Cho nhân viên nghỉ việc rồi gọi lại đi làm? có nên đi làm tiếp ở chỗ này ko các thím.

Như bạn thì công việc làm thêm, có gì mà phải lấn cấn.
Mình đây dạo trước có đợt nghỉ ở Cty đã làm 8 năm, chia tay mấy mâm rượu, khóc sướt mướt. Nghỉ được 3 tháng thì TGĐ gọi bảo chú quay lại giúp anh, thế là quay lại làm, đến giờ...:v
Phí mẹ mấy nồi lẩu chia tay.
Mới lên đc vị trí mới, vui mừng ăn uống này nọ.
Sang tuần công ty cho layoff cmn
Phí mẹ mấy thùng bia
 
1 bát cơm vứt ra hè rồi ăn nó có còn ngon nữa ko? giá trị nó có giữ nguyên ko. vote buông
 
Như bạn thì công việc làm thêm, có gì mà phải lấn cấn.
Mình đây dạo trước có đợt nghỉ ở Cty đã làm 8 năm, chia tay mấy mâm rượu, khóc sướt mướt. Nghỉ được 3 tháng thì TGĐ gọi bảo chú quay lại giúp anh, thế là quay lại làm, đến giờ...:v
Phí mẹ mấy nồi lẩu chia tay.
tôi thấy mấy trường hợp này hài nhất :byebye: lúc chia tayăn uống rồi hát hò,nắm tay nắm chân các kiểu, 1 tgian sau quay lại làm,2 bên nhìn nhau trố mắt :ops:
 
Tôi cũng ghét nhất việc k làm xong mà nghỉ giữa chừng hoặc làm không đến nơi đến chốn.nếu mà như vậy hoài nó tạo thói quen không tốt sau này,mà dm đi gì mà ngủ quên hoài,tôi toàn đi sớm 30phút,k có khái niệm bắt người khác chờ mình trong một cuộc hẹn.
Còn trẻ mà làm việc lôm côm sao này đi làm cái tính đó khó bỏ lắm nha bạn trẻ.thà bạn giỏi thì không nói làm gì,chứ bình thường mà lại có mấy tính đó nữa thì khó làm việc.
 
Làm việc zậy thì ai dám giữ lại đâu? Chắc là do shop nó thiếu người quá nó kêu làm đỡ thôi.
Vô làm lại đi thớt, vài bữa nữa nó tuyển được người nó lại sút tiếp.
 
Em mấy bữa trước thử việc đóng hàng ở 1 shop onl dc 3 tuần, em nghỉ 1 tuần do bị ốm, sau đó ngủ quên 1 2 hôm nên nghỉ, sau đó lên trường báo cáo thực tập nghỉ 2 3 buổi nữa, có 1 2 hôm làm bù full time, tuần trước thì chủ nói là cần người làm lâu dài và ổn định nên cho nghỉ, xong hôm nay lại gọi lên làm tiếp, lương thì 30k/h, so với mấy chỗ cf hay quán ăn thì 23-25k/h, ko bắt ở lại làm thêm phút nào, ko biết có nên đi làm tiếp ko các thím nhỉ
Quay lại đấm nó r chạy
 
Back
Top