thảo luận Đôi điều về fresher trong Software Development

Bác intern bên nào vậy :D
Mới đi pv thôi bác, chưa biết kết quả như nào
uW98BTF.jpg
Mà em intern frontend bác ạ
 
Em tháng sau mới đi nộp thử CV đây bác, mà thấy nhiều người học web thật:big_smile:
nghe hội thảo bên FSoft là vẫn còn thiếu nhân lực về làm web, mobile mà thím. Cứ có trình độ thì học gì chẳng ra tiền
jmEBCky.gif
. Rồi web blockchain dạo gần đây bắt đầu hot nữa
 
1. toidicodedao mà thần thánh gì, quá bình thường.
2. ko nhất thiết cứ phải inter -> fresher -> junior, đầy người ra trường junior luôn rồi.
3. starter job cũng nhiều người đc offer 1k, 2k chứ gì đâu, tuỳ trình, cũng chả hiếm gì.
4. bạn non.
1. Nhưng hắn có background khá, trình code giỏi và gặp thời, như diều gặp gió. Lấy ví dụ về hắn cho mau.
2. Đúng, mình có nói trên bài viết, intern -> dev luôn, hoặc intern -> fresher -> ra riêng, hoặc fresher -> lead cũng có nốt. Nhưng các case này không phải quy chuẩn chung.
3. Starter job ở VN 1k công ty nào vậy, 1 năm tuyển mấy slot, cho mình JD
4. Điều này bình thường.
 
1. Nhưng hắn có background khá, trình code giỏi và gặp thời, như diều gặp gió. Lấy ví dụ về hắn cho mau.
2. Đúng, mình có nói trên bài viết, intern -> dev luôn, hoặc intern -> fresher -> ra riêng, hoặc fresher -> lead cũng có nốt. Nhưng các case này không phải quy chuẩn chung.
3. Starter job ở VN 1k công ty nào vậy, 1 năm tuyển mấy slot, cho mình JD
4. Điều này bình thường.
Shopee, Trusting Social, Anduin, Quoine... còn nhiều lắm. Edit: bọn này là 2k, 1k5. Còn loại 1k thì nhiều như lá mùa thu, qua topic lương v2 kia lượm cả rổ.
 
Mấy cái khái niệm này mới đẻ ra mấy năm gần đây ở VN hay sao chứ, hồi xưa thì ra trường apply phỏng vấn người ta nhận thì vào làm thôi. Còn chưa ra trường thì vào làm thực tập ngắn hạn 3-6 tháng xong rồi về học tiếp, nếu mà làm tốt thì công ty sẽ nhận vào làm sau khi tốt nghiệp luôn.
Chứ còn chẻ nhỏ ra thế này thì tôi thấy là chỉ lấy cái tên cho kêu làm màu là chính
 
hồi e intern 2020 là 4tr, fulltime, công ty outsource sếp ng Ấn Độ, bắt intern tận 1 năm, móa mất nết
fulltime mà 4 đồng là đỡ bóc lột rồi, em part-time trên danh nghĩa nhưng lúc đi outsource thì phải trực 8/24, 8h tối khách kêu fix emergency bug của mấy ông bên đối tác cũng phải sửa :))))) lúc đó lương 3tr nhưng làm internal project thì 1.5tr thôi

em mới xin chuyển công tác sang chỗ khác rồi, đang xin thực tập tiếp, mấy chỗ mới em xin toàn làm product nên có vẻ uy tín hơn :D
 
T cũng xin chia sẻ là thời gian thử việc rất quan trọng. Đối với người mới vào thì đây là lúc tìm hiểu về dự án, bên cạnh đó cũng nên tìm hiểu về văn hoá trong team, môi trường làm việc. Hãy chịu khó giao tiếp trong thời gian này đừng tập trung làm việc 1 mình.8-)8-)
Còn với người training thì nên chú ý thái độ của người mới và nên dành chút thời gian để đánh giá newbie chứ đừng vức task rồi bảo làm:p:p

Sent from Xiaomi 2201117TG using vozFApp
 
Shopee, Trusting Social, Anduin, Quoine... còn nhiều lắm. Edit: bọn này là 2k, 1k5. Còn loại 1k thì nhiều như lá mùa thu, qua topic lương v2 kia lượm cả rổ.
Thôi thôi ông đừng có bốc phét. 1k có mà áp dụng cho junior đáp ứng đủ điều kiện của nó chứ không thể gọi là fresher được. Giá dev của VN chưa lạm phát đến mức ngáo như vậy đâu.

Thế này nhé: Có lứa SV background tốt, english giao tiếp được, technical đủ xài, đi intern vài tháng rồi về trường học nốt năm cuối, GPA khá giỏi. Lúc apply làm newbie thì level của lứa đó cũng ngang bằng với dev 1-2 năm cày cuốc ở Zalo, Tiki rồi. Mà programmer/dev có level tương đối cứng tay (đủ để làm remote, làm ngoài blah blah) giá cũng 1k trở lên :byebye:
 
Back
Top