thảo luận [Review công ty] CNTT bơi hết vào

Status
Not open for further replies.
Bánh Mì Chấm Sữa said:
E mới phỏng vấn fossil tháng này đây, Backend
Chủ yếu hỏi về mấy cái mình ghi trong CV, yêu cầu nắm vững lý thuyết. :beat_brick:
Xong tới kỹ thuật, yêu cầu có kinh nghiệm dùng các thuật toán và kỹ thuật họ dg dùng, chắc để vào làm luôn vì theo n pv thì hình như vào cty phải tự bơi và ko train.

Lý thuyết e cơ bản, kỹ thuật họ dùng thì e ko bít => tạch
Quy trình pv oke lăm, cty cần gì thì hỏi cái đó, ko chặt chém uv. Mấy a pv cũng thân thiện feedback tai sao rớt đàng hoàng. Tuy tạch nhưng ko gây cảm giác ức chế. :smile:

Chứ nhiều chỗ người pv như shit, lết xác lên thấy mấy chả thái độ lồi lõm, chém gió, nói tào lao hột vịt ko. :amazed:
Click to expand...

Ý là hỏi mấy tech mà họ đang dùng hả bác, có bài test hackerrank gì nữa không bác
 
thiensau ver1 said:
Ý là hỏi mấy tech mà họ đang dùng hả bác, có bài test hackerrank gì nữa không bác
Click to expand...
Uhm, ví dụ như này "e có dùng qua kỹ thuật A(e quên tên rùi) trong MS SQL, để tăng tốc độ select đối với data có cỡ mấy triệu dòng chưa ?" Toàn liên quan tới mấy cái họ dg làm à :byebye:

Tại tới vòng này là e rớt rùi, nên hông bít có test hackerrank hông. :pudency:
Nhưng mà theo e cảm nhận thì hình như họ dg ưu tiên tuyển người trùng skill set bên đó để vào làm lun chứ ko cần phải giỏi lắm đâu :sweet_kiss:

Cái này chắc tùy nhân phẩm,bác nào hên hên dùng qua mấy cái họ dùng thì chắc ngon cơm. :beauty:
 
Last edited:
Bánh Mì Chấm Sữa said:
E mới phỏng vấn fossil tháng này đây, Backend
Chủ yếu hỏi về mấy cái mình ghi trong CV, yêu cầu nắm vững lý thuyết. :beat_brick:
Xong tới kỹ thuật, yêu cầu có kinh nghiệm dùng các thuật toán và kỹ thuật họ dg dùng, chắc để vào làm luôn vì theo n pv thì hình như vào cty phải tự bơi và ko train.

Lý thuyết e cơ bản, kỹ thuật họ dùng thì e ko bít => tạch
Quy trình pv oke lăm, cty cần gì thì hỏi cái đó, ko chặt chém uv. Mấy a pv cũng thân thiện feedback tai sao rớt đàng hoàng. Tuy tạch nhưng ko gây cảm giác ức chế. :smile:

Chứ nhiều chỗ người pv như shit, lết xác lên thấy mấy chả thái độ lồi lõm, chém gió, nói tào lao hột vịt ko. :amazed:
Click to expand...
đi pv cũng thích mấy cty như vậy, tạch có phản hồi, được feedback còn tốt quá.
Các cty pv éo phản hồi chán
 
Các bác cho hỏi Reapply người ta có xem hồ sơ cũ không nhỉ, lần trước mình phỏng vấn lần đầu làm kém quá do bị hồi hộp, không biết ng ta có xem lại lần trước k nhỉ.
 
9780295v2 said:
Các bác cho hỏi Reapply người ta có xem hồ sơ cũ không nhỉ, lần trước mình phỏng vấn lần đầu làm kém quá do bị hồi hộp, không biết ng ta có xem lại lần trước k nhỉ.
Click to expand...
6 tháng cứ thử lại 1 lần là dc fen, vẫn còn phù hợp thì họ vẫn mời tiếp thôi
 
overallpain2303 said:
Vừa rồi mình đi pv ở IFI solution, bên này mình nghĩ đang cần người nên deal khá cao đấy.
Pv có introduce bằng Tiếng Anh cơ mà đơn giản thôi.
Kĩ thuật thì pv 1 - 1 với TechLead, hỏi mọi thứ ghi trong CV nhưng cứ nắm chắc và sâu 2 - 3 cái kỹ thuật mình biết là ổn rồi.

Mình 97, deal được tầm 23 gross.
Cơ mà thấy review môi trường có vẻ không tốt, chắc lại thôi
Click to expand...
Bên này tổ chức nhiều lớp hđ tiếng anh + làm với khách châu âu nên cải thiện về TA ok, dự án thì hên xui mình thử việc xong không hợp lắm cũng nghỉ.
 
Đã thím nào interview vị trí AI engineer hoặc bất cứ vị trí nào khác ở Qualcomm HN chưa cho mình xin ít review vs. Chế độ lương thưởng có tốt ko ạ?
 
Anh/chị cho em hỏi TPHCM có chỗ nào tuyển Intern/Fresher Embedded không ạ, em tìm quanh chỉ thấy Bosch với Fsoft
 
Status
Not open for further replies.

Similar threads

L
thảo luận Một vài chia sẻ có thể hữu ích cho các bạn trẻ trong sự nghiệp ngành IT
2 3 4
Replies
69
Views
4K
Hương Sera
H
mduz23
tìm việc xin review công ty EMIR
Replies
0
Views
89
mduz23
mduz23
nghiabros
Xin review công ty Coteccons / Newtecons
Replies
7
Views
470
nghiabros
nghiabros
KofHearts
tìm việc Review công ty Lumi
Replies
0
Views
111
KofHearts
KofHearts
A
Có nên nhảy việc từ công ty tốt sang công ty tốt hơn ?
2
Replies
27
Views
2K
Absent
Absent

Share this page

Back
Top