kk_nsk_91
Senior Member
bạn apply vào vị trí Sr hay agency họ apply. pass đc Sr của PP rất khó nhé.cũng thấp à 800 man, hr trên linkedin bảo job từ 600 đến 1000. Vào pv thấy đề senior FE.
.bạn apply vào vị trí Sr hay agency họ apply. pass đc Sr của PP rất khó nhé.cũng thấp à 800 man, hr trên linkedin bảo job từ 600 đến 1000. Vào pv thấy đề senior FE.
.có 1 bạn thấy ghi là Paypay - Talent Sourcer invite mình apply. Bạn đó có show cho mình trang job description của paypay, nhưng bảo mình ko apply qua trang đó. Pv đúng là khóbạn apply vào vị trí Sr hay agency họ apply. pass đc Sr của PP rất khó nhé..
.500man thì lương gross thì về tay tầm 420man. thím nhân 163 lên tầm 700m/năm đấyxin hỏi ngoài lề tí, 500 man là cách tính lương gross cả năm hay như nào nhỉ? tính ra là bn tiền VNĐ?
700mil/năm mà sống ở mấy tp lớn, giả dụ như ở Tokyo thì uống nước cầm hơi à?500man thì lương gross thì về tay tầm 420man. thím nhân 163 lên tầm 700m/năm đấy
thím sống chưa? Ở Tokyo nhà tầm 5man ở sharehouse, ăn uống tầm 3man nếu tự nấu, đi lại công ty lo vé tháng. Điện nước ga tầm 2man nữa. nenshu 500 thì tháng về tay cỡ 35, trừ đi 10man sinh hoạt, 10man tiêu như một ông hoàng thì vẫn thoải mái.700mil/năm mà sống ở mấy tp lớn, giả dụ như ở Tokyo thì uống nước cầm hơi à?
700 ở Hà Nội mà còn thấy vật vã.
Lại 1 huyền thoại lương tháng trăm trịu nữa hả... 700 trịu 1 năm ở đâu trên VN này chả thoải mái mà vật vã cái gì...700mil/năm mà sống ở mấy tp lớn, giả dụ như ở Tokyo thì uống nước cầm hơi à?
700 ở Hà Nội mà còn thấy vật vã.
thế đúng là agency rồi, TA ko đi scout thế đâu. còn Sr thì mình pv khoảng 100 bạn mới có 2 bạn đạt thôi nên kn apply PP thì đừng có nộp vào Sr(ở thời điểm hiện tại), nếu lv đạt Sr sẽ đc up lv thôi ko lo bị thiệtcó 1 bạn thấy ghi là Paypay - Talent Sourcer invite mình apply. Bạn đó có show cho mình trang job description của paypay, nhưng bảo mình ko apply qua trang đó. Pv đúng là khó.
Thanks bác. Bên paypay có luật sau 6 tháng failed ms đc apply phỏng vấn lại ko nhỉ?thế đúng là agency rồi, TA ko đi scout thế đâu. còn Sr thì mình pv khoảng 100 bạn mới có 2 bạn đạt thôi nên kn apply PP thì đừng có nộp vào Sr(ở thời điểm hiện tại), nếu lv đạt Sr sẽ đc up lv thôi ko lo bị thiệt
cooling down hình như 6 tháng.Thanks bác. Bên paypay có luật sau 6 tháng failed ms đc apply phỏng vấn lại ko nhỉ?
Bác giờ cũng 8 trẹo rùi thì đâu cần app lại bên PP nữa bácThanks bác. Bên paypay có luật sau 6 tháng failed ms đc apply phỏng vấn lại ko nhỉ?

