Elon Musk, Jack Ma và những sếp công nghệ ghét ‘work-life balance’

Làm cho lắm rồi cũng bị đuổi thôi

thất nghiệp said:

Còn t thì cực kỳ ghét làm việc với mấy sếp độc hại như jackma, elon musk, zeff bezos, ..vv..

Click to expand...

Ai cũng có mục đích của mình, phù hợp thì làm thôi fen.

NevaCraiz said:

VN có cty nào 996 ko ae ? Công nhân cũng làm 12h nhưng làm 2 ngày đc nghỉ 1 ngày

Click to expand...

Làm gì có vụ 2 ngày nghỉ 1 ngày vậy bạn. Làm full 12 giờ , thậm chí cả tháng k nghỉ ngày nào mới đc mức lương 9 đến 12 triệu chứ.

Sent from Xiaomi M2007J20CG using vozFApp

amarifleur said:

Làm 8 tiếng mà vẫn đạt tiến độ mới giỏi, chứ OT thêm mà hoàn thành thì khoe khoang làm gì.

Click to expand...

K OT thì sao mà vượt đc tiến độ, ra sản phẩm sớm để đè bẹp đối thủ, chiếm lĩnh thị trường vậy bác. Đó đang làm văn hóa làm việc của bên Trung Quốc đó.

Sent from Xiaomi M2007J20CG using vozFApp

Thật ra ngoài thằng sếp toxic ra thì cũng cần phải có những thằng nhân viên thích bán mạng cho công ty nữa mới đủ sức tạo nên văn hóa làm việc đến chết này.

Nhiều thằng dù là nhân viên thôi nhưng sẵn sàng vào từ 6 giờ sáng ngồi làm việc, xong cày đến nửa đêm, chỉ thiếu điều mang chăn mền lên ngủ mẹ luôn tại công ty khỏi về nhà. Dù tôi éo biết việc của nó nhiều đến thế nào nhưng công ty mà cứ có vài thằng như thế + sếp thích 996 thì đkm đúng nghĩa địa ngục, mình có OT thêm 2-3h mỗi ngày thì vẫn cảm thấy mình về.....quá sớm.

Hồi trẻ chưa có kinh nghiệm dính 2 cái công ty kiểu này mà vẫn cố bám trụ hết 1 năm, giờ khôn ra rồi nên chẳng bao giờ gặp nữa, nếu có gặp thì cũng chuồn sớm. Ai thích làm nhiều cứ làm, tôi chỉ coi công ty là 1 nửa cuộc sống thôi, còn 1 nửa là dành cho riêng mình.

thất nghiệp said:

Còn t thì cực kỳ ghét làm việc với mấy sếp độc hại như jackma, elon musk, zeff bezos, ..vv..

Click to expand...

Sếp nào cũng vậy thôi, khác nhau ở người nói ra trực tiếp và người im lặng rồi đẩy qua cho cấp dưới thực thi, ở cương vị và tầm nhìn của họ thì thời gian không bao giờ đủ.

LuuKienMinh said:

Làm gì có vụ 2 ngày nghỉ 1 ngày vậy bạn. Làm full 12 giờ , thậm chí cả tháng k nghỉ ngày nào mới đc mức lương 9 đến 12 triệu chứ.

Sent from Xiaomi M2007J20CG using vozFApp

Click to expand...

Cty tôi làm 2 ngày nghỉ 1 ngày

Quantum said:

Cứ như dân Cam, dân Lào đủng đỉnh từ tốn làm, hết giờ đi về kệ mẹ chủ kệ mẹ sếp mai tính tiếp. Cuộc sống nhẹ nhàng trôi... lại sướng

Click to expand...

