làm ở KCN lương thấp vậy à các bác

lương cơ bản hơn 6 củ 1 tý thôi, còn lại là tăng ca và phụ cấp, tăng ca+ bảo hiểm tính theo lcb, múi mít này chắc cũng chua lắm bác, bởi nó còn bọn đầu gấu cặp kè theo sau nữa, mà bác cũng biết là bọn nó là cn xăm trổ nào cá chép nào rồng nào hổ
các múi mít, thì theo sau toàn là các rồng phượng chầu nhật nguyệt, nên dg nên rớ bác à, sever này chỉ 1 mạng, ko hack hay cheat thêm mạng đâu bác.
rn0vAkf.png
 
e đang làm ở 1 KCN ở Đồng Nai, có bằng ĐH, có kinh nghiệm 4 năm nhưng lương thì thấp vkl lanh quanh 10-12tr làm tăng ca các kiểu thì chỉ 13tr phụ cấp ít ổi, làm việc ko nghỉ môi trường tiếp xúc đa số là công nhân ( e làm bên văn phòng kỹ thuật ngành cơ khí) thì các bác biết rồi đó môi trường nóng ngột ngạt chưa kể đồng đội đấu đá nhau dìm nhau để vươn lên cấp bậc cao nghỉ mà nản, được cái lâu lâu có mấy e chạy chuyền mới học xong cấp 2 đã đi làm, nhìn mlem e nào cũng trắng mịn thơm phức thôi thì cũng vớt vát lại 1 phần nào đó
giờ chỉ có công nhân làm trong nhà máy chip bán dẫn lương mới cao thôi :giggle:
 
các múi mít, thì theo sau toàn là các rồng phượng chầu nhật nguyệt, nên dg nên rớ bác à, sever này chỉ 1 mạng, ko hack hay cheat thêm mạng đâu bác.
rn0vAkf.png
dkm nhiều lúc muốn ăn hết gái trong đó trừ máy bà u3x trở lên
 
  • Cái mức lương của mấy thím mà tầm 13tr đổ xuống, là vị trí thấp nhất của bên kỹ thuật rồi, có thể các bác là vận hành máy, hoặc kỹ thuật, bảo trì gì đó, công việc thì đa phần là ôm máy, máy hư thì sửa, ko có cải tiến hoặc chỉnh sửa thiết kế gì đáng kể cả, ko cần tiếng anh, ko cần báo cáo gì sất, công việc lặp đi lặp lại, nếu mà so bên sản xuất với bên kỹ thuật, thì mấy thím chính là công nhân đấy, nên việc thấp cũng là bình thường, mình đi làm mấy chỗ thiếu gì mấy ông 4 5x mà vẫn làm kiểu này, thực tế mà nói thì những việc mà mấy thím đang làm, nếu chịu khó đào tạo, công nhân nó cũng làm dc, nên đa phần dạo gần đây một số công ty tuyển trình độ cấp 3 vào làm vị trí của bảo trì hoặc vận hành máy để giảm chi phí của nhân sự đó, đôi khi chức danh là kỹ sư nhưng mà công việc của mấy thím cũng y như e nói ở trên thì các thím nên nhớ đó cũng chỉ là chức danh thôi, chứ thực ra cũng là công nhân của kỹ thuật cả
  • Nếu thím nào có tiếng Anh, giao tiếp được, ko cần quá good, lương đảm bảo trên 18, đó là range chung ở kcn VSIP 2 rồi, còn ông nào mà biết vẽ Cad, Solid, lập trình PLC, Mitsu, Keyence... tin học văn phòng thành thạo, Power point, Excel, rồi một số cái kỹ năng, chứng chỉ ko liên quan đến chuyên ngành, như là ISO, Six Sigma... thì cái level của mấy thím nó sẽ khác nữa, range lương nó sẽ khác nữa, ông thớt vào vị trí thấp nhất của bộ phận, làm sao lương cao dc
thật à b, tiếc quá tôi có exp, cũng iso, lean 6sigma,...mỗi tội chỉ là bằng CĐ, thiệt vl, đi đâu cũng đòi đh.
 
Làm kcn ở tỉnh, ngòii vp 8-9h, kiếm 20tr/ th đối với em là lương ổn rồi. Tích cóp dần rồi thêm nguồn thụ động, như em đang có thêm nguồn thuê nhà hơn chục chẹo nữa. Không ở các tp lớn nên chi phí k quá lớn.
 
Kcn thì tùy chỗ. Làm cho Nhật với Đài lương thấp, năm nào cũng tăng nhưng tăng ít. Phải lên quản lý mới đột biến được lương, nhưng được cái làm cho Nhật thì ổn định, quy trình rõ ràng nên không nghĩ nhiều.
Làm cho Hàn thì lương cao. Mình trước làm mua hàng tiếp xúc với bọn này nhiều, lương khá cao, nếu có tiếng Hàn nữa thì khỏi phải bàn. Nhưng phải chịu nghe chửi, Hàn nó khinh VN thôi rồi.
Còn làm nhà máy cho Âu Mỹ thì không rõ :whistle:
 
Làm kcn ở tỉnh, ngòii vp 8-9h, kiếm 20tr/ th đối với em là lương ổn rồi. Tích cóp dần rồi thêm nguồn thụ động, như em đang có thêm nguồn thuê nhà hơn chục chẹo nữa. Không ở các tp lớn nên chi phí k quá lớn.
bác làm tỉnh nào vậy bác? Bác làm chủ quản phòng xnk của cty trung quốc à?

