jumper
Senior Member
ý là nên quit sớm khi có cơ hội
Đang làm việc cho công ty nước ngoài, làm việc cho công ty VN khác biệt thật.
- Thread starter lil.shady91
- Start date
DzSonT
Senior Member
Vkl, Bảo vệ với Tổ trưởng mà dám bật KT Trưởng à thím, loạn mẹ rồi. KT Trưởng trong các cty là bố của các chức vụ rồi, KTT mà bị gì thì khéo lão GĐ cũng sách đít đi theo chứ đừng đùa. Một số cty mình từng hợp tác KTT còn hơn giám đốc KD và GĐ Dịch vụ đấy, k đùa đâu. Đứng sau TGĐ/chủ đầu tư thôi.Mẹ mình là kế toán trưởng, làm cho 1 công ty gia đình ở quê được trả 25tr (quá cao so với mức cơ bản là 4tr)
Bảo vệ với tổ trưởng (cháu sếp) cũng làm khó làm dễ hoạnh hoẹ sao đi làm muộn thế, đi về sớm thế- kế toán trưởng phải đi thuế với đi ngân hàng.
Mình bảo có trả 50tr cũng chả bao giờ về công ty gia đình làm
Có tài thì đừng làm cho công ty gia đình của VN...
anhhungnupvungkin
Senior Member
công ty tôi KTT là vợ TGĐ, chắc đứng lên đầu luôn quá
shini1989
Senior Member
vừa mới rời cty tư nhân mà tình trạng như trên đây, và điều thần kỳ là nó đã phát triển được tận 10 năm. Nhân viên mới nhảy ra nhảy vào như cơm bữa, người nào đứng lên muốn cải tổ thì ra đi, người nào chịu ngu hưởng thái bình thì ở lại.
Cá nhân đánh giá thì ai cũng có thời trong 1 khoảng thời gian thôi, nếu vẫn ko chịu cải tổ thì khi qua thời gian hưng thịnh sẽ sập rất nhanh.
cty tôi KTT là bồ nhí theo TGĐ 10 năm trời từ ngày thành lập cty, phòng KT có gần chục đứa KT nhưng báo cáo thuế, báo cáo tài chính bla bla đều phải thuê người ngoài về làm hết.công ty tôi KTT là vợ TGĐ, chắc đứng lên đầu luôn quá
Tôi cũng đã từng thách thức bà KTT trên group Zalo, bả đuối lý không nói lại được gì nên lên méc TGĐ, TGĐ gọi tôi lên phòng họp thì tôi kêu đi ra ngoài rồi có gì nói luôn đi, TGĐ im để giữ hòa khí nhưng gọi lính của tôi lên giáo huấn để đứa lính đó về nói lại với tôi.
Từ đó có vài sự kiện nữa khiến tôi thấm thía câu "thủ kho to hơn thủ trưởng" và sếp thà mất hết tài sản chứ không thể mất KTT và người nhà. Vì thế nên tôi quyết định nộp đơn và đầu quân cho cty khác tương lai sẽ cạnh tranh trực tiếp với nhiều profit hơn vị trí cũ rất nhiều. Riêng vụ này thì cảm ơn KTT, 3 năm sau lại là trang hảo hán, đến lúc đó để xem ai đúng ai sai
sushinguyen
Junior Member
Đang làm kỹ thuật mạng và server cho 1 công ty Đài Loan, môi trường cũng toxic lắm, toàn làm mấy việc gì đâu không à
ctw_god
Senior Member
Czios Cerny
Member
Trước làm với một ông Head (C-Level) người Úc, ổng làm được 2 năm xin nghỉ, bảo tao đi làm gần 30 năm rồi chưa thấy cái môi trường nào toxic như vậy. Mà thiết nghĩ ổng mới chỉ làm một công ty Việt thôi đã than trời than đất.
qxawzs
Senior Member
Bạn vẫn mang cái tính cách và cách xử lí công việc như thế sang nơi khác thì còn nhảy việc dàivừa mới rời cty tư nhân mà tình trạng như trên đây, và điều thần kỳ là nó đã phát triển được tận 10 năm. Nhân viên mới nhảy ra nhảy vào như cơm bữa, người nào đứng lên muốn cải tổ thì ra đi, người nào chịu ngu hưởng thái bình thì ở lại.
Cá nhân đánh giá thì ai cũng có thời trong 1 khoảng thời gian thôi, nếu vẫn ko chịu cải tổ thì khi qua thời gian hưng thịnh sẽ sập rất nhanh.
cty tôi KTT là bồ nhí theo TGĐ 10 năm trời từ ngày thành lập cty, phòng KT có gần chục đứa KT nhưng báo cáo thuế, báo cáo tài chính bla bla đều phải thuê người ngoài về làm hết.
