"Phông bạt" CV, lợi bất cập hại

Rick Prime · 7/10/24

Thuyền trưởng lào đã nói:
Nồi nào vung đấy thôi mà, thì công ty cũng hay nói quá năng lực của mình.

Một trong những cái mà dn hay nhầm nhất là teambuilding trong phần đãi ngộ nhưng tổ chức vào ngày nghỉ cuối tuần, ko đi thì ỳ xèo các thứ rất mệt trong khi đãi ngộ thì lẽ ra người ta phải được nghỉ ko đi chứ. Còn nếu tổ chức teambuilding vào ngày làm việc thì oke, coi như 1 ngày công.

Ngoài ra các bố cũng rất hay làm mấy trò như lập lờ số tháng thưởng, kiểu như không offer tổng gói theo năm mà cứ bảo tầm bao nhiêu tháng xong lúc làm thì cắt hết thành ra khéo còn mỗi tháng 13.
Ngoài ra còn ti tỉ thứ khác như môi trường, giờ làm việc, cách làm việc, văn hóa... hoặc đơn giản là cắt sạch đãi ngộ như ko đóng bảo hiểm full lương.

Các thứ trên có thể tránh được nếu làm ở các FDI lớn hoặc các NGO quốc tế, hoặc đại sứ quán...

rất nhiều con giời nghĩ DN đóng BH cơ bản để lương mình đc cao hơn
nhưng thực tế lương mấy chỗ này toàn thấp hơn chỗ đóng full lương =))

)) nọ vừa chửi nhau với 1 th bên fsoft def kiểu này, bao người vào chửi vẫn gân cổ cãi DN "vì" NLĐ nên mới đóng cơ bản

vodkamen2010 · 7/10/24

corazon1 đã nói:
Up to

Moá cái này thì đỉnh rồi :surrender:

thancongdotdit · 7/10/24

cptpct002 đã nói:
điển hình các cháu sinh viên phông bạt
Kỹ năng Tiếng Anh nghe nói đọc viết thành thạo, vào phỏng vấn bảo giới thiệu bản thân tiếng anh ú ớ k nói được gì, viết và đọc thì copy lên gg dịch xong rồi bê nguyên về k thèm sửa lại ngữ pháp.
Kỹ năng tin học văn phòng Ms Office: các cháu tự chấm 9/10. vào cho làm table k biết làm, trình bày bảng biểu theo form k biết, khi in thì 1 cái bảng thành 2 tờ theo chiều ngang cũng mang lên đi nộp được. cá biệt có cháu còn k biết bôi đậm ô hay kẻ khung trong excel.
Thêm nữa các cháu bị cái là cái gì cũng bôi màu sáng rực cả lên, xong bảo để màu sắc thế cho dễ nhận biết, mà nhìn đau cả mắt.
Kỹ năng problem solving: các cháu có vđề k biết giải quyết, cũng k biết raise vđề lên, đến deadline rồi mở ra bảo :em k biết làm.

thề, cháu nào làm CV theo form trên mạng tôi trừ luôn 2 điểm lúc phỏng vấn

phuongvh001 đã nói:
Chỉ biết xài hàm thì theo mình chỉ là cấp độ mẫu giáo thôi. Trên đó còn nhiều cấp độ nữa.
Mình cũng chỉ biết xài hàm vì công việc chẳng đụng mấy.

Cấp mẫu giáo mà ông cpt phỏng vấn sinh viên còn không đạt kìa. Thời sinh viên (2004) mình cũng tự giác đi học 1 khoá autocad với word, excel

Supporters · 7/10/24

cptpct002 đã nói:
mình hỏi chút, log cho E-com
Log ở đây là fen làm mảng nội địa hay quốc tế?
E-com ở đây là sàn thương mại điện tử nhỉ?
Mình cũng đang tính target cho khoảng 5 10 năm tới cũng hướng sang bên này do có thằng cu em nó làm khá to trong Shop**, có job nội bộ gì nó cũng biết.

