, cần pair coding thì cũng km nó, boss chỉ làm việc của boss. Đến lúc bị chửi thì lôi member ra chửi. :doubt:

Member không biết vấn đề đó thì mới hỏi, ai rảnh mà hỏi những cái mình đã biết hoặc đã làm qua mà bảo boss chỉ làm việc của boss, đã vậy còn chuyên nghiệp. :angry:

Với cá nhân em nếu sau này thím là quản lý mà với tư tưởng này thì em 99% sau này cũng éo ai làm việc được với thím, người ta công ty một thành viên, còn thím là nhóm một thành viên, tự mình quản lý mình, không chấp nhận và làm việc được với một người quản lý tư tưởng như vậy. Có chó nó nghe theo chứ ai nghe. :feel_good:
 
bạn hiểu pm và boss khác nhau chỗ nào ko... công ty chuyên nghiệp thì chia nghiệp vụ ra ai làm việc nấy... chứ boss có issue thì báo pm, pm phân phối người giải quyết. chứ việc méo gì cũng dí trực tiếp thì còn gì chuyên nghiệp. đã có chức vụ pm thì để pm người ta làm việc người ta giỏi nhất là phân phối công việc, và nắm rõ toàn bộ dự án. chứ tôi chỉ làm 1 phần trong dự án. có hiểu tổng quan nó làm gì đâu... đôi lúc dí vào tôi bảo tôi làm luôn việc của người khác mà bảo chuyên nghiệp méo gì... chắc fen chưa từng làm cty lớn bao giờ hả mà ăn nói ngây ngô vậy. dự án 5 thằng code mỗi thằng 1 service riêng. kêu tôi fix bug cho thằng khác lun à.
ivKxZPT.png

Nói như thím thì member gặp issue, cần trợ giúp, cần pair coding thì cũng km nó, boss chỉ làm việc của boss. Đến lúc bị chửi thì lôi member ra chửi. :doubt:

Member không biết vấn đề đó thì mới hỏi, ai rảnh mà hỏi những cái mình đã biết hoặc đã làm qua mà bảo boss chỉ làm việc của boss, đã vậy còn chuyên nghiệp. :angry:

Với cá nhân em nếu sau này thím là quản lý mà với tư tưởng này thì em 99% sau này cũng éo ai làm việc được với thím, người ta công ty một thành viên, còn thím là nhóm một thành viên, tự mình quản lý mình, không chấp nhận và làm việc được với một người quản lý tư tưởng như vậy. Có chó nó nghe theo chứ ai nghe. :feel_good:
 
Bác theard cho hỏi ké trường hợp mình với:
Làm Php, Laravel 1 năm. Mình đổi sang job mới. Lúc phỏng vấn nhanh chóng, không để lại gì ấn tượng gì cho mình. Nhưng sau đó thông báo đậu. Vào làm thì nhảy lung tung các dự án, Colgitner, dựng Layout html, css. Rồi maintence Laravel, cuối cùng chuyển qua C#, ASP.NET MVC. Nhưng mình chỉ muốn xoay quanh PHP, Laravel, mySql vì đã có kinh nghiệm, tay ngang chuyển sang và đang học theo hướng này. Mình bực vì lúc phỏng vấn không hỏi kỹ vì chắc là rớt, nên không hỏi nhiều. Giờ phân vân quá. Đã qua 2 tháng thử việc & 6 ngày. Kế toán Công ty có hỏi giấy tờ để ký chính thức nhưng vì dịch nên không qua ký hợp đồng mới được. Mức lương mình khá hài lòng, 11 tr NET. Nhưng đang dịch, gia đình anh ruột mới đẻ nên về Nội chăm thằng ku. Mẹ mình thì mới nghỉ công ty để chăm bà bầu, tình hình tài chính gia đình khá kiệt quệ, có nhà, không nợ nhưng chưa dư ra được đồng nào. Mình trả nợ ông anh 9 tr, đóng tiền ăn tới cũng gần hết 2 tháng lương thử việc rồi. Mình phân vân không biết nên nghỉ ở đây, xin job mới PHP, Laravel không nữa ??
 