Cũng đc nhưng phải bỏ hết internet cấm ra vào. Ko nhìn nc khác pt lại thèm rồi lại tâm tư

Mấy thằng tư bản bóc lột lắm

Ai chẳng vì lợi ích của mình, đến thở cũng để mình không chết
Còn anh không vừa tôi thì cứ sa thải, sòng phẳng

tlv4 said:

Mấy thằng lol tỷ phú có tí tiền là mang tư tưởng bốc lột

Click to expand...

Thằng to nào của Mỹ cũng thế, đọc cuốn Steven Jobs của Walter Issacson thấy thời đó Jobs cũng nói làm công ty công nghệ mà nghĩ thứ 7, Chủ Nhật thì không thích hợp..thời Jobs lập Apple hay Pixar chắc nhân viên cũng làm è cổ!

Quantum said:

Cứ như dân Cam, dân Lào đủng đỉnh từ tốn làm, hết giờ đi về kệ mẹ chủ kệ mẹ sếp mai tính tiếp. Cuộc sống nhẹ nhàng trôi... lại sướng

Click to expand...

Có cán bộ công chức thôi
Công nhân, kỹ sư, lao động bình thường làm như chó ấy ở đó mà sướng

Văn vở gì đâu..
Đi làm nhận lương, ko làm ko lương, muốn thêm tiền thì làm thêm ...
Đơn giản vậy chứ chả ai nợ ai hay đạo lý gì cho mệt..
Cân bằng cái cc..giờ cứ trả tiền đi tôi cày...tôi thiếu tiền chứ ko thiếu thời gian..toàn văn..
Tôi cày bục mặt giờ lên xếp nên nhìn bọn đủng đỉnh ngứa mắt..tất nhiên ngữ đó chỉ làm nhân viên quèn thôi..
Tất nhiên anh cày anh phải ra việc chứ ko phải mấy đứa cày cho có.. tôi trả lương anh 10tr mà anh kiếm về gấp 3,4 lần thì thằng sếp nó quý anh hơn vàng, anh tha hồ mà đòi tăng lương..nhưng anh kiếm về có 15tr trong khi lương 10tr lại còn đòi về sớm thì loại này khi nào cắt giảm cắt đầu tiên..
Đó vấn đề là giá trị của anh thôi..chứ còn công việc hay giờ làm ko quan trọng..Chỉ cần lương ngon tương lai rộng mở thì bán máu chả có gì sai trái..

Cần Cẩu FC said:

Thật ra ngoài thằng sếp toxic ra thì cũng cần phải có những thằng nhân viên thích bán mạng cho công ty nữa mới đủ sức tạo nên văn hóa làm việc đến chết này.

Nhiều thằng dù là nhân viên thôi nhưng sẵn sàng vào từ 6 giờ sáng ngồi làm việc, xong cày đến nửa đêm, chỉ thiếu điều mang chăn mền lên ngủ mẹ luôn tại công ty khỏi về nhà. Dù tôi éo biết việc của nó nhiều đến thế nào nhưng công ty mà cứ có vài thằng như thế + sếp thích 996 thì đkm đúng nghĩa địa ngục, mình có OT thêm 2-3h mỗi ngày thì vẫn cảm thấy mình về.....quá sớm.

Hồi trẻ chưa có kinh nghiệm dính 2 cái công ty kiểu này mà vẫn cố bám trụ hết 1 năm, giờ khôn ra rồi nên chẳng bao giờ gặp nữa, nếu có gặp thì cũng chuồn sớm. Ai thích làm nhiều cứ làm, tôi chỉ coi công ty là 1 nửa cuộc sống thôi, còn 1 nửa là dành cho riêng mình.

Click to expand...

