Nhân lực IT đang rất thiếu?

  • Người tạo chủ đề Người tạo chủ đề Haivlvoz
  • Ngày bắt đầu Ngày bắt đầu
Khoảng giữa năm sau vì mình phải về Sài Gòn đã. Trình độ thì tuyển 2,3 FE để thử nghiệm nên có thể tuyển dạng freelancer luôn.

Kinh nghiệm thì 3,4 năm là đủ. Biết JavaScript, css, tailwind, stenciljs... để làm web components thôi.
Tiếng Anh giao tiếp thôi.
Mình hỗ trợ thêm dĩ nhiên.

Chạy 1 năm mà thấy ổn là scale từ từ lên luôn. Công ty lớn world wide, có chi nhánh gần VN nhất là Thailand và Singapore.

Nói chung công ty làm về product cho công ty sử dụng. Nên lương thì ko cạnh tranh với mấy Startup nổi đâu. Nhưng ổn định, lâu dài là truyền thống và mục tiêu của công ty.

Công ty Đức mà, văn hoá làm việc ko có overtime. Work-Life Balance quan trọng. Và quan trọng hiệu suất và chất lượng.

Thấy hợp thì nạp đơn thôi.
tôi cũng nghe văn hóa làm việc của Đức rồi nên ưng lắm, làm việc quan trọng hiệu xuất hơn là thời gian bận rộn đúng không anh, tôi ngại làm việc xong rồi nhưng phải giả vờ bận lắm
 
Cám ơn ông luôn. Mình về Sài Gòn. Ổn định rồi sẽ chạy Pilot project thử với 2,3 vị trí FE. Nếu làm việc ok (hợp văn hoá và trách nhiệm). Sẽ mở rộng thành Dev Hub ở Sài Gòn.

Công ty Đức. Lương ko cao (so với mấy Startup) nhưng đảm bảo ổn định, lâu dài tới 65 tuổi làm Dev cũng ok luôn.

Domain thì làm Web là chính trước. Sau này mở rộng thì tính sau vì giờ chạy pilot project đã. Do công ty mình ko phải công ty làm về IT mà bên xây dựng nhưng làm rất nhiều Domain khác nhe như Data Scientists hay IoT, cái nào cũng có luôn.
có tuyển remote ko bác :D nếu có role data engineer / data analyst thì cho e xin 1 chân vs nhé .
 
Đây, vừa đọc topic này vừa lướt Linkedin thì thấy.
kk7FIuW.jpg

Nhận mình 11 năm kinh nghiệm tiếng Anh/ Nhật thành thạo mà viết 1 cái status sai ngữ pháp tùm lum :(:(
Nhân lực ngành IT Việt Nam đúng là rất thiếu

Sent from Samsung SM-G996B using vozFApp
Tôi thấy tiếng anh chuẩn ko quá quan trọng, hiểu nhau là được có phải làm bên truyền thông đâu mà cần tiếng anh chuẩn. Nghe bọn Nhật Hàn dùng tiếng anh còn thảm họa hơn mà chúng nó vẫn làm sếp đó thôi. Ngay cả bọn bạn địa cũng đầy đứa dùng she dont want nhé.
 
Khoảng giữa năm sau vì mình phải về Sài Gòn đã. Trình độ thì tuyển 2,3 FE để thử nghiệm nên có thể tuyển dạng freelancer luôn.

Kinh nghiệm thì 3,4 năm là đủ. Biết JavaScript, css, tailwind, stenciljs... để làm web components thôi.
Nêú biết Angular và React thì tốt.
Tiếng Anh giao tiếp thôi.
Mình hỗ trợ thêm dĩ nhiên. Mình là technical expert mà. Chuyên sâu các Framework mình có thể ko giỏi. Chứ mình chiến được hết các mảng luôn (FE, BE, DevOps, Database, Sec...).

Chạy 1 năm mà thấy ổn là scale từ từ lên luôn. Công ty lớn world wide, có chi nhánh gần VN nhất là Thailand và Singapore.

Nói chung công ty làm về product cho công ty sử dụng. Nên lương thì ko cạnh tranh với mấy Startup nổi đâu. Nhưng ổn định, lâu dài là truyền thống và mục tiêu của công ty.

Công ty Đức mà, văn hoá làm việc ko có overtime. Work-Life Balance quan trọng. Và quan trọng hiệu suất và chất lượng.

Thấy hợp thì nạp đơn thôi.

