Tôi quản lí dây chuyền đóng gói, kho nguyên liệu kho thành phẩm, với mua bán hóa chất :v
offshore team tầm chục ng thì ko có techlead luônJap cũng thế thôi khác gì
Như cty đại za hokkaido thì kiểu inhouse product rồi thì chắc khác
Fake CV là sao ?
tức 1 công ty làm chưa tới 1 năm là nghỉ thì tạch hết là đúng rồi
Tức là e làm 4 cty (3 ở VN, 1 ở NB) thì muốn fake thành 2-3 cty thôi để chuyển việc cho dễ ấy. Ko biết lúc xin visa thì nyuukan họ có check đc ko
dạo này cũng toàn tạ vào không mấy đại zaJap cũng thế thôi khác gì
Như cty đại za hokkaido thì kiểu inhouse product rồi thì chắc khác
không hiểu
Khi gia hạn visa, fen phải điền quá trình công tác chi tiết vào đơn xin gia hạn.
E đi làm từ năm 3 nên mỗi cty đc tầm 1,5 năm đến 2 năm ạ. Lý do thì cũng khá chính đáng như là startup phá sản, rồi cty VN ko xin đc visa đi Nhật nên e nghỉ tìm cty khác để đi Nhật.
Ví dụ làm 2 công ty mỗi công ty 2 dự án thì gộp lại thành 1 công ty 4 dự án luôn ấy akhông hiểu
Trường hợp cty làm gia hạn nhưng mình ko muốn mà yêu cầu tự làm thì có đc ko ạ
Ở VN chưa qua Nhật thì khai gì chả được, nyukan nó đâu quan tâm tới việc này, chỉ quan tâm bằng có phù hợp vs công việc bên Nhật ko thôi
ở nước ngoài thì không cần thiết khai đâu , khai ở nhật thôi cũng được
Mí kiểu dreamteam kiểu đódạo này cũng toàn tạ vào không mấy đại za
ngày trước có 1 pj 1 oku mà chỉ 8 người làm tôi lead, toàn hàng xịn , xong pj đó nguyên team 優秀賞 còn tôi bay thẳng lên kacho, mấy thím kia lên lead làm dự án riêng khác nên team tan rã
sau đợt nó thì không build được team nào xịn xò nữa , dần mấy đứa kia có lẽ team mới mà gánh tạ nên bất mãn ,người thì chuyển việc , nguòi thì đi làm freelancer , giờ trụ ở lại công ty này chỉ còn 1 đứa với tôi
có đứa làm free mà nó kể 1 tháng over 100 man
cả 2 với ạMuốn nghe phiên bản nghiêm túc
hay phiên bản lỗi
//Hỏi nghiêm túc đó k đùa đâu
Cty ở VN thì cục không check nhé, có check cũng không được.
E đang làm ở nhật rồi ấy. CV lúc trình cục là 3 cty ở VN. Ko fake đc ấy ạ :'(