Hỏi để biết thôi bác. Hehe biết đâu mai mốt lại apply tiếp.Bác giờ cũng 8 trẹo rùi thì đâu cần app lại bên PP nữa bác![]()
Chưa, tôi nghe kể thôi.thím sống chưa? Ở Tokyo nhà tầm 5man ở sharehouse, ăn uống tầm 3man nếu tự nấu, đi lại công ty lo vé tháng. Điện nước ga tầm 2man nữa. nenshu 500 thì tháng về tay cỡ 35, trừ đi 10man sinh hoạt, 10man tiêu như một ông hoàng thì vẫn thoải mái.
Khéo ăn thì no khéo co thì ấm.
Em tò mò bác học tiếng Nhật với đi Nhật dễ khôngChào các bác, em năm nay 25 tuổi, làm SE tại Nhật 3 năm ( cty đầu 2 năm, cty thứ 2 1 năm), tiếng N1 mới được một bên cty mời vào làm (em không chủ động nhảy) với mức lương 500 man.
Hiện tại thì em đang làm ở một cty outsource Nhật lương cũng tầm 430-450 tùy vào nhu cầu OT có thể cao hơn.
Công việc hiện tại thì em mới làm có 10 tháng thôi, đu nhiều dự án outsource khá suôn sẻ không vấn đề gì, sếp cũng rất hòa đồng thân thiện. Lần review performance trước sếp khen cũng nhiều điểm, được tăng lương 2 man.
Tuy nhiên chỗ hiện tại ở vùng ngoại ô nên rất chán, xe ô tô cũng nhiều nên dễ tai nạn, em đi làm ngày nào cũng sợ thằng Nhật nào đó ăn vạ, quá nhiều rủi ro, và cũng không biết có được lên BrSE không nữa vì tùy thuộc vào nhu cầu triển khai offshore VN hay không, định hướng khá mơ hồ.
Công ty tiếp theo thì nếu được join thì em sẽ được join role BrSE như mình muốn như đúng định hướng, do là startup thiếu người nên tiềm năng phát triển rất cao, vô được học hỏi nhiều hơn như GCP, AWS.
Em đi tham khảo nhiều nơi thì được biết rằng mới làm 1 năm đã nhảy thì nhiều doanh nghiệp họ khó chịu nếu trong tương lai có chuyển việc, đồng thời nếu cuối năm nhảy thì bên cty hiện tại cũng phải tìm người thay thế em (chắc cũng dễ) nhưng em sợ để lại ấn tượng xấu vì khiến họ tốn thời gian nhận vào làm mà đã 1 năm đã nhảy.
Theo các bác thì em có nên nhảy không ạ.
mãi mới lên senior được. em không học ielts bác ơi, mà đủ xài vì cấp 3 cũng chuyên anh.tiếng anh ai eo 7. chưa bạn ?
hơn nha bác, tính OT vào xấp xỉ 600 ấy. Còn có bằng N1, aws như em thì 550.lương 500man/tháng à b? nghe sợ hãi vậy
sống cũng sướng vl ấy, 1 tháng ăn tiêu xong xuôi vẫn dư được 50tr nha bác. mà lương em 550 chứ k phải 500 đâu. Ghi nhầm á.700mil/năm mà sống ở mấy tp lớn, giả dụ như ở Tokyo thì uống nước cầm hơi à?
700 ở Hà Nội mà còn thấy vật vã.
Có vợ con nữa thì bn cũng ko đủ. Ở 1 mình thì 500tr là thoải mái lắm rồi.Lại 1 huyền thoại lương tháng trăm trịu nữa hả... 700 trịu 1 năm ở đâu trên VN này chả thoải mái mà vật vã cái gì...
gross 74tr mà sau tiêu xài còn dư 50tr à thím? Chi phí sống rẻ thúi.sống cũng sướng vl ấy, 1 tháng ăn tiêu xong xuôi vẫn dư được 50tr nha bác. mà lương em 550 chứ k phải 500 đâu. Ghi nhầm á.
6 man tiền nhà điện nước internet là 10 triệu. Do em ở sharehouse.gross 74tr mà sau tiêu xài còn dư 50tr à thím? Chi phí sống rẻ thúi.