Bác giống tôi, đặc điểm chung là startup, công ty Việt (mặc dù vốn của nước ngoài, nhưng thằng trực tiếp quản lý lớn nhất ở VN là người Việt). Mới ra trường nên làm bán mạng cho nó, nghe nó dụ dỗ ngon ngọt tầm được 6 tháng, ngày lễ/cuối tuần cũng quần quật như trâu. Cày cho nó thấy nhanh, nên ép deadline, có cái feature mà có thể ảnh hưởng cả hệ thống mà nó đòi 1 mình làm trong 1 tháng phải xong cho nó. Tối hôm đó tôi ngẫm lại, nhìn lại đồng đội bọn nó tiết kiệm nên thuê toàn trái ngành làm QA, PO, nên requirements ko rõ ràng, QA ngáo ngơ mà feature lớn vậy nó ép mình làm trong 1 tháng. 12h30 tôi nhắn thẳng EM xin nghỉ, cứ tưởng nó sẽ dùng lương để giữ lại mình, nhưng không nó sút luôn. Sau tôi có gặp đồng nghiệp cũ kể lại, tôi nghỉ thì để làm feature đó, nguyên cả team phải join vào làm tốn hơn 4 tháng mà chưa hoàn chỉnh, bugs nhiều. Và để thay tôi thằng EM nó tuyển thêm 5 thằng interns để thay thế .
Vài năm sau thằng đồng nghiệp cũ nó mời đi đám cưới (đồng nghiệp cty đó nhưng đã nghỉ nhảy sang chỗ khác rồi), có nghe thông tin là startup đó bị cty mẹ coi như con ghẻ do KH chê nhiều vì lỗi, chậm. Trong đám cưới gặp ông Lead, EM cũ, thì ổng dặn có gì cuối buổi gặp anh nói chuyện tí. Tôi thì cũng nghĩ biết nói chuyện gì rồi, mà nhớ lại không hay nên ăn xong tôi chuồn về, khỏi gặp chi cho mệt.

bangaiMrY said:

Mấy thằng tư bản bóc lột lắm

Click to expand...

thôi bớt đi, mấy thằng nào mà hay chửi tư bản nó bóc lột thậm chí còn ác hơn nhiều mà đéo có quyền lợi cái mẹ gì

chubedan said:

thôi bớt đi, mấy thằng nào mà hay chửi tư bản nó bóc lột thậm chí còn ác hơn nhiều mà đéo có quyền lợi cái mẹ gì

Click to expand...

Miệng nói tư bản bóc lột mà cho chọn giữa cty tư bản hay cty VN thì chả chọn vội tư bản.

Mấy thằng sếp này năng suất lao động nó ở mức cực đại, làm 1 tháng có khi bằng lao động bình thường làm công cho nó cày cả đời thì nó lại chả tham công tiếc việc. Có thằng nào chịu kiểu hết giờ làm sếp 8 tiếng rồi đi làm thuê tính lương như lao động bình thường vài chục $ 1 giờ xem lúc đó nó có chịu không? Nếu nó duy trì như vậy được vài năm thì mới nên phán xét.

ginta135 said:

đúng rồi, làm vì đam mê thì work vs life đôi khi nó là 1.
còn đi làm ăn lương, vì giấc mơ của người khác, thì work và life là 2 thứ khác nhau và cần cân bằng.
muốn người ta k work life balance thì khuyến khích ra kinh doanh riêng, tạo điều kiện người ta khởi nghiệp, chứ đừng bắt lên cty ngồi 8 tiếng/ngày

Click to expand...

Làm vì đam mê khi và chỉ khi càng làm càng ra tiền, còn làm mãi éo thấy ra tiền thì có cc mà đam mê nổi. Những thằng làm vì đam mê, coi work vs life là 1 toàn là những thằng làm chủ cả.

bhp123 said:

Miệng nói tư bản bóc lột mà cho chọn giữa cty tư bản hay cty VN thì chả chọn vội tư bản.

Click to expand...

thì thằng đéo nào mà chả bóc lột, thế thì tội gì ko chọn thằng trả cao hơn?

beancrew said:

thì thằng đéo nào mà chả bóc lột, thế thì tội gì ko chọn thằng trả cao hơn?

Click to expand...

Tôi chọn công ty VN, tự mình bóc lột mình làm giàu cho mình