killer211
Senior Member
Thì nói chỗ e ms gỡ thôi fen, ko có sợ lắmđã nói dối thì nói cho chót, dở dở ương ương nó lại phát hiện ra.haha. im im mà ở nhà đi
Thì nói chỗ e ms gỡ thôi fen, ko có sợ lắmđã nói dối thì nói cho chót, dở dở ương ương nó lại phát hiện ra.haha. im im mà ở nhà đi
sếp vậy thì thím ko muốn lên cty cũng phải thôi ở nhà cho khỏe đi thímSếp t ko vui tính, hòa đồng vs nhân viên fen, lên ngồi solo vs ô là 1 cực hình.
Cảm thấy có lỗi thì hết dịch cống hiến thêm cho công ty nhé my fence. Dịch dã thế này thì tốt nhật ai ở đâu ngồi đấy đi nhiều khi còn mang họa cho công ty.Cảm ơn ae.
- Tình hình là mình đang WFH gần 2 tháng rồi và có việc này mong ae cho ý kiến, mình làm vậy nên hay ko nên.
- Đợt dịch năm ngoái cũng WFH 1 tháng, nhưng tình hình ko căng nên Tp chỉ áp CT16 và có thể đi lên cty được. Đợt đó thì việc ở cty chỉ có sếp, mình và 1 đứa nữa lo, có gì sếp alo là chạy lên cty làm, tính ra thời gian đi làm khoảng 50%. Đến cuối tháng lương nhận đều 50% cho cả cty, đến đây mình hơi cay cú tí vì tất cả chỉ ở nhà rồi gởi việc lên cho mình in ấn, chạy tới chạy lui mà họ nhận lương giống mình.
- Năm nay sau khi Tp bắt ở nhà hết thì tháng vừa rồi ko ai có thể đến cty, kể cả sếp. Đến đầu tháng vừa rồi Tp cho cấp giấy đi đường thì sếp xin cho 3 người là sếp, mình và cu kia (3 ng như năm ngoái). Khu mình có F0 nên bị rào hết 2/3 lối ra vào, nên khi sếp gởi giấy qua mình đã chụp ảnh 2 lối đi bị rào nói là ko ra ngoài được để khỏi đi lên cty, việc ở nhà mình cũng hoàn thành nhé, chỉ là nhờ cu kia in ấn và đi giao thôi.
- Bây giờ suy nghĩ thấy mình làm vậy có ích kỷ quá ko? Và mai nói sếp là chỗ e gỡ rào rồi để lên cty làm ko? hay đã im lặng rồi im luôn chờ đến khi tp cho đi làm lại rồi đi luôn.
Nếu bạn nghĩ sếp ngu, hoặc không có thằng nào chỉ điểm nên sếp không biết là nhà bạn đã gỡ phong toả từ lâu thì bạn cứ ở nhà cho khoẻ. Còn khả năng sếp bạn hoặc đồng nghiệp biết cách tra khu vực nào phong toả trên mạng, thì bạn nên đối diện sự thật nhé.Cảm ơn ae.
- Tình hình là mình đang WFH gần 2 tháng rồi và có việc này mong ae cho ý kiến, mình làm vậy nên hay ko nên.
- Đợt dịch năm ngoái cũng WFH 1 tháng, nhưng tình hình ko căng nên Tp chỉ áp CT16 và có thể đi lên cty được. Đợt đó thì việc ở cty chỉ có sếp, mình và 1 đứa nữa lo, có gì sếp alo là chạy lên cty làm, tính ra thời gian đi làm khoảng 50%. Đến cuối tháng lương nhận đều 50% cho cả cty, đến đây mình hơi cay cú tí vì tất cả chỉ ở nhà rồi gởi việc lên cho mình in ấn, chạy tới chạy lui mà họ nhận lương giống mình.
- Năm nay sau khi Tp bắt ở nhà hết thì tháng vừa rồi ko ai có thể đến cty, kể cả sếp. Đến đầu tháng vừa rồi Tp cho cấp giấy đi đường thì sếp xin cho 3 người là sếp, mình và cu kia (3 ng như năm ngoái). Khu mình có F0 nên bị rào hết 2/3 lối ra vào, nên khi sếp gởi giấy qua mình đã chụp ảnh 2 lối đi bị rào nói là ko ra ngoài được để khỏi đi lên cty, việc ở nhà mình cũng hoàn thành nhé, chỉ là nhờ cu kia in ấn và đi giao thôi.