Bác theard cho hỏi ké trường hợp mình với:
Làm Php, Laravel 1 năm. Mình đổi sang job mới. Lúc phỏng vấn nhanh chóng, không để lại gì ấn tượng gì cho mình. Nhưng sau đó thông báo đậu. Vào làm thì nhảy lung tung các dự án, Colgitner, dựng Layout html, css. Rồi maintence Laravel, cuối cùng chuyển qua C#, ASP.NET MVC. Nhưng mình chỉ muốn xoay quanh PHP, Laravel, mySql vì đã có kinh nghiệm, tay ngang chuyển sang và đang học theo hướng này. Mình bực vì lúc phỏng vấn không hỏi kỹ vì chắc là rớt, nên không hỏi nhiều. Giờ phân vân quá. Đã qua 2 tháng thử việc & 6 ngày. Kế toán Công ty có hỏi giấy tờ để ký chính thức nhưng vì dịch nên không qua ký hợp đồng mới được. Mức lương mình khá hài lòng, 11 tr NET. Nhưng đang dịch, gia đình anh ruột mới đẻ nên về Nội chăm thằng ku. Mẹ mình thì mới nghỉ công ty để chăm bà bầu, tình hình tài chính gia đình khá kiệt quệ, có nhà, không nợ nhưng chưa dư ra được đồng nào. Mình trả nợ ông anh 9 tr, đóng tiền ăn tới cũng gần hết 2 tháng lương thử việc rồi. Mình phân vân không biết nên nghỉ ở đây, xin job mới PHP, Laravel không nữa ??
Trường hợp của thím rất giống em hồi còn là

sinh năm 3. Em xác định theo .NET từ trước nên lúc đó có đi xin thực tập. :beat_brick:

Không biết cơ duyên hay do xui mà vô trúng ngay công ty Nhật làm outsource, phỏng vấn thực tập .NET, lương 2 triệu, nhưng lúc pass và vào làm thì toàn đưa mấy dự án về C++, Java cho làm. Thực tập được 1 tháng chán quá nghỉ luôn. :canny:

Sau đó đi tìm công ty tiếp theo, lại là một công ty Nhật khác cũng outsource, cũng phỏng vấn fresher .NET, lương lúc đó 4 triệu/1 tháng. :burn_joss_stick:

Lúc vào làm toàn cho làm mấy dự án Java, không có cái nào liên quan đến .NET mình chọn luôn. Nhưng vì lúc đó đang còn đi học nên cũng cắn răng làm cho qua ngày và cũng tự an ủi thôi thì học được gì thì học chứ bây giờ nghỉ lại mất công tìm việc khác. :sad:

Sau khi tốt nghiệp cách đây mấy tháng thì em cũng tìm đc công ty đúng chuyên môn mình là .NET, cứ nghĩ đây là nơi hạ cánh an toàn và lâu dài, nhưng không, lý do thì ở #1, sắp tới em cũng out để tìm công ty khác vì ở đây bản thân thấy không phù hợp. :pudency:

Trường hợp của thím rất giống em, pv cái này nhưng khi vào lại cho làm cái khác, thành ra kiến thức chuyên môn của mình bị mai mọt từ từ. :amazed:

Nếu như em là thím. Em nghĩ em sẽ không để mắc sai lầm như trước nữa, chủ động xin nghỉ, tìm công ty đúng với cái mình mong muốn thì lúc đó mới tiến bộ và phát triển được chứ như em bây giờ phải bắt đầu lại từ đầu. :cry:

Mà gặp trúng ông lead ổng mentor, support mình, pair coding với mình thì quá tuyệt, gặp trúng ông lead như em đụng chuyện là chửi, đụng chuyện là công kích cá nhân thì thôi, goodbye say never meet again. :feel_good:
 
bạn mới thì cứ làm .net 1 thời gian lên chính thức ký hợp đồng làm vài tháng rồi báo lại với PM để họ giao project php laravel phù hợp với bạn để làm. chắc do hiện tại chưa có project laravel để bạn làm nên mới chuyển .net. làm nhiều thì hiểu nhiều thôi. ngày xưa mới chập chững vào nghề mình làm php codeigniter, sau đó qua laravel, phalcon, cty cần làm app android mình cũng làm bằng java lun... hiện tại mình vừa làm php laravel, vừa làm meanjs, vừa viết app vừa viết go lang. búa lua xua ai giao gì làm nấy thôi
Bác theard cho hỏi ké trường hợp mình với:
Làm Php, Laravel 1 năm. Mình đổi sang job mới. Lúc phỏng vấn nhanh chóng, không để lại gì ấn tượng gì cho mình. Nhưng sau đó thông báo đậu. Vào làm thì nhảy lung tung các dự án, Colgitner, dựng Layout html, css. Rồi maintence Laravel, cuối cùng chuyển qua C#, ASP.NET MVC. Nhưng mình chỉ muốn xoay quanh PHP, Laravel, mySql vì đã có kinh nghiệm, tay ngang chuyển sang và đang học theo hướng này. Mình bực vì lúc phỏng vấn không hỏi kỹ vì chắc là rớt, nên không hỏi nhiều. Giờ phân vân quá. Đã qua 2 tháng thử việc & 6 ngày. Kế toán Công ty có hỏi giấy tờ để ký chính thức nhưng vì dịch nên không qua ký hợp đồng mới được. Mức lương mình khá hài lòng, 11 tr NET. Nhưng đang dịch, gia đình anh ruột mới đẻ nên về Nội chăm thằng ku. Mẹ mình thì mới nghỉ công ty để chăm bà bầu, tình hình tài chính gia đình khá kiệt quệ, có nhà, không nợ nhưng chưa dư ra được đồng nào. Mình trả nợ ông anh 9 tr, đóng tiền ăn tới cũng gần hết 2 tháng lương thử việc rồi. Mình phân vân không biết nên nghỉ ở đây, xin job mới PHP, Laravel không nữa ??
 
