"Phông bạt" CV, lợi bất cập hại

cptpct002 đã nói:

điển hình các cháu sinh viên phông bạt
Kỹ năng Tiếng Anh nghe nói đọc viết thành thạo, vào phỏng vấn bảo giới thiệu bản thân tiếng anh ú ớ k nói được gì, viết và đọc thì copy lên gg dịch xong rồi bê nguyên về k thèm sửa lại ngữ pháp.
Kỹ năng tin học văn phòng Ms Office: các cháu tự chấm 9/10. vào cho làm table k biết làm, trình bày bảng biểu theo form k biết, khi in thì 1 cái bảng thành 2 tờ theo chiều ngang cũng mang lên đi nộp được. cá biệt có cháu còn k biết bôi đậm ô hay kẻ khung trong excel.
Thêm nữa các cháu bị cái là cái gì cũng bôi màu sáng rực cả lên, xong bảo để màu sắc thế cho dễ nhận biết, mà nhìn đau cả mắt.
Kỹ năng problem solving: các cháu có vđề k biết giải quyết, cũng k biết raise vđề lên, đến deadline rồi mở ra bảo :em k biết làm.

thề, cháu nào làm CV theo form trên mạng tôi trừ luôn 2 điểm lúc phỏng vấn

Nhấp để mở rộng...

cptpct002 đã nói:

điển hình các cháu sinh viên phông bạt
Kỹ năng Tiếng Anh nghe nói đọc viết thành thạo, vào phỏng vấn bảo giới thiệu bản thân tiếng anh ú ớ k nói được gì, viết và đọc thì copy lên gg dịch xong rồi bê nguyên về k thèm sửa lại ngữ pháp.
Kỹ năng tin học văn phòng Ms Office: các cháu tự chấm 9/10. vào cho làm table k biết làm, trình bày bảng biểu theo form k biết, khi in thì 1 cái bảng thành 2 tờ theo chiều ngang cũng mang lên đi nộp được. cá biệt có cháu còn k biết bôi đậm ô hay kẻ khung trong excel.
Thêm nữa các cháu bị cái là cái gì cũng bôi màu sáng rực cả lên, xong bảo để màu sắc thế cho dễ nhận biết, mà nhìn đau cả mắt.
Kỹ năng problem solving: các cháu có vđề k biết giải quyết, cũng k biết raise vđề lên, đến deadline rồi mở ra bảo :em k biết làm.

thề, cháu nào làm CV theo form trên mạng tôi trừ luôn 2 điểm lúc phỏng vấn

Nhấp để mở rộng...

corazon1 đã nói:

Up to

Nhấp để mở rộng...

Thuyền trưởng lào đã nói:

Nồi nào vung đấy thôi mà, thì công ty cũng hay nói quá năng lực của mình.

Một trong những cái mà dn hay nhầm nhất là teambuilding trong phần đãi ngộ nhưng tổ chức vào ngày nghỉ cuối tuần, ko đi thì ỳ xèo các thứ rất mệt trong khi đãi ngộ thì lẽ ra người ta phải được nghỉ ko đi chứ. Còn nếu tổ chức teambuilding vào ngày làm việc thì oke, coi như 1 ngày công.

Ngoài ra các bố cũng rất hay làm mấy trò như lập lờ số tháng thưởng, kiểu như không offer tổng gói theo năm mà cứ bảo tầm bao nhiêu tháng xong lúc làm thì cắt hết thành ra khéo còn mỗi tháng 13.
Ngoài ra còn ti tỉ thứ khác như môi trường, giờ làm việc, cách làm việc, văn hóa... hoặc đơn giản là cắt sạch đãi ngộ như ko đóng bảo hiểm full lương.

Các thứ trên có thể tránh được nếu làm ở các FDI lớn hoặc các NGO quốc tế, hoặc đại sứ quán...

Nhấp để mở rộng...

Forty Eight BoBber đã nói:

DN cũng phông bạt bỏ mẹ ra, JD thì 2x 3x củ trả lương dc 1x và đéo đóng bảo hiểm

Nhấp để mở rộng...

sinoca.delete đã nói:

FDI cũng đủ kiểu, tôi trước làm FDI Nhật vẫn du lịch cả thứ 7-CN, vợ tôi dân tiếng JP nên chỉ làm cho JP, lúc nào cũng du lịch cuối tuần.
Cty cũ tôi FDI Sing cũng đi cả cuối tuần.

Mãi cty hiện tại thì Du lịch từ thứ 2 tới thứ 6, thứ 7-CN nghỉ lấy sức để thứ 2 đi làm Cty Fap.

