Bing AI
Senior Member
Hỏi chuyện nợ lương nhân viên, ông Nguyễn Tử Quảng đòi phê bình phóng viên
Liên hệ ông Nguyễn Tử Quảng - Chủ tịch Hội đồng quản trị kiêm Tổng Giám đốc Công ty Cổ phần Bkav - để đặt lịch làm việc, hỏi chuyện nợ lương nhân viên, ông Quảng đòi phê bình phóng viên Báo Lao Động.
laodong.vn
Liên hệ ông Nguyễn Tử Quảng - Chủ tịch Hội đồng quản trị kiêm Tổng Giám đốc Công ty Cổ phần Bkav - để đặt lịch làm việc, hỏi chuyện nợ lương nhân viên, ông Quảng đòi phê bình phóng viên Báo Lao Động.
Ông Nguyễn Tử Quảng - Chủ tịch Hội đồng quản trị kiêm Tổng Giám đốc Công ty Cổ phần Bkav. Ảnh: Công ty Cổ phần Bkav.
Nợ lương nhân viên, đòi phê bình phóng viên
Sau Tết Nguyên đán 2024, để làm rõ việc Công ty Cổ phần Điện tử BHS (Công ty BHS) - công ty con của Công ty Cổ phần Bkav (Công ty Bkav) - nợ lương người lao động, liên tục hứa nhưng không trả lương đúng cam kết, phóng viên đã liên hệ qua điện thoại với ông Nguyễn Tử Quảng - Chủ tịch Hội đồng Quản trị kiêm Tổng Giám đốc Công ty Cổ phần Bkav vào ngày 22.2 để đặt lịch làm việc.
Công ty BHS (viết tắt của Bkav Hardware Solution), được Công ty Bkav chính thức công bố vào tháng 5.2022. Theo Công ty Bkav, Công ty BHS "cung cấp dịch vụ nghiên cứu, phát triển và sản xuất sản phẩm điện tử, định hướng hoạt động như một nhà sản xuất ODM, giống mô hình của Foxconn". Ông Nguyễn Tử Quảng hiện là người đại diện pháp luật của Công ty BHS.
"Tôi phê bình các bạn, một vấn đề rất lớn của doanh nghiệp mà không gặp trực tiếp doanh nghiệp, tôi sẽ kiện vụ này" - ông Nguyễn Tử Quảng phản ứng.
Khi phóng viên giải thích đã liên hệ qua điện thoại với Trưởng Ban nhân sự Công ty BHS, ông Quảng phủ nhận: "Trưởng Ban nhân sự là ai? Thứ hai, tôi sẽ cho contact (thông tin liên lạc) phía media bên tôi và pháp chế để làm việc với bạn".
Trước đó, ngày 2.2.2024, khi phóng viên Báo Lao Động đặt lịch làm việc, bà Nguyễn Thị Ánh Tuyết - Trưởng ban nhân sự Công ty Cổ phần Điện tử BHS - trả lời: "Hết ngày 2.2, tôi xin nghỉ Tết. Có việc gì để ra Tết". Đồng thời, bà Tuyết cho biết sẽ chủ động liên lạc với phóng viên.
Phóng viên liên hệ lại vào ngày 4.2.2024, bà Tuyết vẫn trả lời: "Tôi đã nghỉ Tết rồi. Chị cần thì liên hệ với giám đốc truyền thông của công ty, không liên quan gì đến tôi". Trong khi đó, bà Tuyết vẫn giữ chức vụ Trưởng Ban nhân sự, Công ty Cổ phần Điện tử BHS.
Khi người lao động đệ đơn lên Phòng Lao động - Thương binh và Xã hội quận Cầu Giấy, TP Hà Nội, trong các buổi hoà giải tranh chấp lao động, bà Tuyết chính là người đại diện Công ty BHS để hoà giải với người lao động.
Bị nợ hơn 47 triệu đồng được trả 1 triệu đồng
Ngày 27.2.2024, Báo Lao Động tiếp tục nhận thông tin phản ánh từ anh Nguyễn Văn Đức (nhân vật yêu cầu đổi tên) - người lao động từng làm việc tại Công ty BHS. Anh bị công ty này nợ lương hơn 47 triệu đồng song mới chỉ được công ty trả 1 triệu đồng vào ngày 28 tháng Chạp - trước thềm Tết Nguyên đán 2024 - với nội dung: “Tạm ứng lương của năm 2023”.
Anh Đức từng làm việc tại Công ty Bkav từ năm 2019, sau đó chuyển sang Công ty BHS. Đáng nói, khi chuyển sang công ty con của Bkav, anh Đức bị giảm lương từ 20 triệu đồng/tháng xuống còn 14 triệu đồng/tháng.
“Công ty động viên nhân viên đồng hành vượt qua thời điểm khó khăn và chúng tôi sẵn lòng. Tuy nhiên, đến tháng 6.2023, công ty bắt đầu có biểu hiện chậm lương, ví dụ lương của tháng trước thì tháng sau mới nhận được. Tháng 7.2023, công ty thông báo chưa có kế hoạch chi trả lương tháng 7” - anh Đức cho biết.
Lúc đó, anh Đức không được nhận lương tháng 7.2023 và không biết khi nào mới được nhận lương. Lo ngại không có tiền trang trải cuộc sống, anh Đức trình bày với lãnh đạo Công ty BHS về việc xin nghỉ việc. Tuy nhiên, vì đang là trưởng nhóm phụ trách một dự án quan trọng nên anh Đức được động viên hoàn thiện dự án trước khi nghỉ việc.
Dự án hoàn thành vào tháng 9.2023 cũng là lúc anh Đức chính thức nghỉ việc. Đến hết tháng 10.2023, anh quay lại công ty để trao đổi về hoàn cảnh gia đình và mong muốn sớm được trả số tiền lương còn bị nợ.
“Hiện tại, Công ty BHS còn nợ của tôi số tiền lương hơn 47 triệu đồng. Sau khi nghỉ việc, tôi cũng chưa có công việc mới, rất khó khăn. Công ty hứa sẽ bố trí chi trả... nhưng mãi vẫn nợ như vậy” - anh Đức nói.
Trao đổi với phóng viên, anh Đức tỏ ra thất vọng khi "không có kênh nào để đòi tiền lương". Bởi, khi tìm đến các cấp quản lý tại công ty, anh Đức đều nhận câu trả lời "do chưa có dòng tiền nên chưa có tài chính để chi trả cho người lao động đã nghỉ việc, người lao động còn làm việc sẽ được ưu tiên trả trước".
Anh Đức cho hay, vợ anh vẫn đang làm việc tại một công ty con của Công ty Bkav. Khi chồng bị nợ lương, chị chỉ biết động viên chồng tìm đến các cấp
liệu tháng nữa có thành đối tượng ko 
