thảo luận Review phỏng vấn Viettel High Tech

thị vệ độc hành · 7/1/24

Dev fullstack JS đã nói:
Bên vit theo có cocc không các bác

Mỗi người làm việc bằng ba, để cho ... mua nhà mua xe mà bác

ttattl · 8/1/24

vào lại phải học qui trình là chủ yếu, ngta lên sao hỏa đây lên quy trình =))

ko quan trọng làm hiệu quả, quan trọng làm đúng quy trình.

fatonot784 · 11/1/24

**Doremon** đã nói:
VHT làm gì mà siêu nhân, lắm ông code gà bỏ xừ, tôi tay ngang mà còn nhận xét vậy đây, trc làm onsite remote toàn đi dọn rác 1 ông anh người viettel. Bọn viettel văn hoá nhà nước nên toxic vcl, giờ giấc thì gò bó nên hầu như éo ai thích vào, do vậy toàn đi thuê onsite ngoài

Toàn đi thuê onsite ngoài vì chi phí cho onsite sẽ rẻ hơn. Các cty khác như VNPT, các bank như MB, Tech,... cũng toàn đi thuê. Cái này là xu hướng rồi

**Doremon** · 11/1/24

fatonot784 đã nói:
Toàn đi thuê onsite ngoài vì chi phí cho onsite sẽ rẻ hơn. Các cty khác như VNPT, các bank như MB, Tech,... cũng toàn đi thuê. Cái này là xu hướng rồi

thuê onsite thì vẫn phải có 1 team cứng để có vấn đề gì làm đc ngay, chưd team toàn thằng gà thì sao control đc, onsite là 1 dạng đắp vào team core thôi

fatonot784 · 11/1/24

**Doremon** đã nói:
VHT làm gì mà siêu nhân, lắm ông code gà bỏ xừ, tôi tay ngang mà còn nhận xét vậy đây, trc làm onsite remote toàn đi dọn rác 1 ông anh người viettel. Bọn viettel văn hoá nhà nước nên toxic vcl, giờ giấc thì gò bó nên hầu như éo ai thích vào, do vậy toàn đi thuê onsite ngoài

Toàn đi thuê onsite ngoài là do thuê ngoài rẻ á. Các cty khác như VNPT, bank như MB, Tech cũng toàn thuê ngoài. Gặp được ông onsite nào có năng lực nó vớt về luôn. Giải quyết cả bài toán kinh tế lẫn nhân lực

Kudo Shinichi123@ · 11/1/24

Edoc.zzzz đã nói:
Fresher 9-12, cho tất cả các mảng, không hơn

Thấy mọi người bảo vt có lương mục tiêu tháng, lương mục tiêu năm là như nào thế ae

**Doremon** · 11/1/24

fatonot784 đã nói:
Toàn đi thuê onsite ngoài là do thuê ngoài rẻ á. Các cty khác như VNPT, bank như MB, Tech cũng toàn thuê ngoài. Gặp được ông onsite nào có năng lực nó vớt về luôn. Giải quyết cả bài toán kinh tế lẫn nhân lực

Cái vấn đề lớn nhất của onsite là nhiều khi nó làm cợt nhả, do onsiter phải làm nhiều việc mà benefit ko xứng, nói nôm na là ăn lương thấp mà làm việc nhiều nên nhân sự onsite đa số ko ổn định, vào ra liên tục nên cần phải có 1 người cứng bên cty chủ quản để nắm đầu việc, backup khi có sự thay đổi nhân sự, các bên nước ngoài đều đang làm như vậy, nhưng mình ko hiểu sao bên VHT mấy ông nhân sự lắm ông ngáo v, hên thuê đc ông ngon thì nó gánh cho, ko thì dễ toang vc

theanh26 · 12/1/24

Ngann2411 đã nói:
BA bác ạ. Mà em mới nhận được mail sáng thứ 6 thoi

thím ơi cho em hỏi quy trình phỏng vấn với mấy câu hỏi phỏng vấn ở bên VHT được không ạ. Em cũng mới nộp CV ở vị trí intern BA

Vim chà bồn cầu · 12/1/24

**Doremon** đã nói:
Cái vấn đề lớn nhất của onsite là nhiều khi nó làm cợt nhả, do onsiter phải làm nhiều việc mà benefit ko xứng, nói nôm na là ăn lương thấp mà làm việc nhiều nên nhân sự onsite đa số ko ổn định, vào ra liên tục nên cần phải có 1 người cứng bên cty chủ quản để nắm đầu việc, backup khi có sự thay đổi nhân sự, các bên nước ngoài đều đang làm như vậy, nhưng mình ko hiểu sao bên VHT mấy ông nhân sự lắm ông ngáo v, hên thuê đc ông ngon thì nó gánh cho, ko thì dễ toang vc

1 nhánh khác của V cũng dùng bọn onsite, mà chúng nó ngáo lắm

farshokat · 13/1/24

dan ong khong dan ba đã nói:
từ VHT sang VCC bác.

Bác làm bên nào bên VCC đấy, em cx mới out bên VCC

bribnt · 13/1/24

Hungdinh đã nói:
Cái này lại còn phải hỏi à bác ) Viettel vẫn là tập đoàn của quân đội mà, từ trưởng phòng trở lên thì 80% là cocc còn 20% là người làm (rất) lâu năm

buonnguqua10 đã nói:
Toàn COCC con cháu quân đội không biết dòng code nào cũng ngồi làm xếp của mấy thằng dev nhé

Không biết ông làm ở bộ phận nào chứ t trước ở VHT thì COCC có nhưng cũng chỉ làm mấy việc hành chính. Sếp toàn là nhân viên bình thường lên, phần lớn là từ dân sự chuyển hệ sang quân nhân hoặc đã học trường quân sự từ đầu.