Nhấp để mở rộng...

cptpct002 đã nói:

điển hình các cháu sinh viên phông bạt
Kỹ năng Tiếng Anh nghe nói đọc viết thành thạo, vào phỏng vấn bảo giới thiệu bản thân tiếng anh ú ớ k nói được gì, viết và đọc thì copy lên gg dịch xong rồi bê nguyên về k thèm sửa lại ngữ pháp.
Kỹ năng tin học văn phòng Ms Office: các cháu tự chấm 9/10. vào cho làm table k biết làm, trình bày bảng biểu theo form k biết, khi in thì 1 cái bảng thành 2 tờ theo chiều ngang cũng mang lên đi nộp được. cá biệt có cháu còn k biết bôi đậm ô hay kẻ khung trong excel.
Thêm nữa các cháu bị cái là cái gì cũng bôi màu sáng rực cả lên, xong bảo để màu sắc thế cho dễ nhận biết, mà nhìn đau cả mắt.
Kỹ năng problem solving: các cháu có vđề k biết giải quyết, cũng k biết raise vđề lên, đến deadline rồi mở ra bảo :em k biết làm.

thề, cháu nào làm CV theo form trên mạng tôi trừ luôn 2 điểm lúc phỏng vấn

Nhấp để mở rộng...

kurofafi đã nói:

dưới 1x mới k đóng bảo hiểm, trên 1x thì đóng mức thấp cmn nhất

Nhấp để mở rộng...

Thuyền trưởng lào đã nói:

Cái này có thể khắc chế được bác ạ, đừng kì thị form CV quá.

Nhưng tốt nhất mình nghĩ bác nên đọc thẳng chúng nó có toeic ielts bao nhiêu nếu là tiếng anh thay vì chấm điểm bao nhiêu trên 10 (cái này cũng chẳng hiểu chúng nó làm làm gì rất vớ vẩn).

tin học văn phòng thì nên thi IC3 hay MOS các thứ, chưa cần biết chúng nó có giỏi thật sau khi học ko nhưng ít ra chúng nó chịu học thì lúc vào việc nó sẽ đem cái tinh thần đó đi theo như thế.

Kinh nghiệm nhỏ của em bác ạ, còn mấy thể loại tự chấm bnhieu /10 trong cv hoặc tự kẻ cái thanh xong bôi đen trong cv là cno cũng ko hiểu cno thế nào đâu bác.

Nhấp để mở rộng...

clearwings đã nói:

Tôi trình bày như nồi nên đành phải dùng mấy cái form mẫu trên mạng điền chứ tự làm nó vừa xấu vừa éo hợp lý về mặt bố cục, fen làm thế sao tôi dám đi phỏng vấn

Nhấp để mở rộng...

Dooress đã nói:

Học ôn ở đâu thì ổn thím nhỉ

Nhấp để mở rộng...

cptpct002 đã nói:

điển hình các cháu sinh viên phông bạt
Kỹ năng Tiếng Anh nghe nói đọc viết thành thạo, vào phỏng vấn bảo giới thiệu bản thân tiếng anh ú ớ k nói được gì, viết và đọc thì copy lên gg dịch xong rồi bê nguyên về k thèm sửa lại ngữ pháp.
Kỹ năng tin học văn phòng Ms Office: các cháu tự chấm 9/10. vào cho làm table k biết làm, trình bày bảng biểu theo form k biết, khi in thì 1 cái bảng thành 2 tờ theo chiều ngang cũng mang lên đi nộp được. cá biệt có cháu còn k biết bôi đậm ô hay kẻ khung trong excel.
Thêm nữa các cháu bị cái là cái gì cũng bôi màu sáng rực cả lên, xong bảo để màu sắc thế cho dễ nhận biết, mà nhìn đau cả mắt.
Kỹ năng problem solving: các cháu có vđề k biết giải quyết, cũng k biết raise vđề lên, đến deadline rồi mở ra bảo :em k biết làm.

thề, cháu nào làm CV theo form trên mạng tôi trừ luôn 2 điểm lúc phỏng vấn

Nhấp để mở rộng...

thancongdotdit đã nói:

kỹ năng tạo hàm tính toán liên kết nhiều cột, sheet với nhau tính là cấp độ nào nhể. mình dân kỹ thuật làm work, excel báo cáo đơn giản nên ko tu luyện món này

Nhấp để mở rộng...

Giolaono1 đã nói:

Mình nhớ cách đây 3 năm mình đi PV 1 cty, để JD lương 9 - 20m. Phỏng vấn xong bên cty đề xuất lương 14m. Mình nói 2 tháng thử việc nhận 9m, nếu mình đáp ứng được KPI và các yêu cầu khác liên quan thì trả mình 20m. Xong cũng ok nhưng sau mình PV được deal khác ngon hơn thế là quay xe. Đến giờ lão giám đốc bên đó vẫn thi thoảng rủ về làm chung

Nhấp để mở rộng...

betong_ximang đã nói:

có dở hơi mà nghe hứ hẹn thế bác.
cứ đúng quy định thử việc 85% lương. éo tin tưởng nhau thfi đừng tuyển.
sau 2 tháng nó bảo bác chỉ đc 9tr thì lại đi dải CV tiếp à

Nhấp để mở rộng...

thancongdotdit đã nói:

kỹ năng tạo hàm tính toán liên kết nhiều cột, sheet với nhau tính là cấp độ nào nhể. mình dân kỹ thuật làm work, excel báo cáo đơn giản nên ko tu luyện món này

Nhấp để mở rộng...