hirohori
Senior Member
Bs Hèn: dcm khổ quá cán bộ ơi, công việc nhiều vãi lòn.
Chánh phủ: ok, bọn anh tuyển thêm người cho chú để san sẻ công việc nhé.
Vẫn là bs hèn: dcm chúng mày muốn hạ thấp địa vị bố à, bố phím mấy thằng thực tập đình cmn công.
Diễn biến mới phức tạp vụ bác sĩ Hàn Quốc đình công
- Thread starter Quantum
- Start date
- Status
ngkcmdnh
Senior Member
Thì bọn nó ngừng việc tập thể, đây là việc riêng của BS với BV, liên quan gì đến CP mà đòi tước chứng chỉ bno
chanhday173
Senior Member
Ko đừng nhét chữ vào mồm tôi, coment này ko liên quan gì tới bài
chanhday173
Senior Member
Cp Hàn lại chả là chó của bọn Chè bôn, chủ có việc chó phải ra sủa chứThì bọn nó ngừng việc tập thể, đây là việc riêng của BS với BV, liên quan gì đến CP mà đòi tước chứng chỉ bno
bubabubi
Senior Member
Vấn đề là bọn nó đang đình công để phản đối Chính phủ tăng chỉ tiêu, chứ k hềphản đối BV a ạThì bọn nó ngừng việc tập thể, đây là việc riêng của BS với BV, liên quan gì đến CP mà đòi tước chứng chỉ bno
Giọng văn lươn lẹo vu khôbg người khác y hệt đám bò
Ronny2235
Senior Member
Anh muốn tăng số bác sĩ thì anh cứ ra luật giới hạn số giờ làm tối đa cho bác sĩ, khắc viện nó phải tuyển thêm để bù vào chỗ trống. Cái này sẽ có tác dụng ngay lập tức. Còn nguồn cung thì anh cứ tăng mức lương tối thiểu của bác sĩ lên thì khắc sẽ nhiều đứa đăng ký thêm. Cái này cũng sẽ có tác dụng ngay. Còn anh tuyển thêm sinh viên y thì nó nhanh cũng phải vài năm sau nó mới học xong để ra trường. Chẳng qua đây là giải pháp dân tuý để kiếm phiếu thôi
Tăng số lượng sinh viên y khoa nó khác với tăng số lượng bác sĩ, cái này tôi giải thích nhiều rồi
Sắp Vỡ Nợ
Senior Member
Học y ra làm đầu bếp hả
Ronny2235
Senior Member
khổ hơn ở chỗ nào ? ? ?
bị bóc lột quá nó tuyển thêm người về chia việc cho lại đéo chịu ? ? ?
Các Anh đang hiểu nhầm giữa việc tăng lực lượng lao động trên thị trường thì chủ sở hữu lao động cũng sẽ tăng thuê mướn nhân viên lên 1 mức tương ứng như thế, đây là điều đéo bao giờ xảy ra. Tức là nếu số sinh viên từ ngành y tăng lên x10 đi chăng nữa, thì cũng đéo có nghĩa là viện nó sẽ tăng thêm đúng x10 số bác sĩ. Mà nó chỉ tăng thêm nếu nó muốn nhận thêm bệnh nhân thôi. Tức là sao. Ví dụ giả sử đang có 100 bác sĩ, thì viện nhận được tối đa 100 bệnh nhân chẳng hạn. Giờ nó tuyển thêm 50 thằng bác sĩ, thì nó sẽ tăng số nhận tối đa lên 50 bệnh nhân nữa, chứ đéo có chuyện nó vẫn để nguyên mức tối đa như cũ đâu
Còn anh bảo đéo đủ bệnh nhân chứ gì?. Giả sử chỉ có thêm 20 bệnh nhân thôi thành tổng là 120. Thì nó sẽ sa thải 30 thằng bác sĩ để tổng bác sĩ cũng chỉ 120. Nó sẽ luôn ưu tiên tối ưu hoá lợi nhuận.
Thế nên cái cần để cuộc sống của đám bác sĩ cải thiện là chính phủ phải có dự luật về mức lương tối thiểu với bác sĩ thực tập, và mức giờ làm tối đa. Nói thẳng ra là có quy định về mức giờ tối đa thì khắc các viện nó phải tuyển thêm bác sĩ mà bù vào chỗ trống. Nhưng chính phủ sợ đắc tội với đám Chaebol lại ra dự luật tăng tuyển sinh đầu vào thì đéo khác nào bảo "chúng mày đéo làm thì cút, tao có đội ngũ khác thay thế".
h7marquez
Senior Member
Anh phải đưa ra quan điểm rõ ràng.. chứ tôi thấy anh đưa sự việc chẳng đi tới đâu.. vì chính anh nói ko phải ai cũng đúng ... nên tôi cho rằng anh muốn cả hai.. vậy quan điểm của anh là gì.. là dung hòa hay nghiêng hẳn về bên nào...
