Fresher dev giờ chuyển hết sang IT helpdesk

  • Người tạo chủ đề Người tạo chủ đề Đom Đóm chúa
  • Ngày bắt đầu Ngày bắt đầu
Mé fen giờ bv tui tính kpi nữa đ hiểu phòng tui tính sao.kiểu nào bọn bs điểu dưỡng cũng ghét ghét đánh giá xấu hết lương mất
KPI thì IT tính như thế nào? tháng đổ dc bao nhiêu lọ mực à? dựa vào bọn dẩm lờ đánh giá thì chết dở.hôm éo nào phòng tôi cũng cãi nhau với bọn điều dưỡng,toàn thao tác làm sai trên phần mềm rồi gọi bảo lỗi.
 
KPI thì IT tính như thế nào? tháng đổ dc bao nhiêu lọ mực à? dựa vào bọn dẩm lờ đánh giá thì chết dở.hôm éo nào phòng tôi cũng cãi nhau với bọn điều dưỡng,toàn thao tác làm sai trên phần mềm rồi gọi bảo lỗi.
Đ biết ở trên nó đánh giá nguyên cái bv phòng lz nào cũng z . Đm bọn dẩm trên để nó đánh giá có chết dở clg nó cũng kêu đi sửa cho nó mà phải nhanb bất cứ cái gì .và phải hoạt động trơn tru k là nó la um lên kêu khách đợi.dù việc đ phải do mình.
 
Đ biết ở trên nó đánh giá nguyên cái bv phòng lz nào cũng z . Đm bọn dẩm trên để nó đánh giá có chết dở clg nó cũng kêu đi sửa cho nó mà phải nhanb bất cứ cái gì .và phải hoạt động trơn tru k là nó la um lên kêu khách đợi.dù việc đ phải do mình.
giờ phải cho nó biết sự quan trọng của phòng mình,chủ yếu là cái đứa đứng đầu phòng IT phải có tiếng nói và rắn,không để chúng nó bắt thóp,nếu khoa phòng làm sai 1 -2 lần đầu nhắc,lần sau báo cáo sếp và phải làm biên bản,
thường IT bv sẽ ôm thêm việc đẩy bn lên cổng bảo hiểm,hoặc quyết toán bảo hiểm.từ đó khoa phòng nào làm sai sẽ phải gọi IT để sửa những hồ sơ sai.nên đánh mạnh vào chỗ nào để cho bọn điều dưỡng nể sợ.
 
Không học it nhưng mà ngày xưa cứ nghĩ maya bạn này ra trường làm vài cái app, viết vài cái game kiếm tiền cũng ổn. Thực tế không phải vậy. :shame:
 
Clm chưa kể gặp cocc nữa.đm sửa 1 2 máy đi miết k thấy trong phòng nhân việc.cứ đi miết luôn dm đ biểu làm gì .mà việc phân đ rõ ràng fen 2 help đm chồng chéo nhiều thứ việc nó làm làm ẩu r mình sửa .mà ns hoài lun đ đc.rồi thêm đỏ
Vậy coi tích lũy chút đi rồi viết đơn thôi, bạn ko thể thay thế đc hệ thống, thứ dễ thay đổi nhất là bản thân
 
giờ phải cho nó biết sự quan trọng của phòng mình,chủ yếu là cái đứa đứng đầu phòng IT phải có tiếng nói và rắn,không để chúng nó bắt thóp,nếu khoa phòng làm sai 1 -2 lần đầu nhắc,lần sau báo cáo sếp và phải làm biên bản,
thường IT bv sẽ ôm thêm việc đẩy bn lên cổng bảo hiểm,hoặc quyết toán bảo hiểm.từ đó khoa phòng nào làm sai sẽ phải gọi IT để sửa những hồ sơ sai.nên đánh mạnh vào chỗ nào để cho bọn điều dưỡng nể sợ.
Clm chưa kể gặp cocc nữa.đm sửa 1 2 máy đi miết k thấy trong phòng nhân việc.cứ đi miết luôn dm đ biểu làm gì .mà việc phân đ rõ ràng fen 2 help đm chồng chéo nhiều thứ việc nó làm làm ẩu r mình sửa .mà ns hoài lun đ đc.rồi thêm đổ thừa mình nữa
helpdesk ra fdi mà làm các bác ạ, chứ nghe bác kể làm cơ quan nhà nước thế thua cả culi.
 
Vậy coi tích lũy chút đi rồi viết đơn thôi, bạn ko thể thay thế đc hệ thống, thứ dễ thay đổi nhất là bản thân
Em sv ms ra trg đúng lúc IT nó z chứ muốn làm này đ đâu .xin vào đc đây cũng khó bác.giờ thất nghiệp nhiều quá ms cắn răng làm cái này k thì ra ngoài đg thôi .fdi nó cũng tuyển then kn thôi
 
Năm 2026 rồi mà vẫn còn ông tin cái vụ chui gầm bàn ngắm đùi :|
Máy hư cho ông sửa thì tụi staff làm quái gì phải ngồi bàn nữa để cho ông ngắm, nó ngồi banh háng hít khí trời à :surrender:
Tui heo đất thuần, kinh nghiệm 15 năm đây, đang làm cho FDI 100% vốn châu âu, 1 mình 1 cõi sắp quên nghề cmnr. Giờ phải kiêm luôn mua hàng, khổ vcl, lương thì thấp, việc thì nhiều. Được cái là làm ở đây cho mình nhiều cơ hội để kiếm thêm (sạch nhé)
À có ông nào nói đớp dc con ô tô thì chắc thằng đớp cũng có tương lai ủ tờ rồi đấy, có cl mà đớp dc ô tô. Chắc doanh nghiệp nó ngu á.
 