em ko biết mấy bác bên Dev làm sao chứ em làm bên cơ khí làm gặp sự cố issue ngoài ý muốn là record lại báo cáo ngay tắp lự. Warning lên cho tất cả mọi người đều biết, dù cho có giải quyết kịp hay ko thì sau này có cái nói với sếp. Công việc của cả cty nhieu bộ phận chứ có phải mình mình đâu.
Sếp em cũng lúc nào cũng nhắc vậy, nếu có gì thì cứ báo lên, ảnh hưởng đến KPI của bộ phận khác là nó nhảy vào kiếm backup plan ngay

via theNEXTvoz for iPhone
 
Nói như thím thì member gặp issue, cần trợ giúp, cần pair coding thì cũng km nó, boss chỉ làm việc của boss. Đến lúc bị chửi thì lôi member ra chửi. :doubt:

Member không biết vấn đề đó thì mới hỏi, ai rảnh mà hỏi những cái mình đã biết hoặc đã làm qua mà bảo boss chỉ làm việc của boss, đã vậy còn chuyên nghiệp. :angry:

Với cá nhân em nếu sau này thím là quản lý mà với tư tưởng này thì em 99% sau này cũng éo ai làm việc được với thím, người ta công ty một thành viên, còn thím là nhóm một thành viên, tự mình quản lý mình, không chấp nhận và làm việc được với một người quản lý tư tưởng như vậy. Có chó nó nghe theo chứ ai nghe. :feel_good:
thím pass thử việc chưa.
 
em hết tháng này là hết thử việc, chắc đéo làm. Hồi xưa deal lương thấp, code cực như chó
Em cũng nghĩ như thím hồi còn thử việc. Nhưng do nghĩ ở đây mình vẫn còn đang học được những kiến thức mới, những cái đó giờ chưa làm nên mới ở lại làm tiếp. :canny:

Đổi lại OT cm, làm ngày làm đêm đúng nghĩa đen cho kịp task mà vẫn bị chửi vì làm chậm. :pudency:

Mà cũng hên trong team có một anh senior ảnh cũng tốt bụng, em gặp issue em hỏi ảnh đều giúp đỡ để mình tiến bộ hơn nên nhờ anh đó mà em mới quyết định ở lại. Nếu trong team chỉ có mỗi em và ông lead đó thì dí b*oi mà làm đến tháng thứ 2. :go:
 
bạn mới thì cứ làm .net 1 thời gian lên chính thức ký hợp đồng làm vài tháng rồi báo lại với PM để họ giao project php laravel phù hợp với bạn để làm. chắc do hiện tại chưa có project laravel để bạn làm nên mới chuyển .net. làm nhiều thì hiểu nhiều thôi. ngày xưa mới chập chững vào nghề mình làm php codeigniter, sau đó qua laravel, phalcon, cty cần làm app android mình cũng làm bằng java lun... hiện tại mình vừa làm php laravel, vừa làm meanjs, vừa viết app vừa viết go lang. búa lua xua ai giao gì làm nấy thôi
Em pass thử việc được 1 tháng rồi. Giờ vừa code .net, vừa test 1 dự án nhỏ. Giờ team HCM chỉ code .net thôi, không có project Laravel để xin. Em giờ đi làm mà chán quá, chỉ muốn hết giờ rồi nghỉ thôi, Lúc rảnh chỉ luyện Laravel với Mysql. Nhưng tài chính không cho phép ...
 

Thống kê chủ đề

Ngày tạo
[E]dogawa[C]onan,
Người trả lời cuối
banhmisg9509,
Trả lời
183
Lượt xem
25.078
Quay lại
Lên đầu trang