Ronny2235
Senior Member
Học y ra có phải 100% được tuyển luôn vào viện đâu anh.
theanh93hp
Senior Member
căngggg 
Rapper LK
Senior Member
Thì 90% dc ko anh?
eragonhnn
Senior Member
bác sĩ cái quan trọng là kinh nghiệm đó , mấy ông này mới là tài sản đáng giá đấy fen , chứ mấy thằng thực tập biết mịa gì mà làm .
bubabubi
Senior Member
Vì a giải thích rồi cho nên sự việc nó đúng là như thế. Vãi thật
Trong khi rõ ràng bọn bs đang biểu tình vì cho rằng tăng chỉ tiêu sẽ phá vỡ chất lượng đào tạo
View attachment bt1a.png.webp
tunhienbiban123
Senior Member
Các Anh đang hiểu nhầm giữa việc tăng lực lượng lao động trên thị trường thì chủ sở hữu lao động cũng sẽ tăng thuê mướn nhân viên lên 1 mức tương ứng như thế, đây là điều đéo bao giờ xảy ra. Tức là nếu số sinh viên từ ngành y tăng lên x10 đi chăng nữa, thì cũng đéo có nghĩa là viện nó sẽ tăng thêm đúng x10 số bác sĩ. Mà nó chỉ tăng thêm nếu nó muốn nhận thêm bệnh nhân thôi. Tức là sao. Ví dụ giả sử đang có 100 bác sĩ, thì viện nhận được tối đa 100 bệnh nhân chẳng hạn. Giờ nó tuyển thêm 50 thằng bác sĩ, thì nó sẽ tăng số nhận tối đa lên 50 bệnh nhân nữa, chứ đéo có chuyện nó vẫn để nguyên mức tối đa như cũ đâu
Còn anh bảo đéo đủ bệnh nhân chứ gì?. Giả sử chỉ có thêm 20 bệnh nhân thôi thành tổng là 120. Thì nó sẽ sa thải 30 thằng bác sĩ để tổng bác sĩ cũng chỉ 120. Nó sẽ luôn ưu tiên tối ưu hoá lợi nhuận.
Thế nên cái cần để cuộc sống của đám bác sĩ cải thiện là chính phủ phải có dự luật về mức lương tối thiểu với bác sĩ thực tập, và mức giờ làm tối đa. Nói thẳng ra là có quy định về mức giờ tối đa thì khắc các viện nó phải tuyển thêm bác sĩ mà bù vào chỗ trống. Nhưng chính phủ sợ đắc tội với đám Chaebol lại ra dự luật tăng tuyển sinh đầu vào thì đéo khác nào bảo "chúng mày đéo làm thì cút, tao có đội ngũ khác thay thế".
Hay nhỉ , giờ có 100 bác sĩ , 200 bệnh nhân phải tăng ca sml .
Mà lại phản đối đéo cho tuyển thêm ????
Nó phải tuyển thêm để tối ưu hóa lợi nhuận chứ?? Sao nó phản đối ???
eragonhnn
Senior Member
tây lông chúng nó còn khoả thân chứ này nhằm nhò gìlần đầu tiên trong đời thấy thầy của mình cạo đầu là khi tham gia chống dịch covidcòn bây giờ bên xứ dân chủ cũng cạo đầu nhưng mà nó lạ quá
Sắp Vỡ Nợ
Senior Member
Anh đang nghĩ nó thừa bs à
hiện nó đang thiếu 5000 bác sĩ. Mà bọn bs hàn nó chỉ mong học xong chứ nó mong gì bệnh viện công tuyển nó, nó học xong 99% về mở phòng khám tư, or vào bv tư do các thầy của chúng nó mở.
tunhienbiban123
Senior Member
Ko tăng số lượng sv y khoa , thì làm sao tăng đc số lượng bác sĩ thế anh ???
HQ đang cần thêm tầm 15.000 - 30.000 nữa thôi mà
chanhday173
Senior Member
Ko tôi nói coment đó ko liên quan tới bài này, ko liên quan 1 chút nào hết
Còn đây là 1 chút phân tích của tôi
- Status
Similar threads
