Chắc tuỳ dự án, gấu mình từng list ra vài dự án consulting chỉ đi google rồi trả kết quả thôi. Ví dụ là từng có làm 1 cái dự án digital transformation cho thằng bank nào đó. Cũng chỉ là tổng hợp các vendor + báo giá + liên hệ bọn nó thôi.
Mấy cái dự án consultant nhiều cái nghe tào lao lắm. Sếp gấu mình, làm consultant, từng nói cty đi thuê consultant về làm do tụi nó ngu thôi. Chứ consultant cũng đi google như mọi người :doubt:
Junior trong đó cũng như làm junior cty khác thôi. Nhiều phen vẫn nghĩ là lương X thì phải làm Y mới xứng đáng. Thật ra lương X làm A cũng đc tuỳ môi trường + budget cty thôi.
PS: Mấy bạn khối business consultant cty này làm cày ngày cày đêm, đúng nghĩa vắt từng đồng lương. Còn bên tech nghe có...
Uh đồng ý là chủ yếu phải tự grow bản thân mình thôi :D Nhưng mà bác chọn đúng cty / team / project thì gầy dựng kiến thức nhanh hơn nhiều từ những vấn đề khó phải giải quyết. Còn cứ lèo tèo CRUD thì tự update kiến thức đc thôi nhưng mà chưa đem vào thực tiễn sử dụng thì cũng khớp lắm.
Ko nói về mấy cái thứ bác kia nói nhưng confirm vụ 1 anh làm SE ở Zalora nhảy qua Google làm EM :D
Cái này tuỳ nữa, ví dụ mấy crypto startup thì career path nỗi gì bác, lương siêu cao thì có rồi :D