Làm nội địa thôi fence. Việc giao hàng cho 100 triệu dân VN mua hàng qua sàn TMĐT là 1 thử thách rồi.

phuongvh001 · 7/10/24

thancongdotdit đã nói:
Cấp mẫu giáo mà ông cpt phỏng vấn sinh viên còn không đạt kìa. Thời sinh viên (2004) mình cũng tự giác đi học 1 khoá autocad với word, excel

mình thì công việc chẳng đụng gì word excel mấy, trừ viết báo cáo. Nhưng kiểu tư duy tốt nên làm mấy cái excel hàm hiếc các kiểu lẹ.
Bữa rồi tham gia mấy cái group excel, thấy mình đúng kiểu "mẫu giáo".

traiopro · 7/10/24

Tuyển tầm 3x 8-10 năm kinh nghiệm không thích, thích sinh viên ra trường cho dễ bóc lột nhưng đòi trình độ middle,senior xong trả lương intern

Gogetta · 7/10/24

Trước đọc dc quả CV
Edit video: 8/10
Photoshop: 9/10
affter efect: 8/10
….
Chỉ biết cười và loại cmn luôn :byebye:

Dcm đến tao làm gần 20 năm mà còn đéo dám tự chấm điểm kiểu này :byebye:

via theNEXTvoz for iPhone

F30Bim · 7/10/24

CV pass vòng gửi xe thui vì toàn bọn HR nó lọc, chả thằng quản lí nào nó đi lọc cả trăm cái CV cho 01 vị trí. Ăn thua là vào phỏng vấn phải chém chuẩn chém trúng trọng tâm, vị trí tầm mid sen đổ lên k nắm chuyên môn bọn sen nó hỏi đôi câu là lòi mẹ. Cuối cùng phông bạt CV tạch pv mất tg đôi bên chứ đc mẹ j, nhẽ tích luỹ đc ít exp với nhà tuyển dụng

via theNEXTvoz for iPhone

Rogger · 7/10/24

Forty Eight BoBber đã nói:
DN cũng phông bạt bỏ mẹ ra, JD thì 2x 3x củ trả lương dc 1x và đéo đóng bảo hiểm

Công ty mình đây, JD tuyển dụng thì như Trưởng bộ phận, hỏi lương thì "cao lắm em", tận 8tr

đ*o ai thèm làm

phải kéo người bên bộ phận khác qua làm và đã nghỉ việc hết 03 người (tính luôn người nghỉ trước đó).

ComVang · 7/10/24

HaQuynhTrang_Moon đã nói:
Thế là do anh chưa gặp thôi. Tôi có quen một tay giáo viên toán dạy cấp ba, tính tình hiền như đất, thật thà, dạy rất giỏi vì ngày xưa học siêu giỏi nhưng nhà còn mỗi mẹ nên không ra Hà Nội làm. Cả đời còn không biết cua gái, vợ là hàng xóm gần nhà được mai mối, đến khi lấy vợ vẫn còn zin. Lương giáo viên thì chỉ đủ sống, nhưng dạy giỏi nên học sinh đăng ký học thêm dạy hoài không hết luôn. Tay này tính thật thà, có gì nói đó nên phụ huynh đều tin tưởng gửi con, mà toàn con nhà giàu, nhà quan cả nên quan hệ của tay này rất rộng và được kính trọng. Giờ tiền rủng rỉnh, vợ đẹp con ngoan.

Rồi tỉ lệ người may mắn vậy là bao nhiều người vậy thím? Mình rất thích bạn bè thật thà nhưng thực tế đúng như thím kia nói, người tài mà không có đức công nhận rất thành công.

hoiquanngo1 · 7/10/24

RPG29 đã nói:
"Phông bạt" CV, lợi bất cập hại - Báo Người Lao Động

Khi ứng viên không trung thực, DN không chỉ mất thời gian và chi phí tuyển dụng mà còn đối diện với rủi ro về hiệu suất làm việc và uy tín thương hiệu

nld.com.vn

bà trog ảnh giống fency nào trước ở voz hay bán acc netflix với acc google các thứ ấy nhỉ, thơ thơ gì đó :big_smile:

Motorola.Vozer · 7/10/24

Thí sinh phong bạt thì NTD cũng phông bạt.
Hồi chiều tôi lang thang thấy job IT thế này :

Có kinh nghiệmvề Linux, Voip, Database
Có kinh nghiệm về ngôn ngữ lập trình Python
Có kinh nghiệm về triển khai Docker, Micro Servie
Có kinh nghiệm về Network
Làm ca xoay , trái múi giờ
À dưới 25 tuổi

Lương 8 củ

Cảnh sát 911 · 7/10/24

Rick Prime đã nói:
rất nhiều con giời nghĩ DN đóng BH cơ bản để lương mình đc cao hơn
nhưng thực tế lương mấy chỗ này toàn thấp hơn chỗ đóng full lương )) nọ vừa chửi nhau với 1 th bên fsoft def kiểu này, bao người vào chửi vẫn gân cổ cãi DN "vì" NLĐ nên mới đóng cơ bản

Đội ngũ công nhân nhiều người vẫn tin là ko đóng bảo hiểm mới là tốt kìa. Thực ra doanh nghiệp nó còn mong ko đóng hơn cả công nhân mà ng ta đôi khi ko biết

IrisYuga · 7/10/24

các anh đi pv kiểu gì vậy nhỉ. Tôi đi pv 3 4 lần gần đây nhất toàn hỏi range lương và deal kịch khung của range luôn

stonecold166.02 · 7/10/24

JOHAN_T. đã nói:
Sống phải thật thà thì sẽ gặp nhiều may mắn

Tùy trường hợp chứ k phải lúc nào thật thà cũng may mắn đâu.

Do anh chưa gặp phải kẻ xấu thôi.

hoangphi1650 · 7/10/24

IrisYuga đã nói:
các anh đi pv kiểu gì vậy nhỉ. Tôi đi pv 3 4 lần gần đây nhất toàn hỏi range lương và deal kịch khung của range luôn

Thế có offer nào chưa ? Hay vẫn tiếp tục deal !!

:shame:

Motorola.Vozer · 7/10/24

hoangphi1650 đã nói:
Thế có offer nào chưa ? Hay vẫn tiếp tục deal !!

Nghi còn đi deal lắm

deathknight13 · 7/10/24

Night Walker đã nói:
Tôi làm marketing, cơ bản đối với tôi ở level Senior trở lên thì CV chỉ cần như này:
Xem tệp đính kèm 2721156

Chỉ cần thông tin và chữ, vì tới level cao thì có quá nhiều thông tin nếu bỏ hoa lá cành vào thì quá dài. Với tôi form trên mạng như vậy là đúng, đủ và tôi cầm form trên mạng xin việc bình thường không bị reject gì cả

Tôi cũng viết kiểu này. Thông tin là chính, còn thiếu gì thì gặp nhau sẽ rõ

IrisYuga · 7/10/24

hoangphi1650 đã nói:
Thế có offer nào chưa ? Hay vẫn tiếp tục deal !!

Nếu anh nghĩ vậy làm mình vui =))

). Chứ việc deal kịch range NTD đưa ra tôi thấy là điều khá bình thường, tất nhiên tiên quyết vẫn phải thể hiện được năng lực và giá trị của mình chứ đừng có deal ngáo

duclamftu2 · 7/10/24

"Trong khi sự thật còn đang xỏ giày vào chân thì lời nói dối đã đi nửa vòng Trái đất"

"Phông bạt" CV, lợi bất cập hại

Senior Member

Senior Member

Senior Member

Đã tốn tiền

Senior Member

Đã tốn tiền

Member

Senior Member

Đã tốn tiền

Junior Member

Đã tốn tiền

Senior Member

Senior Member

Senior Member

Senior Member

Senior Member

Senior Member

Senior Member

Senior Member

Member

Chủ đề tương tự

Thống kê chủ đề

Chia sẻ trang này