- Bây giờ suy nghĩ thấy mình làm vậy có ích kỷ quá ko? Và mai nói sếp là chỗ e gỡ rào rồi để lên cty làm ko? hay đã im lặng rồi im luôn chờ đến khi tp cho đi làm lại rồi đi luôn.
Sự thật là vẫn phong tỏa fen, cái lối đi kia phải đi lòng vòng xa lắm, dân trong khu mới biết đi thôi. Với lại t cũng ko phải sợ gì cả, vấn đề ở đây là t nghĩ bản thân nên hay ko thôi chứ ko phải là làm gì sai cả.Nếu bạn nghĩ sếp ngu, hoặc không có thằng nào chỉ điểm nên sếp không biết là nhà bạn đã gỡ phong toả từ lâu thì bạn cứ ở nhà cho khoẻ. Còn khả năng sếp bạn hoặc đồng nghiệp biết cách tra khu vực nào phong toả trên mạng, thì bạn nên đối diện sự thật nhé.
Phong toả thì hãy ở yên trong nhà.Sự thật là vẫn phong tỏa fen, cái lối đi kia phải đi lòng vòng xa lắm, dân trong khu mới biết đi thôi. Với lại t cũng ko phải sợ gì cả, vấn đề ở đây là t nghĩ bản thân nên hay ko thôi chứ ko phải là làm gì sai cả.
Ráng giúp ngta hết đợt dịch này xem có lên lương ko fen. Ko thì té chỗ khác thôi giúp nhiệt tình mà ko lên lương thì xem xét lại. Dịch từ từ vụ lương lậu sau đã cty và bác phải sống qua dịchKhu mình có 1 f0 từ giữa tháng 8 và đến nay sau 6 lần test thì khu ko có thêm f0 nào nữa mấy fen nhé. Sếp nt cho mình kiểu như giận hờn vậy, còn nói biết thế t xin cho đứa khác đi. Nghe buồn dễ sợ
lúc khó khăn này, bro làm được những gì cho cty thì đó điểm nhấn của bro trong mắt cty. Có thể bro sẽ nghĩ cty ko quan tâm, nhưng mình làm ko thẹn là được.Cảm ơn ae.
- Tình hình là mình đang WFH gần 2 tháng rồi và có việc này mong ae cho ý kiến, mình làm vậy nên hay ko nên.
- Đợt dịch năm ngoái cũng WFH 1 tháng, nhưng tình hình ko căng nên Tp chỉ áp CT16 và có thể đi lên cty được. Đợt đó thì việc ở cty chỉ có sếp, mình và 1 đứa nữa lo, có gì sếp alo là chạy lên cty làm, tính ra thời gian đi làm khoảng 50%. Đến cuối tháng lương nhận đều 50% cho cả cty, đến đây mình hơi cay cú tí vì tất cả chỉ ở nhà rồi gởi việc lên cho mình in ấn, chạy tới chạy lui mà họ nhận lương giống mình.
- Năm nay sau khi Tp bắt ở nhà hết thì tháng vừa rồi ko ai có thể đến cty, kể cả sếp. Đến đầu tháng vừa rồi Tp cho cấp giấy đi đường thì sếp xin cho 3 người là sếp, mình và cu kia (3 ng như năm ngoái). Khu mình có F0 nên bị rào hết 2/3 lối ra vào, nên khi sếp gởi giấy qua mình đã chụp ảnh 2 lối đi bị rào nói là ko ra ngoài được để khỏi đi lên cty, việc ở nhà mình cũng hoàn thành nhé, chỉ là nhờ cu kia in ấn và đi giao thôi.
- Bây giờ suy nghĩ thấy mình làm vậy có ích kỷ quá ko? Và mai nói sếp là chỗ e gỡ rào rồi để lên cty làm ko? hay đã im lặng rồi im luôn chờ đến khi tp cho đi làm lại rồi đi luôn.
Cty t quy mô nhỏ thôi fen chỉ có nhân viên và 1 sếp vậy thôi, ko có thăng tiến gì hết, t làm vì việc nhẹ nhàng. Còn với sếp thì qh bth ko có thân thiết cũng ko căng thẳng gìtrong 1 năm qua có thăng tiến được gì không fen, mà quan hệ với giám đốc thế nào