[HCM] các cty outsourcing thị trường Nhật?

Hello các thím,
Mình đang làm PM ở cty out sourcing cho thị trường Nhật ngoài Hn, quy mô cty khoảng 100 nhân sự, năm nay mình muốn chuyển vào nam sống 1 thời gian. Đang muốn tham khảo các cty cùng cách làm việc để xin việc cho dễ:
Bên mình làm theo mô hình Team dev - PM - comtor - khách. Mình ko biết tiếng Nhật, làm khoảng 4 năm kn PM, dự án có size tối đa 20 nhân sự, 10 năm code mobile & web app nodejs. Có kinh nghiệm presales và làm estimate, rs plan, ...
nếu có cty nào làm theo mô hình hybrid thì ngon quá
Nhờ ae tư vấn mình với nhé.

Up.
Nhờ ace tư vấn thêm với ạ

bigmonster.bqt said:

Mình cũng đang làm thị trường Nhật, dưới đây là top 5 công ty làm Freelance tại Nhật, bạn nào có hứng thú thì ứng tuyển nhé.

Top 5 các trang web tìm việc freelancer tại Nhật bản​

Click to expand...

Website này là của thím ptrien à?
Kiếm ads có đc ko thím?

Uppppppppppp
Xin tí kinh nghiệm vào nam ạ

Uppppppppppp
Xin tí kinh nghiệm vào nam ạ

Hybrid có Hitachi Vantara ạ. chúng bạn bảo thế
trước bên đó có comtor, dev ko bít tiếng cũng OK nhưng ai biết giờ sao.
search thử xem.

janin said:

Hybrid có Hitachi Vantara ạ. chúng bạn bảo thế
trước bên đó có comtor, dev ko bít tiếng cũng OK nhưng ai biết giờ sao.
search thử xem.

Click to expand...

Thanks thím, để em tìm hiểu thêm cty này ạ. Em tìm cảm giác trong nam yêu cầu biết ngoại ngữ nhiều hơn ngoài hn này thì phải

NikolaTesla said:

Thanks thím, để em tìm hiểu thêm cty này ạ. Em tìm cảm giác trong nam yêu cầu biết ngoại ngữ nhiều hơn ngoài hn này thì phải

Click to expand...

sao tui thấy làm ngoài đó khó hơn. 2 năm trước tui cũng đi pv ngoài HN. tìm 1000 khó quá trời quá đất. chắc do ăn ở

janin said:

sao tui thấy làm ngoài đó khó hơn. 2 năm trước tui cũng đi pv ngoài HN. tìm 1000 khó quá trời quá đất. chắc do ăn ở

Click to expand...

Mình cũng ko rõ, nhưng thấy xu hướng chung các doanh nghiệp đang ngày càng khắt khe về việc tuyển dụng yêu cầu có ngoại ngữ thím ạ.

NikolaTesla said:

Mình cũng ko rõ, nhưng thấy xu hướng chung các doanh nghiệp đang ngày càng khắt khe về việc tuyển dụng yêu cầu có ngoại ngữ thím ạ.

Click to expand...

xu hướng phát triển chung là vậy đó ạ.
vì nay người ta chuộng đa nhiệm. 1 thằng làm được hết.
với có nhiều công ty tái cơ cấu để hợp lý hóa chi phí cho một số cv phổ thông
admin cum lễ tân, Hr etc... công ty nhỏ thì ôm hết việc ko là out. reset lại fresher để đảm bảo dự toán cho năm .
hồi xưa t làm biên phiên dịch thôi mà cho nghe điện thoại, trực tổng đài (bà nội sếp ko muốn t ngồi không
đòi nợ nhân viên quá trời quá đất , h còn ám ảnh : ))) mà cũng zui zui.

chán quá, năm nay thị trường ảm đạm thiệt sự,
chắc cày tiếng Anh thôi.