Em sv ms ra trg đúng lúc IT nó z chứ muốn làm này đ đâu .xin vào đc đây cũng khó bác.giờ thất nghiệp nhiều quá ms cắn răng làm cái này k thì ra ngoài đg thôi .fdi nó cũng tuyển then kn thôi
vậy ráng làm đi, tích lũy vốn + kiến thức.
Sau nhảy, ai cũng khó thôi, hồi tôi còn làm cty gia đình ở VN 3 năm ko có bảo hiểm, lương từ 4 tr lên 7 tr (mỗi năm tăng 1 tr kìa)
 
Thị trg nó k khó thì em làm cái này làm gi dev ra trg AI nó z thích nghi thôi .giờ làm dev 30 nó đuổi còn chết nữa.nó chung đang điên vcl bế tắc mà k biết sao
 
Thì ai muốn đâu, h ai cũng phải tự lo thôi, còn tất cả chỉ là tư vấn, động viên nhau mà kiếm job thôi .
Quê tôi còn ko có FDI mà làm công nhân đây.
Dmm bọn AI ,thế giới này đã tạo ra cái gì thế k biết. Cảm ơn bác đã động viên.nhìn em thì em ns z thôi chứ em còn sướng hơn ng khác cả vạn lần thấy đội công nhân xe ôm giữa cái trời sài gòn giờ này thì thấy mình trong phòng lạnh việc nhàn z là quá sướng r
 
h chuyển qua cái gì dc mấy bác nhỉ, em học cũng khá nhanh, làm dc việc nặng, trước đam mê tự động hóa với nhúng, nhưng học giữa chừng bỏ ngang theo IT
Học mấy cái sửa chữa thì học và làm ở đâu vậy các bác - vào khu công nghiệp, tự mở quán riêng ...?
 
Sửa lần cuối:
Giờ fresher dev giờ thất nghiệp nhiều lắm rồi , không còn thời huy hoàng 3 năm trước đâu anh , mấy công ty nhỏ thì dùng hết AI thay cho bọn Jun với Intern , còn công ty lớn thì không cần , không phải ai cũng thích sang heo đất hết nhưng giờ IT còn mỗi heo đất là tuyển fresher :cry:
nói thật cần gì có AI, chấp cả bây giờ chưa có AI luôn fen à, chỉ tiêu tuyển 1k thằng DEV, mà 5k đứa tranh nhau thì slot việc đâu ra. Bú trend nên chết thôi.
 
Sửa lần cuối:
IT helpdesk thì được cái mác làm nhân viên văn phòng thôi. Nhưng CNTT là ngành nhiều người học, ko xin dc job dev thì lại chuyển sang làm helpdesk, dần dần càng ngày càng cạnh tranh.
Con trai nếu ko ngại chân tay thì học hẳn mấy nghề kỹ thuật như điện nước, sửa chữa điện tử, máy tính điện thoại... Mấy nghề này mà làm có tâm thì đầy khách, thu nhập cũng cao hơn helpdesk. Mà mấy nghề này cũng bền hơn.
dev chuyển sang làm helpdesk thì sao cạnh tranh dc với đám background học sys,net bạn ? Ngày xưa t làm helpdesk đáy xã hội thì đám bạn DH cười t tụi nó làm dev đi Nhật này kia, h thì 10 thằng ngày xưa cười t chắc hết 8 thằng lay off, 1 thằng ngoắt ngoải, 1 thằng qua làm helpdesk. Còn t thì từ helpdesk bò lên tech support, network, sysadm, tới h là sec chắc cũng hết lên nổi nữa :))) cái cần cho helpdesk đi lên cao là kiến thức và kinh nghiệm, kinh nghiệm xử lí sự cố 1 cách nhanh nhất, chứ mà sự cố xảy ra ngồi mò thì chim cút sớm.
 
Clm chưa kể gặp cocc nữa.đm sửa 1 2 máy đi miết k thấy trong phòng nhân việc.cứ đi miết luôn dm đ biểu làm gì .mà việc phân đ rõ ràng fen 2 help đm chồng chéo nhiều thứ việc nó làm làm ẩu r mình sửa .mà ns hoài lun đ đc.rồi thêm đổ thừa mình nữa
giống chỗ tôi thằng đồng nghiệp bố đời ngồi chơi cờ,éo chủ động công việc cứ để phải bảo,bảo thì mặc lại xưng như mặt l
 
Làm cái helpdesk này không có tương lai, thà vào khu công nghiệp làm sản xuất còn ngon hơn. Không thì làm system, network cũng ok.
Mà đừng đổ thừa do AI, cơ bản là cũng do kiến thức lập trình căn bản không có + tiếng Anh tệ quá nên mới phải vậy.
Riêng cty t, fresher mới vô ko có kn helpdesk thì ngủ đi rồi mở t cho đụng vô sys,net của t :misdoubt: ngồi làm lab thấy mẹ xong t đẩy đi cho làm helpdesk 6 tháng - 1 năm rồi tình tiếp chứ ở đó ok :))))
 

Thống kê chủ đề

Ngày tạo
Đom Đóm chúa,
Người trả lời cuối
Kingofbonngu,
Trả lời
335
Lượt xem
37.127
Quay lại
Lên đầu trang