Lương 2k giờ ko còn là cao ở VN nữa rồi fen

Gửi từ Quốc thoại đến từ 3021 bằng vozFApp
 
Mình thấy làm kém thì mới về mở lớp, dạy kiểu cơ bản tàng tàng rồi chả lên được gì trình.
Giỏi thì lương cao tha hồ tiêu chứ ko rảnh đi dạy. Lâu lâu viết blog đăng hoặc thi cert chứ dạy kiếm vài đồng làm gì
Có thằng bạn rẽ ngang IT đang học mấy khóa học vài tháng mất tầm 50 củ .mà 1 lớp tầm 20 ô . Làm 2.3 lớp là đủ chuẩn lương vozer rồi bác:shame:

via theNEXTvoz for iPhone
 
ông nào học IT mà chê IT cứ mạnh dạn bỏ việc, tôi hoan nghênh rất, cuộc đời tranh đấu của tôi đã khép lại vào ngày tôi nộp nguyện vọng vào đống cứt nuce.
thù ghét trường vậy đồng môn. nhiều nucer vẫn thành công mà, bác khoongthanhf công không phải do trường mà là do bác thôi. dù tui cũng rất ghét trường nhưng lỗi là do tôi chọn nuce chứ ko phải do trường
 
thù ghét trường vậy đồng môn. nhiều nucer vẫn thành công mà, bác khoongthanhf công không phải do trường mà là do bác thôi. dù tui cũng rất ghét trường nhưng lỗi là do tôi chọn nuce chứ ko phải do trường

Tôi ko ghét trường vì chất lượng đào tạo, mà vì bánh vẽ bịp bợm lừa đảo thí sinh, thứ 2 là phòng đào tạo làm ăn như ban ơn, ko quan tâm sinh viên
 
Tui làm bên E-com lương cũng 2x rồi cần gì đao to búa lớn, cũng dân kinh tế đây. Mấy thằng bạn tôi thấy học điện-điện tử Bách Khoa giờ đang làm cho Vịt-Teo lương cũng k$ mà ta, rồi bọn Kỹ sư hóa thì làm cho mấy cái nhà máy của bọn tư bản hay gì đấy thấy đăng facebook khoe miết
eDmLMZm.png
Chuyên môn giỏi có exp + tiếng anh chém tung tóe thì cái 15tr kia của a đơn giản mà.
Thôi thôi bớt bê các mác viettel. Cả đất nước này bao nhiêu người làm viettel, được mấy người 2x =)) bây giờ nó chơi trò mất dạy là chuyển đổi số nữa kìa, nó đá đít các ông râu ria ra ngoài hết, còn dc mấy người đâu. kèo thơm viettel xin miễn nhắc =))))
 
Mỗi lần vào thớt iT là hơi choáng vì nói tiền lương 2k 3k 4k đô như nói nhẹ ấy.

Tiền như lá mít là có thật :D
 
Thôi thôi bớt bê các mác viettel. Cả đất nước này bao nhiêu người làm viettel, được mấy người 2x :LOL: bây giờ nó chơi trò mất dạy là chuyển đổi số nữa kìa, nó đá đít các ông râu ria ra ngoài hết, còn dc mấy người đâu. kèo thơm viettel xin miễn nhắc :LOL:))
Thì đi làm công ăn lương mà việc bị đá đít là luôn luôn có thôi, sao mà dám chắc được
FP6jWNK.png
 
Mỗi lần vào thớt iT là hơi choáng vì nói tiền lương 2k 3k 4k đô như nói nhẹ ấy.

Tiền như lá mít là có thật :D
2k, 3k, 4k, 5k hay 10k làm IT đều có hết.
Nhưng muốn đạt được mức lương như vậy thì phải cố gắng và đánh đổi rất nhiều.
Mấy ông ngành ngoài rất hay gato móc mỉa mức lương của IT.
Nhưng bảo bỏ công sức ra học IT đi mà kiếm thì lúc nào cũng kiếm cớ say đéo
Trên đời chả có cái gì là tự nhiên rơi xuống đầu hết, thế nhé :haha:
 
2k, 3k, 4k, 5k hay 10k làm IT đều có hết.
Nhưng muốn đạt được mức lương như vậy thì phải cố gắng và đánh đổi rất nhiều.
Mấy ông ngành ngoài rất hay gato móc mỉa mức lương của IT.
Nhưng bảo bỏ công sức ra học IT đi mà kiếm thì lúc nào cũng kiếm cớ say đéo
Trên đời chả có cái gì là tự nhiên rơi xuống đầu hết, thế nhé :haha:
Bỏ công sức gì nữa, thường những người say đéo thường quá tuổi đi học rồi, sang tuổi làm thì già rồi sao quay đầu học iT được nữa

Với lại tuổi già già cỡ 30 quay đầu sang iT bắt đầu intern biết ai nhận. Nên chỉ gato nuối tiếc thôi bác.