Chỉ nhớ duy nhất một ông COCC (bố làm bên chính phủ, không phải quân đội) làm phó phòng nhưng ông này cũng học thạc sĩ bên Úc về chứ không phải loại không biết dòng code nào.

Ngann2411 · 13/1/24

theanh26 đã nói:
thím ơi cho em hỏi quy trình phỏng vấn với mấy câu hỏi phỏng vấn ở bên VHT được không ạ. Em cũng mới nộp CV ở vị trí intern BA

Hỏi BA là gì bác ạ? =))

rồi người ta hỏi em về mấy cái project em ghi trong CV thôi. Pv dễ lắm

Han_Naqug · 19/1/24

Edoc.zzzz đã nói:
180/năm thì chỉ được 10tr/tháng thôi bác ạ. bây giờ range lương cho sv mới ra trường là tầm 170-200tr/năm gross. nhưng bác lưu ý là 1 năm đầu không nhận đủ tiền package 180tr/năm đâu, chắc chỉ được tầm 140-150tr gì đó thôi, vì thưởng trong 6 tháng đầu là bị cắt gần hết, trên 6 tháng mới nhận được tiền thưởng.

đúng bác e mới vào thử việc đc mấy ngày. cộng thêm gần 1 củ tiền ăn thì lương chưa xén 14% cũng gần bằng bên kia. e đang muốn quay xe lại cty 1 vì mấy anh cty 1 có offer mồm là 1 năm 15 tháng lương với thưởng linh tinh, tính ra tổng năm là đc gần số 179tr trên offer vt. nhưng chưa rõ năm đầu bị xén như nào

Han_Naqug · 19/1/24

Hellooo đã nói:
tiền ăn trưa tại công ty à bác

mỗi ngày 40k tiền ăn + 200k tiền điện thoại. cố định mọi level

Han_Naqug · 20/1/24

Hellooo đã nói:
Vl tính thế thì mới ra trường tầm 10 củ chắc thực lĩnh về tay được tầm 6 củ 1 tháng bác nhỉ?
Mà tiền đt gì 200k vậy bác

1 khoản thêm hàng tháng thôi, có chỗ thì gọi là tiền internet, chỗ này thì gọi là tiền điện thoại. e chưa nhận tiền nhưng đoán tầm 7tr. trừ tiền nhà với tiền ăn hàng ngày chắc hết sạch ko còn dư tí nào

gioivm · 20/1/24

VHT tuyển Sales Manager 70m gross còn chả apply đây
Bên đó toxic vc

via theNEXTvoz for iPhone

Han_Naqug · 20/1/24

Hellooo đã nói:
base ra trường 10 củ. Em cũng nghe bảo bị xén còn tầm 6tr5 về tay. 1 phần xén hnhu ra tết được nhận đúng ko bác

đã nhận lương đâu bác, xén 14% mỗi tháng, sau 6 tháng trả

Han_Naqug · 20/1/24

có thím nào join đợt này đã nhận lương cho e hỏi thực nhận tháng đầu (thử việc và chính thức) là bn nhỏ

hahaha23 · 28/1/24

Han_Naqug đã nói:
có thím nào join đợt này đã nhận lương cho e hỏi thực nhận tháng đầu (thử việc và chính thức) là bn nhỏ

Phải nói đúng là chính sách lương của vt củ chuối thật. Lương lậu thì tầm 3 năm đầu là ổn còn lại sẽ tăng chậm.
Chính thức: thực nhận 86% lương trong offer mail
Thử việc: 85% của thực nhận khi chính thức. Tức là 0.86 x 0.86 x lương offer.
Về cơ bản bạn chỉ cần care cái range trong offer. Qua lại 1 hồi thì tổng kết năm nó sẽ trong range đấy. 2 năm nay thường là kịch trần thậm chí cao hơn range đấy chút.

Han_Naqug · 28/1/24

hahaha23 đã nói:
VTX VCS các thứ range lương cao hơn VHT. T đang làm VHT đây, đọc lướt qua nãy giờ toàn mấy ông kém bày đặt range fresher 9-12 )) linh tinh.
Phải nói thêm là bây giờ tuyển khó hơn rồi nhé. Khắt khe hơn cả lương cả kiến thức. Nói nhẹ nhàng nhé tôi là dạng tạm tạm fresher trong offer là 250. Nhưng chưa tổng kết hết năm nên chưa rõ. Các anh chị review lại là 2 năm nay thường cao hơn trần trong offer. Trần tôi là 265. Và đội fresher bên trung tâm tôi đều tầm này, có chênh lệch chút tùy theo bằng cấp.

cảm ơn bác, chắc tôi trình thấp nên offer fresher mới ra trường được tròn 10, lương tổng năm 179.

thảo luận Review phỏng vấn Viettel High Tech

Junior Member

Senior Member

Junior Member

Senior Member

Junior Member

Junior Member

Senior Member

Junior Member

Senior Member

Senior Member

Đã tốn tiền

Senior Member

Senior Member

Senior Member

Senior Member

From †h€†ru†h with love

Senior Member

Senior Member

Senior Member

Senior Member

Chủ đề tương tự

Thống kê chủ đề

Chia sẻ trang này