Hỏi về xin nghỉ việc

shinigami1997

Senior Member
Hiện tại em đang muốn nghỉ việc tại cty. Nhưng trong hợp đồng của em là không thời hạn và có ghi phải báo trước ít nhất 45 ngày. Vậy nếu em muốn xin nghỉ sớm thì có thể thương lượng với sếp để nghỉ sớm hơn không ạ? Hay em vẫn phải ngồi đợi 45 ngày sau mới được nghỉ vậy.
 
Hiện tại em đang muốn nghỉ việc tại cty. Nhưng trong hợp đồng của em là không thời hạn và có ghi phải báo trước ít nhất 45 ngày. Vậy nếu em muốn xin nghỉ sớm thì có thể thương lượng với sếp để nghỉ sớm hơn không ạ? Hay em vẫn phải ngồi đợi 45 ngày sau mới được nghỉ vậy.
Bảo sếp, 2 bên thỏa thuận, 1 tuần cũng được nhé fen ơi. :angry:
 
Thỏa thuận được thì báo phát nghỉ luôn cũng được :ops:
Anh ở lại thì người ta vẫn phải trả lương cho anh mà nên nhiều trường hợp ngta còn mong anh đi sớm cho ấy :big_smile:
 
Giờ xin nghỉ việc trừ khi việc của thím cực quan trọng ảnh hưởng tới cả hệ thống thì mới cần báo trước. Chứ kiểu việc thay thế cái 1, hoặc có cũng được ko cũng chả sao. Thì phút mốt. Nó lại chả mừng quá.
 
hợp đồng thì khi ghét nhau lôi ra hành nhau thôi, còn lại thoả thuận được hết.
 
quan trọng công việc thím làm có cần nhiều thời gian bàn giao hay không nữa
OG0lsXv.png
chứ việc không phức tạp thì nộp cái cho cút thẳng
qZV215Z.png
 
Hiện tại em đang muốn nghỉ việc tại cty. Nhưng trong hợp đồng của em là không thời hạn và có ghi phải báo trước ít nhất 45 ngày. Vậy nếu em muốn xin nghỉ sớm thì có thể thương lượng với sếp để nghỉ sớm hơn không ạ? Hay em vẫn phải ngồi đợi 45 ngày sau mới được nghỉ vậy.
Nếu vị trí không quá quan trọng, đang không trong dự án thì sắp xếp bàn giao xong là sếp cho nghỉ nhé.
 
Back
Top