Chứ ai chả ham với mức lương nghìn đô của iT. :D
 
Bỏ công sức gì nữa, thường những người say đéo thường quá tuổi đi học rồi, sang tuổi làm thì già rồi sao quay đầu học iT được nữa

Với lại tuổi già già cỡ 30 quay đầu sang iT bắt đầu intern biết ai nhận. Nên chỉ gato nuối tiếc thôi bác.

Chứ ai chả ham với mức lương nghìn đô của iT. :D
Thế thì nhường cơ hội và mức lương đấy cho những người dám đánh đổi.
Với những người sức ì lớn, ko kiên định, thiếu ý chí thì lúc nào cũng là muộn. Lượn 1 vòng voz là thấy, topic kiểu "2x tuổi học IT còn kịp ko?" nhiều như lợn con.
Còn với những người có quyết tâm thì lúc nào cũng là sớm. Hồi tôi còn ở cty cũ ở Việt Nam biết 1 ông 8x đời đầu mới bắt đầu đi code nhé (trước đó làm sale). Nói thật là hơi chậm tí nhưng rất chịu khó hỏi nên ai cũng quý. Lương vài k$ ngay thì ko có nhưng hiện tại kiếm 20 củ 1 tháng dư xăng.
 
Thế thì nhường cơ hội và mức lương đấy cho những người dám đánh đổi.
Với những người sức ì lớn, ko kiên định, thiếu ý chí thì lúc nào cũng là muộn. Lượn 1 vòng voz là thấy, topic kiểu "2x tuổi học IT còn kịp ko?" nhiều như lợn con.
Còn với những người có quyết tâm thì lúc nào cũng là sớm. Hồi tôi còn ở cty cũ ở Việt Nam biết 1 ông 8x đời đầu mới bắt đầu đi code nhé (trước đó làm sale). Nói thật là hơi chậm tí nhưng rất chịu khó hỏi nên ai cũng quý. Lương vài k$ ngay thì ko có nhưng hiện tại kiếm 20 củ 1 tháng dư xăng.
chuẩn này, lúc vô đại học còn gặp ông anh gần 30 tuổi đã có vợ con vô học chung năm nhất với mình. Bây giờ ra trường đi làm được gần 4 năm rồi chắc ông ấy cũng gần mẹ nó 40 hiện đang senior dev luôn rồi :feel_good: Trước đấy nghe bảo cũng đi làm sale kiếm được cũng khá nhưng do thu nhập không ổn định nên thi đại học lại vô ngành IT. Quan trọng là có đủ dũng cảm để thay đổi hay không thôi, chứ cơ hội ở ngành này thì k thiếu. Nghe bảo ông đấy giờ lương chưa thưởng cũng 40tr rồi
 
Khoảng giữa năm sau vì mình phải về Sài Gòn đã. Trình độ thì tuyển 2,3 FE để thử nghiệm nên có thể tuyển dạng freelancer luôn.

Kinh nghiệm thì 3,4 năm là đủ. Biết JavaScript, css, tailwind, stenciljs... để làm web components thôi.
Nêú biết Angular và React thì tốt.
Tiếng Anh giao tiếp thôi.
Mình hỗ trợ thêm dĩ nhiên. Mình là technical expert mà. Chuyên sâu các Framework mình có thể ko giỏi. Chứ mình chiến được hết các mảng luôn (FE, BE, DevOps, Database, Sec...).

Chạy 1 năm mà thấy ổn là scale từ từ lên luôn. Công ty lớn world wide, có chi nhánh gần VN nhất là Thailand và Singapore.

Nói chung công ty làm về product cho công ty sử dụng. Nên lương thì ko cạnh tranh với mấy Startup nổi đâu. Nhưng ổn định, lâu dài là truyền thống và mục tiêu của công ty.

Công ty Đức mà, văn hoá làm việc ko có overtime. Work-Life Balance quan trọng. Và quan trọng hiệu suất và chất lượng.

Thấy hợp thì nạp đơn thôi.
tầm năm sau thì bác mark em với, nếu chỉ như bác bảo thì thoải mái, giao tiếp tiếng anh với EU em cũng thực hành ở cty hiện tại, biết vue ,react và node, rất mong bác chỉ bảo
 

Thống kê chủ đề

Ngày tạo
Haivlvoz,
Người trả lời cuối
Lamcaigibaygio,
Trả lời
298
Lượt xem
50.118
Quay lại
Lên đầu trang