Công ty layoff, nên deal bao nhiêu tháng?

Kaito Kid

Senior Member
Mình mới nhận quyết định sáng nay, công ty kêu mai last day luôn.
Phía công ty kêu hỗ trợ 2 tháng, mọi người thấy sao ạ? Em làm được gần 2 năm. Nghĩ gần tết, market lại đang hẩm hiu, tính deal lên 5 tháng cho yên tâm. :(

Mọi người trong hoàn cảnh tương tự hoặc từng có kinh nghiệm tư vấn với ạ. Hứa phát card nếu deal được nhiều.

Edit: mình làm bên phát triển phần mềm, làm cho công ty thuần tech. Post trong sub về dev mà sai luật nên move ra đây. :D
 
Last edited:
Mình mới nhận quyết định sáng nay, công ty kêu mai last day luôn.
Phía công ty kêu hỗ trợ 2 tháng, mọi người thấy sao ạ? Em làm được gần 2 năm. Nghĩ gần tết, market lại đang hẩm hiu, tính deal lên 5 tháng cho yên tâm. :(

Mọi người trong hoàn cảnh tương tự hoặc từng có kinh nghiệm tư vấn với ạ. Hứa phát card nếu deal được nhiều.
layoff mà cũng deal à thím, em mới nghe lần đầu :eek:
 
Mình mới nhận quyết định sáng nay, công ty kêu mai last day luôn.
Phía công ty kêu hỗ trợ 2 tháng, mọi người thấy sao ạ? Em làm được gần 2 năm. Nghĩ gần tết, market lại đang hẩm hiu, tính deal lên 5 tháng cho yên tâm. :(

Mọi người trong hoàn cảnh tương tự hoặc từng có kinh nghiệm tư vấn với ạ. Hứa phát card nếu deal được nhiều.
dính lay-off lú lẫn luôn à anh
 
osCpCsi.png
g8XXj8u.gif
công ty gì chơi kì vậy, chục hôm nữa là đến tết rồi
 
Nên có thông tin mức lương hiện tại, hợp đồng có hay không có thời hạn, nếu có thời hạn thì còn mấy tháng nữa. Layoff luôn hay là thương lượng rồi tự viết đơn xin nghỉ.

Thì mới dễ tư vấn

Gửi từ Galaxy Z Fold 4 bằng vozFApp
 
Nên có thông tin mức lương hiện tại, hợp đồng có hay không có thời hạn, nếu có thời hạn thì còn mấy tháng nữa. Layoff luôn hay là thương lượng rồi tự viết đơn xin nghỉ.

Thì mới dễ tư vấn

Gửi từ Galaxy Z Fold 4 bằng vozFApp
Lương hiện tại e tầm 65 củ, hợp đồng có thời hạn và còn gần năm nữa
 
Mình mới nhận quyết định sáng nay, công ty kêu mai last day luôn.
Phía công ty kêu hỗ trợ 2 tháng, mọi người thấy sao ạ? Em làm được gần 2 năm. Nghĩ gần tết, market lại đang hẩm hiu, tính deal lên 5 tháng cho yên tâm. :(

Mọi người trong hoàn cảnh tương tự hoặc từng có kinh nghiệm tư vấn với ạ. Hứa phát card nếu deal được nhiều.
Theo luật tối đa 4 tháng + ngày đi làm.
Cứ vậy mà triển nha anh
 
Bữa có anh nào đấy kể chuyện đồng nghiệp bị công ty đơn phương chấm dứt hđ rồi thằng chả ko nhận quyết định rồi nghỉ gần 1 năm xong đâm đơn kiện cty, cuối cùng cty bồi thường 12 tháng lương + vị trí làm việc lại đấy.
 
cty tôi cho layoff sớm là đc 4 tháng đó ! ( 2 tháng đền bù, rồi hỗ trợ các kiểu, rồi tiền phép còn )
 
Theo luật tối đa 4 tháng + ngày đi làm.
Cứ vậy mà triển nha anh
bro cho em hỏi search theo keyword nào ạ
Fence đó hỏi là có DEAL được à, chứ ko phải có hỗ trợ à
thỏa thuận 2 bên thì chắc chắn có deal rồi bạn ơi, đồng ý 2 bên thì mới có hiệu lực
cty tôi cho layoff sớm là đc 4 tháng đó ! ( 2 tháng đền bù, rồi hỗ trợ các kiểu, rồi tiền phép còn )
ừ ha, tôi cũng còn 1 ề phép, cả năm làm chẳng nghỉ mấy, thanks bro đã nhắc.
:adore: 65tr chắc vị trí cũng quan trọng mà lại bị cho nghỉ
hay cty nhận ra là offer hố ta :amazed:
tầm này thì vị trí nào cũng có thể bị layoff thím ạ, em cũng k bất ngờ lắm, hơi thất vọng thôi. :D
 
Back
Top