Lộ trình tăng lương Vinfast

Hadung2111 đã nói:

Chào các bác, em mới nhận được offer làm tại Vinfast ở HN. Em mới ra trường thì nhận thấy mức lương hiện tại là ổn, nhưng cũng không cao hơn so với cty hiện tại quá nhiều.
Vì vậy nên em muốn tìm hiểu về lộ trình tăng lương ở đây, 1 năm review lương bao nhiêu lần và mức tăng khoảng bao nhiêu % ạ? Bởi vì có vài người bảo em nên làm cty khác rồi apply sau thì lương sẽ được lương cao hơn.
Em cảm ơn các bác

Nhấp để mở rộng...

X800XL đã nói:

mới ra trường thì lo trau dồi kinh nghiệm thôi fen, tìm được cty có job phù hợp là ok rồi, bàn chi đến mức lương cao làm gì hả fen ? Sau vài năm có exp ngon lành thì nhảy cty khác lương cao hơn. Giờ fen mới ra trường exp chưa có lấy gì đòi hỏi lương cao được !!!
Lộ trình tăng lương thì nó ko cố định đâu fen, tùy khả năng fen thể hiện và thường tùy vào tình hình cty nữa. Nói chung mới ra trường thì mấy cái này bỏ qua đi fen

Nhấp để mở rộng...

Hadung2111 đã nói:

vâng nên em đề cập là hiện tại em chưa đề cập đén chuyện tăng lương, nhưng bác có biết mỗi đợt tăng lương được khoảng bao nhiêu % ạ để em quyết định xem có nên làm hay không ạ

Nhấp để mở rộng...

Hadung2111 đã nói:

Chào các bác, em mới nhận được offer làm tại Vinfast ở HN. Em mới ra trường thì nhận thấy mức lương hiện tại là ổn, nhưng cũng không cao hơn so với cty hiện tại quá nhiều.
Vì vậy nên em muốn tìm hiểu về lộ trình tăng lương ở đây, 1 năm review lương bao nhiêu lần và mức tăng khoảng bao nhiêu % ạ? Bởi vì có vài người bảo em nên làm cty khác rồi apply sau thì lương sẽ được lương cao hơn.
Em cảm ơn các bác

Nhấp để mở rộng...

Zeb@12 đã nói:

Làm công nhân vin thấy 10tr rồi chắc thớt 3x quá, mới ra trường làm vin lương 3x nghe mà thèm

Nhấp để mở rộng...

Zeb@12 đã nói:

Làm công nhân vin thấy 10tr rồi chắc thớt 3x quá, mới ra trường làm vin lương 3x nghe mà thèm

Nhấp để mở rộng...

chetvislo đã nói:

Khi ký hợp đồng, sẽ có dòng:
- Nâng lương hàng năm: Người lao động đừng có bất kỳ kỳ vọng nào về việc này. Mọi quyết định sẽ nằm ở công ty

Nhấp để mở rộng...

Hadung2111 đã nói:

cái này thì em có đọc rồi bác, nhưng cũng nghe nói là KPI loại B tăng khoảng 10%, có ông loại A còn 20%. Em đang nói về mức tăng của T7 nhé anh ko phải T5 ạ, bác có thoing tin nào thêm không ạ

Nhấp để mở rộng...

ruaut.H đã nói:

Làm cho vin đóng bảo hiểm full lương hay theo lương cơ bản vậy bác

Nhấp để mở rộng...

dawn02 đã nói:

Có bác nào deal lương với nhà V gặp phải trường hợp: hôm trước deal lương xong xuôi rồi, hr bảo chờ gửi offer letter cho mình. 2 ngày sau hr liên lạc lại bảo cấp trên không duyệt, deal lại lương net mới bị trừ ~20% so với lương net deal ban đầu kk. Em thì từ đầu không mặn mà với nhà V lắm nên coi như đây là cái case study để mình học thôi, sau có deal công ty khác thì cẩn thận hơn. Bác nào gặp trường hợp này chưa kể em nghe với ạ

Nhấp để mở rộng...