via theNEXTvoz for iPhone
 
Làm chuyên viên xuất nhập khẩu cho các doanh nghiệp sản xuất xuất khẩu trong khu công nghiệp có ok không các bác ? :doubt:
Với lại mình làm trên văn phòng thì có quen được các múi mít dưới xưởng không ? :shame:

via theNEXTvoz for iPhone
 
Làm chuyên viên xuất nhập khẩu cho các doanh nghiệp sản xuất xuất khẩu trong khu công nghiệp có ok không các bác ? :doubt:
Với lại mình làm trên văn phòng thì có quen được các múi mít dưới xưởng không ? :shame:

via theNEXTvoz for iPhone

Quan trọng cv là gì. Chứ chỉ ngồi mở tờ khai thì nhàn quá :go:
 
Quan trọng cv là gì. Chứ chỉ ngồi mở tờ khai thì nhàn quá :go:
E mới chỉ tham khảo thôi thì hỏi HR nào cũng đưa 1 list JD giống y hệt nhau, hỏi lại thì bảo đến phỏng vấn trao đổi trực tiếp :pudency:
Bác lên trưởng phòng xuất nhập khẩu chưa ?

via theNEXTvoz for iPhone
 
Kcn thì tùy chỗ. Làm cho Nhật với Đài lương thấp, năm nào cũng tăng nhưng tăng ít. Phải lên quản lý mới đột biến được lương, nhưng được cái làm cho Nhật thì ổn định, quy trình rõ ràng nên không nghĩ nhiều.
Làm cho Hàn thì lương cao. Mình trước làm mua hàng tiếp xúc với bọn này nhiều, lương khá cao, nếu có tiếng Hàn nữa thì khỏi phải bàn. Nhưng phải chịu nghe chửi, Hàn nó khinh VN thôi rồi.
Còn làm nhà máy cho Âu Mỹ thì không rõ :whistle:
Nói chung thì làm cho nhật hàn thì tới khi nào công ty giải thể luôn cũng được, khái niệm layoff là khái niệm xa lạ luôn. Nhật hàn phò hơn âu mỹ khoản lương nhưng lậu lại dễ có, như ông anh làm chung ngày xưa ở bên phòng mua hàng-bảo trì của 1 cty hàn siêu bự, chỉ cần hóa đơn sau 1 tháng duyệt ok và được thanh toán là auto ôm 2%/tổng hóa đơn, budget 12 tỷ (gần chục năm trước) mà tháng nào cũng mua khoảng 80%, mà đó chỉ là phọt phẹt thôi chứ mng ăn lậu còn ác nữa.
Em đang làm cho cty Mỹ từ trước khi ra trường, tới h là gần 2 năm exp, ngày 12 tiếng, gross 3x nhưng thưởng ít và gần như k có lậu gì.
 
Quan trọng cv là gì. Chứ chỉ ngồi mở tờ khai thì nhàn quá :go:

Mình ngồi mở tờ khai cho cty ở kcn gần 5 năm tới nơi rồi mà lương bt đc có 10tr, tháng nào có lễ tết thì tầm 12tr, đc cái giờ giấc thoải mái với ở tỉnh nên cũng đủ sống. So với mặt bằng chung làm ở mấy cty khác cùng khu làm kỹ thuật, hay nhân viên vp ở dưới xưởng thì ngang nhau nhưng ko phải làm ca. Mấy cty trung quốc với hàn nó cũng tuyển nv xnk nhưng cả cty có 1,2 ông ôm hết việc lương cũng chả khá hơn nên chả buồn nhảy :too_sad:

Gửi từ HUAWEI MAR-LX2 bằng vozFApp
 
E mới chỉ tham khảo thôi thì hỏi HR nào cũng đưa 1 list JD giống y hệt nhau, hỏi lại thì bảo đến phỏng vấn trao đổi trực tiếp :pudency:
Bác lên trưởng phòng xuất nhập khẩu chưa ?

via theNEXTvoz for iPhone

Em nhân viên quèn thôi bác. Làm mảng báo cáo chứ k làm xuất nhập.

Mình ngồi mở tờ khai cho cty ở kcn gần 5 năm tới nơi rồi mà lương bt đc có 10tr, tháng nào có lễ tết thì tầm 12tr, đc cái giờ giấc thoải mái với ở tỉnh nên cũng đủ sống. So với mặt bằng chung làm ở mấy cty khác cùng khu làm kỹ thuật, hay nhân viên vp ở dưới xưởng thì ngang nhau nhưng ko phải làm ca. Mấy cty trung quốc với hàn nó cũng tuyển nv xnk nhưng cả cty có 1,2 ông ôm hết việc lương cũng chả khá hơn nên chả buồn nhảy :too_sad:

Gửi từ HUAWEI MAR-LX2 bằng vozFApp

Nếu chỉ mở tờ khai thì em thấy k up đc lương, vì việc này dễ tuyển đc mấy bạn mới ra trường :sweat: đấy là đvs cty em, còn cty bác em k rõ :adore:
 
27t rồi có nên xin vào KCN không các bác,nhìn lương các bác mà thấy ham
Tùy người thôi, nhưng muốn lương khá trên ( trên 12tr lương 8 tiếng- tăng ca gần 20tr) thì phải có bằng DH -CD đúng ngành, kinh nghiệm vài năm. 27t còn trẻ chán nếu vào làm kỹ thuật, kỹ sư, thiết kế. Năm 27t thì lương mình dc 18tr rồi.
 
Tùy người thôi, nhưng muốn lương khá trên ( trên 12tr lương 8 tiếng- tăng ca gần 20tr) thì phải có bằng DH -CD đúng ngành, kinh nghiệm vài năm. 27t còn trẻ chán nếu vào làm kỹ thuật, kỹ sư, thiết kế. Năm 27t thì lương mình dc 18tr rồi.
MÌnh cx có bằng cđn cơ điện tử nhưng mà trước giờ toàn làm kỹ thuật thôi,không biết họ có nhận không.Mình ở Hà Nội
 
Back
Top