Tôi cũng đã từng thách thức bà KTT trên group Zalo, bả đuối lý không nói lại được gì nên lên méc TGĐ, TGĐ gọi tôi lên phòng họp thì tôi kêu đi ra ngoài rồi có gì nói luôn đi, TGĐ im để giữ hòa khí nhưng gọi lính của tôi lên giáo huấn để đứa lính đó về nói lại với tôi.
Từ đó có vài sự kiện nữa khiến tôi thấm thía câu "thủ kho to hơn thủ trưởng" và sếp thà mất hết tài sản chứ không thể mất KTT và người nhà. Vì thế nên tôi quyết định nộp đơn và đầu quân cho cty khác tương lai sẽ cạnh tranh trực tiếp với nhiều profit hơn vị trí cũ rất nhiều. Riêng vụ này thì cảm ơn KTT, 3 năm sau lại là trang hảo hán, đến lúc đó để xem ai đúng ai sai
Ấy thế mà bảo năng suất lao động của người Việt kém là rất nhiều anh nhảy dựng lên ngayTrước đây mình làm leader(như người Việt mình hay gọi là tổ trưởng ấy) cho 1 công ty Nhật ở KCN Quế Võ, Bắc Ninh. Làm được 4 năm thì nghỉ về quê.
Hiện tại thì mình đang làm cho 1 công ty VN ở quê. Làm từ đầu năm đến giờ mà thấy toxic quá, môi trường thoải mái nhưng thiếu chuyên nghiệp:
-Sếp thì Cocc, quản lý thì làm lâu nên được nâng đỡ lên làm quản lý.
-Làm việc thì toàn nói mồm, góp ý mãi thì tạo được cái nhóm zalo.
-Rất nhiều yêu cầu quản lý cho cải tiến để công nhân làm việc nhàn hơn, hiệu quả hơn thì bảo vẽ việc. Trong khi luôn ép tiến độ công nhân. Mãi đến khi mình phải bảo sếp ok cho cải tiến thì sản lượng tăng 150% mà công nhân đỡ vất vả hơn 50%.
-Quy trình công việc không rõ ràng, thậm chí là không có luôn. Người cũ thì giấu nghề dẫn đến nhiều công nhân vào làm cả năm trời nhưng vẫn làm việc lặt vặt, không biết việc.
Nói chung là nhiều bất cập, từ quản lý cho đến sếp từ trình độ cho đến chuyên môn đều kém nên vậy
shini1989
Senior Member
hên xui Fen, lương đang cao công ty đang lên thì việc gì phải làm gắt như thế. T va chạm đủ để hiểu rằng công ty nào cũng có vấn đề nội tại, không công ty nào hoàn hảo nhưng tàu đang chìm có im lặng thì sớm muộn cũng phải ra đi thôi.
- Tuyển mới nhân viên liên tục, vào ra như đi chợ. Nhân sự làm việc hiệu quả đâu có nhiều, một thời gian dài như vậy nhìn lại chỉ còn những người ù lì ở lại.
- KTT không vững chuyên môn làm gì cũng phải thuê người ngoài làm.
- Làm việc không có kế hoạch, không biết họp là gì. TGĐ luôn tránh họp vì sợ nhân viên chửi dàn lãnh đạo quá gắt.
Và ty tỷ các vấn đề khác, bản thân t tự đánh giá một công ty sản xuất mà không chịu cải thiện bản thân liên tục thì không thể nào cạnh tranh được giá thành, sản lượng, chất lượng với các công ty khác, lâu nay vẫn sống sót được chẳng qua là do lừa lọc về chất lượng với khách hàng thôi.
Làm ăn kiểu đấy thì sẽ sập sớm thôi, vì thế nên t quyết định nộp đơn khi TGĐ vừa tăng lương thêm 50% chưa đầy 15 ngày.
Hiện tại t vẫn thấy đây là quyết định đúng đắn.
Thanh Niên Nghiêm Túc
Senior Member
đừng nghe, hãy nhìn
Michael Lọ
Senior Member
Công ty vn né hết 
Chú bé màu xanh
Senior Member
Sân sau của các tập đoàn.
siverwolf512
Senior Member
Thêm combo không bảo hiểm + nợ lương, đã từng làm cty VN xong nhảy qua làm 5 năm cho bọn Toxic chym ngắn, mới xin nghỉ giờ chưa biết tiếp theo nên đi đâu 
Gửi từ Samsung SM-N970F bằng vozFApp
Gửi từ Samsung SM-N970F bằng vozFApp
Similar threads
