Đi làm như đi xin cơm kím cty tốt đâu dễ, ko lẻ cứ xấu mới 1 2 hôm r nghỉ...Tùy chỗ thôi fen , không phải chỗ nào cũng toàn lũ bợm , đi làm chứ có phải đi nhậu đâu , anh làm việc ok thì éo gì phải xoắn cái khoản nhậu cả , chỉ sợ anh làm ko đc việc phải lấy nhậu ra để làm lợi thế thôi.
1 2 hôm ko ổn thì nghỉ đúng rồi :v đỡ phí thời gian. Công ty tốt thì éo ai nghỉ , công ty không hợp với mình thì mình nghỉ thôi. Riêng t mà bảo phải nhậu mới được thì t viết đơn luôn , t đi làm - năng lực phản ánh qua công việc chứ phản ánh qua bàn nhậu thì t xin kiếu.Đi làm như đi xin cơm kím cty tốt đâu dễ, ko lẻ cứ xấu mới 1 2 hôm r nghỉ...
Nghỉ k thành vấn đề nếu ông có của ăn của để..1 2 hôm ko ổn thì nghỉ đúng rồi :v đỡ phí thời gian. Công ty tốt thì éo ai nghỉ , công ty không hợp với mình thì mình nghỉ thôi. Riêng t mà bảo phải nhậu mới được thì t viết đơn luôn , t đi làm - năng lực phản ánh qua công việc chứ phản ánh qua bàn nhậu thì t xin kiếu.
Của ăn của để thì không phải nhưng t tự tin vào năng lực của mình , không cần phải dựa vào những yếu tố như ăn nhậu mới giữ được công việc. Trừ khi cái công ty đó công việc chính là ăn nhậu hoặc đặc thù ngành đó phải giao lưu - ăn nhậu nhiều.Nghỉ k thành vấn đề nếu ông có của ăn của để..
Trên chỉ số rất ít môi trg tốt như tìm kim dưới bể thì tìm kiểu gì đc
Tùy quan điểm thôi fen, quan điểm fen là quan điểm ng nghèo thu nhập thấp.Than cái gì. Đi thực tập 0 lương mà lấy kn. Đi làm nửa năm xong vẫn ko biết làm gì thì bỏ nghề vừa rồi. Bố mẹ lo cho ăn học 4-5 năm đc ko lẽ 6 tháng nữa ko đc. Còn vừa học vừa làm xong dốt chả biết gì thì nghỉ ra đi bưng bê mà kiếm tiền. Nghèo quá thì làm tay chân chứ học mà ko biết gì phí của. Sắp tới khủng hoảng nó sa thải hàng loạt, mới ra ngoại trừ tài năng vượt trội còn lại ra đường. Lúc đấy kiếm cái việc cạnh tranh với bọn nhiều năm kn mới thấy cảnh. Làm ko đc thì tính làm việc khác mà kiếm cơm chứ chầy cối cái gì.
Do môi trg thôi fen, đấu đá thành tích ai chịu nổi, bọn nó k làm nhưng cũng đâu chết có khi lương cao nhàn hơn thằng đi làm, đi du lịch mọi nơi
Bọn trẻ thời này giỏi nắm bắt nhanh đấy fen nhưng vấn đề môi trg quan liêu kiểu cũ chèn ép nên tụi nó nghỉ thôi, thế hệ sau này sống chỉ bản thân nên thực dụng hơn... Thường thì nó chọn im lặng mà làm thì lại làm tốt..Liên quan gì anh? Đang bàn tại sao cũng có bằng ĐH thì k xin đc việc. Việc đầy, tôi thấy hoặc bọn nó ảo tưởng năng lực rồi chê ỏng ẹo hoặc ảo lương, còn lại chỉ do kém.
Điển hình như trẻ nó bày 1 cái demo của nó cho thế hệ trên, ván đề thế hệ trên sợ động não k bắt kịp xu hướng công thức nên tụi nó có khi giải thích đi lại 4 5 lần họ mới hiểu.Liên quan gì anh? Đang bàn tại sao cũng có bằng ĐH thì k xin đc việc. Việc đầy, tôi thấy hoặc bọn nó ảo tưởng năng lực rồi chê ỏng ẹo hoặc ảo lương, còn lại chỉ do kém.
sinh năm 2k à cháu.K nhậu thì có việc sắp đỳ :v
Ấu trĩ thế.Điển hình như trẻ nó bày 1 cái demo của nó cho thế hệ trên, ván đề thế hệ trên sợ động não k bắt kịp xu hướng công thức nên tụi nó có khi giải thích đi lại 4 5 lần họ mới hiểu.
Nhưng tụi nó nói vs nhau nói 1 hiểu ngay. Vấn đề nữa ng lớn bảo thủ sợ trẻ vượt
Mấy ông nghĩ nhậu nó không quan trọng thì chưa trải qua sự đời. Tôi thấy 90% các sếp lớn đều nhậu được, nhậu cho đối tác vui. Còn không nhậu được thì chủ yếu làm chuyên môn thôi.
Kn nhưng ko update xu thế thì vẫn chết....Ấu trĩ thế.
Bảo thủ thì có bảo thủ nhưng éo ai sợ trẻ vượt, mong bọn nó khá lên thì càng tốt chứ sao.
K hoàn toàn là lớp già họ k hiểu đề xuất của ng trẻ, cũng k hẳn do họ bảo thủ. Mà là họ có kinh nghiệm, họ nhìn thấy nhiều góc cạnh nhiều rủi ro trong đó.
Khôn đâu đến trẻ khỏe đâu đến già. Điều Lớp trẻ có là có năng lượng, có sự liều lĩnh, k sợ sai. Điều này là tốt, vì dẫu sao cứ sai đi rồi sửa chứ chỉ ngồi suy xét cũng k dc gì.
Chuyện sợ trẻ vượt thì dĩ nhiên là có ở đâu cũng thế thôi, trên mạng bị bọn trẻ trâu qua mặt là ổng nhảy đành đạch rồi huống chi ngoài đời )))Ấu trĩ thế.
Bảo thủ thì có bảo thủ nhưng éo ai sợ trẻ vượt, mong bọn nó khá lên thì càng tốt chứ sao.
K hoàn toàn là lớp già họ k hiểu đề xuất của ng trẻ, cũng k hẳn do họ bảo thủ. Mà là họ có kinh nghiệm, họ nhìn thấy nhiều góc cạnh nhiều rủi ro trong đó.
Khôn đâu đến trẻ khỏe đâu đến già. Điều Lớp trẻ có là có năng lượng, có sự liều lĩnh, k sợ sai. Điều này là tốt, vì dẫu sao cứ sai đi rồi sửa chứ chỉ ngồi suy xét cũng k dc gì.